Viel Schein, kein Sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt zwischen den langjährigen Kollegen. Meine Aufgabe macht mir Freude.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Scheinheiligkeit, keine Transparenz, keine Kommunikation,
Verbesserungsvorschläge
Vergebliche Liebesmüh, dazu Gedanken zu hinterlassen
Arbeitsatmosphäre
Das Gespenst der Kündigungen geht um und drückt die Stimmung. Das Management ist weit entfernt von der Basis.
Kommunikation
Welche Kommunikation? Man versucht, darum herumzukommen, offen zu bekennen, dass Mitarbeiter gekündigt werden. Mitarbeiter werden schlecht bewertet, obwohl sie ihre Ziele erfüllt haben, das ist die Vorbereitung für die "Freisetzung".
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert nur unter langjährigen Kollegen. Das Jungvolk glaubt, sie hätten die Weisheit mit Löffeln gefressen.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Abteilung...manche sind völlig fehl am Platz und nur Jasager und haben überhaupt keine Ahnung von Mitarbeiterführung.
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede zwischen Nationalitäten, Rassen, Geschlechter gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Wurden in den letzten Jahren sehr ausgedünnt durch Kündigung etc. Erfahrung ist eher ein Hindernis; man kann langjährigen Mitarbeitern eben nicht mehr was als neue Aktion verkaufen, wenn man das vor Jahren schon mal gemacht und als ungeeignet verkauft hat.
Arbeitsbedingungen
Man hat das Großraumbüro für sich entdeckt. Und spendiert jetzt Mitarbeitern eigens angepasste Ohrstöpsel, das setzt das alles ad absurdum. Die Kommunikation ist schlechter als vorher.
Image
Ist kein öffentlich bekanntes Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Eigentlich nur für Neueinsteiger und junge Leute.