41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2026
41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
KD-Plan ist nicht so toll wie es scheint.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei KD-Plan GmbH & Co. KG in Hiddenhausen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Komplett neu gestalten. Was die Arbeitsbedingungen angeht moderner werden. Jeden tag 10 Stunden und es werden Überstunden gefordert. Gleitzeit gibts nicht.
Arbeitsatmosphäre
Zwischen den Mitarbeitern viel geläster. Vorallem gibt es (einen) Mitarbeiter dessen erste Tätigkeit am Morgen ist zum Geschäftsführer ins Büro zu gehen und anzufangen was es alles so gibt.
Work-Life-Balance
Was ist das? Überstunden werden passiv aggressiv gefordert. Vorallem sind die ersten 10 überstunden im Monat umsonst. Die behält der Arbeitgeber für sich. Es MUSS morgens und zum Feierabend eine Runde durchs büro gelaufen werden und allen Hallo sagen, damit man auch genau weiß wer wann da ist.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen werden versprochen aber man wartet lange
Kollegenzusammenhalt
Einige gute Mitarbeiter ansonsten jeder für sich
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es keine soweit ich weiß
Vorgesetztenverhalten
Der Fisch stinkt am Kopf. Der Geschäftsführer sagt den Mitarbeitern nur was er hören will und es wird nichts gemaxht
Arbeitsbedingungen
Das gute ist Getränke aufs haus
Kommunikation
Zwischen den Mitarbeitern viel zu wenig über die arbeit
Interessante Aufgaben
Den lieben langen Tag immer das selbe
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Es macht weiterhin viel Spaß
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei KD-Plan GmbH & Co. KG in Hiddenhausen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Flexibler bei der Arbeitszeit werden. Aufgaben in der GL besser verteilen.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen, gutes Klima
Image
in der Brache sehr gutes Standing
Work-Life-Balance
ist okay
Karriere/Weiterbildung
ohne Einschränkungen möglich
Gehalt/Benefits
passt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
alles gut aber besser geht ja immer
Kollegenzusammenhalt
passt
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt keine Unterschiede
Vorgesetztenverhalten
immer erreichbar
Arbeitsbedingungen
tolle Umgebung, modernste Technik
Kommunikation
kann immer besser sein
Gleichberechtigung
vollumfänglich gegeben
Interessante Aufgaben
mehr geht nicht
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Mehrfachbewertung
angenehmes Arbeitsklima, spannende Projekte, super Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei KD-Plan GmbH & Co. KG in Hiddenhausen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird stetig an Verbesserungen gearbeitet. Es gibt regelmäßige Mitarbeitergespräche, bei denen auch Themen besprochen werden können, die nichts mit laufenden Projekten zu tun haben.
Verbesserungsvorschläge
Der Besuch von Fachmessen und die Teilnahme an Hersteller-Schulungen (vor Ort) könnte mehr gefördert werden. Allerdings ist klar, dass das auch immer in den (vollen) Arbeitsalltag passen und Zeit dafür da sein muss.
Work-Life-Balance
Homeoffice und angepasste Arbeitszeiten werden nach persönlichen Erfordernissen (Weiterbildung, Kinderbetreuung, lange Arbeitswege) ermöglicht
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden bspw. durch angepasste Arbeitszeiten unterstützt, Schulungen werden ermöglicht
Gehalt/Benefits
Betriebliche Krankenzusatzversicherung
Kollegenzusammenhalt
Alle verstehen sich als Team, das zusammen hält. Man kann bei Problemen jeden fragen, jeder ist sofort bereit weiter zu helfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gemischte Teams aus jungen und älteren Kollegen zu beidseitigem Vorteil. Die Jüngeren profitieren viel von der Erfahrung der Älteren, die Älteren von neuen Ideen der Jüngeren und beide Seiten nehmen das gerne an
Arbeitsbedingungen
modernes, gut ausgestattetes Büro mit Außenbereich für Pausen, kostenlose Getränke, höhenverstellbare Schreibtische, neue PCs, alle benötigten Zeichnungs- und Berechnungs-Programme
Kommunikation
regelmäßige Mitarbeitergespräche
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter werden nach ihren persönlichen Stärken eingesetzt und gefördert, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, etc.
Interessante Aufgaben
Spannende und vielseitige Projekte
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KD-Plan GmbH & Co. KG in Hiddenhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv empfinde ich die sehr gute Integration von neuen Mitarbeitern ins Team und der respektvoller Umgang innerhalb der Firma. Es gibt viele verschiedene und spannende Projekte mit immer neuen Herausforderungen. Die Verdienstmöglichkeiten und die Zusatzleistungen sind überdurchschnittlich und Fortbildungen werden gefördert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Momentan nichts
Verbesserungsvorschläge
Die Gleitzeitregelung könnte von der Geschäftsführung etwas flexibler ausgelegt werden.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Betriebsklima
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten könnten etwas flexibler sein
Karriere/Weiterbildung
Die Firma unterstützt die Fortbildung der Mitarbeiter sehr gut
Gehalt/Benefits
Sehr gute Verdienstmöglichkeiten und Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Heizen der Firma mit Wärmepumpe und E-Ladestationen an den Parkplätzen
Kollegenzusammenhalt
Sehr gute Teamarbeit
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien und Gespräche auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Ausstattung der Arbeitsplätze
Kommunikation
Kurze Dienstwege und gute Kommunikation zwischen den Kollegen
Interessante Aufgaben
Spannende und sehr unterschiedliche Projekte
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Ein Fairer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KD-Plan GmbH & Co. KG in Hiddenhausen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man gehört wird wenn man seine Meinung äußert.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen arbeitet bereits an vielen Kleinigkeiten um den Workflow und die Qualität zu verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Lockere und aufgeschlossene Menschen mit denen man sich über privates und berufliches austauschen kann.
Image
Mittlerweile ein sehr gutes Standing in der Branche
Work-Life-Balance
Wenn jemand weiß wie gut seine Fähigkeiten sind und ein gutes Gefühl für Zeit und Terminabgaben hat, kann Überstunden vermeiden.
Karriere/Weiterbildung
Es stehen viele Türen offen für Schulungen solange diese ihre Berechtigung haben.
Gehalt/Benefits
Es gibt viel Zusatzleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr wenig Papierwirtschaft
Kollegenzusammenhalt
Wer sich einmal in das Team integriert hat kann auf den Zusammenhalt und den Spaß mit den anderen Kollegen freuen.
Vorgesetztenverhalten
Man darf nicht alles auf die Goldwaage legen. Man kann sich auf Augenhöhe unterhalten
Arbeitsbedingungen
Sehr gut aufgestellt und ausgestattet
Kommunikation
Grundsätzlich kann man mit allen über alles reden. Manchmal ist es dafür notwendig den ersten Schritt zu machen.
Interessante Aufgaben
So eine Vielzahl an unterschiedlichen Projekten findet man selten
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber mit kleinen Schwächen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KD-Plan GmbH & Co. KG in Hiddenhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsatmosphäre, Arbeitsbedingungen und Karriere/Weiterbildung, wie in den Punkten oben beschrieben. Das Laden von E-Autos ist ebenfalls problemlos machbar. Die Benefits wie Trinken (Wasser, Cola, Fanta, Apfelschorle, etc...) Kaffee (in jeglicher Form) die Bereitstellung von Kühlschränken, Mikrowellen und einem Backhofen, sowie Herdplatte sind auch sehr angenehm.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nur die Projektbezogene Kommunikation und Dokumentation von wichtigen Unterlagen von manchen Kollegen.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation sollte verbessert werden. Dies geht nicht umbedingt in Richtung Geschäftsführung, sondern eher in Richtung des allgemeinen Projektalltages.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut.
Work-Life-Balance
Überstunden sind keine Seltenheit, was aber absolut branchentypisch ist.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten zu Weiterbildungen sind in vollem Maße gegeben. Ein Karriereaufstieg ist ebenfalls möglich und wird auch in vollem Umfang unterstützt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müllstrennung findet statt. Die Möglichkeiten, um komplett digital zu arbeiten, sind ebenfalls vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Keine Beschwerden.
Arbeitsbedingungen
Keine Beschwerden. PC's, Bildschirme, Software, Schreibtische, Bürostühle, alles auf dem neusten Stand. Ausreichend Licht, Klimaanlage und Lüftung sind ebenfalls vorhanden, was für ein angenehmes Arbeiten sorgt.
Kommunikation
Ausbaufähig. Teilweise werden nicht weitergegebene Informationen als gegeben angesetzt.
Interessante Aufgaben
Aufgabenstellungen sind sehr interessant. Es gibt keine 0-8-15 Projekte.
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Es ist nicht alles Gold was glänzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei KD-Plan GmbH & Co. KG in Hiddenhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Büroausstattung, Firmenwagen, gratis Getränke
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
katastrophales Büroklima, aufgrund dessen sehr viele Mitarbeiter gehen.
Überdurchschnittlich höhe Fluktuation der Belegschaft.
Schlechte Kommunikation. Schlechte Strukturierung der Arbeit.
Unverschämt finde ich es das schlechte Bewertungen hier gelöscht werden zumal das bei diesem Arbeitgeber die einzigen seriösen sind.
Verbesserungsvorschläge
die bekannten Probleme ernsthaft angehen. Persönliche Empfindungen und Launen nicht immer mit auf die Arbeit bringen. den Mitarbeitern zuhören.
Arbeitsatmosphäre
Leider nicht so gut wie es einem im Vorstellungsgespräch versprochen wird. Starke Grüppchenbildung was durch das verhalten durch einige Mitglieder der Geschäftsführung noch verstärkt wird
Work-Life-Balance
schwieriges Thema da die Geschäftsführung hier ganz klar anderes erwartet als was im vertrag steht. Es wird stark darauf geachtet wer wann kommt und geht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Seminare etc. werden genehmigt.
Gehalt/Benefits
auch wenn das unternehmen sich als überdurchschnittlich darstellt, entspricht es dem Branchendurchschnitt
Kollegenzusammenhalt
Nur vereinzelt vorhanden. leider
Vorgesetztenverhalten
zum Großteil leider schlecht. es wird bei Problemen in Projekten zuerst der eigenen Mitarbeiter an den Pranger gestellt ohne die gesamt Situation zunächst zu betrachtet. Ein Geschäftsführer sollte vom Grundsatz zunächst hinter seinen Mitarbeitern stehen. Dann hätten auch viele Mitarbeiter keine angst vor den willkürlichen Launen des Geschäftsführers.
Arbeitsbedingungen
durchaus gut ausgestattet und Arbeitsmaterial wird zur Verfügung gestellt
Kommunikation
findet quasi nicht statt. sehr unkoordiniert, schlechte Kommunikation im Projekt und zu Aufgabenverteilung.
Gleichberechtigung
gibts hier nicht. Entweder man wird von der Geschäftsführung gemocht weil man die dinge genauso sieht oder nicht.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind durchaus gut und spannend. Tolle Projekte. Werden durch die schlechte Planung und Koordination leider kaputt gemacht
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Mehrfachbewertung
Freundlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KD-Plan GmbH & Co. KG in Hiddenhausen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
3D Modelle erstellen, das hilft wiederum, eine ausführbare und Kollisionfreie Grundrisse zu erstellen
Verbesserungsvorschläge
Es wäre perfekt, wenn Aufgabe wie Ausführungstest für unsere Modelle erlässt wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Gute Arbeitsatmosphäre und schnelle Integration im Unternehmen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KD-Plan GmbH & Co. KG in Hiddenhausen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Wertschätzung der Mitarbeiter.
Das ganze Auftreten. Hier begegnet man sich wirklich auf Augenhöhe. Geschäftsführer, die mitdenken und mit der Zeit gehen und sich nicht gegen Veränderungen wehren sondern diese auch anstreben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Fachmesse-besuche mehr fördern!
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich rundum wohl!
Kollegenzusammenhalt
Alle helfen sich gegenseitig. Es macht Spaß. Man wird schnell im Unternehmen integriert und es gibt oft Gelegenheiten für gemeinsame Unternehmungen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für einen.
Arbeitsbedingungen
Moderne hochwertige Büroausstattung, kostenloser Kaffee/Tee und kalte Getränke.
Hunde erlaubt und willkommen.
Kommunikation
Regelmäßige interne Besprechungen und offene Türen für alle Kolleginnen und Kollegen.
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind immer individuell und somit ist jedes Projekt interessant.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fachplaner Elektro
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KD-Plan GmbH & Co. KG in Hiddenhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird ständig an Verbesserungen gearbeitet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal zu viele Projekte auf einmal
Verbesserungsvorschläge
Qualität muss verbessert werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 42 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird KD-Plan durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 90% der Bewertenden würden KD-Plan als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 42 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 42 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich KD-Plan als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.