66 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
36 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 24 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Diese Manager müssen durch andere ersetzt werden, die den Mitarbeitern gegenüber transparenter und toleranter sind, damit das, was mir und meinen Kollegen passiert ist, nicht auch den Mitarbeitern passiert, insbesondere den neuen, und damit das Schicksal der Mitarbeiter nicht manipuliert wird.
Chaotisch
Schlechte Organisation
Es gibt einige Kollegen, die sehr nette und freundliche sind
Es gibt einen Projektleiter und Abteilungsleiter, die sehr dominant ,böse und haben keine Erfahrungen in Projektmanagement
Mitarbeiter sollten mehr wertgeschätzt werden, unter anderem sollte man die Führungskräfte mit Bedacht auswählen
Leider alles andere als schön, es gibt einzelne Mitarbeiter die freundlich sind.
Es gibt Homeoffice sollte man aber nicht in Anspruch nehmen wird nicht gern gesehen.
Wird nicht gern angesehen gibt auch keine Angebote dazu
Nicht der Rede wert
Alles in Papierform
Nicht vorhanden
Nicht führungsfähig
Männer werden besser bezahlt
Nur mit den jüngeren ist die Atmosphäre gut
Wird alles ausgedruckt
Gibt keine Möglichkeit
Sind komisch und sehr eigen
Nicht führungsfähig
Zwei Bildschirme
Durcheinander
Prämie ist lächerlich
Männer bekommen mehr gehalt
Langweilig
Gutes Betriebsklima
Führende Personen erhalten eine Provision für die Arbeit von untergeordneten Mitarbeitern
Führungspersonen zum Kommunikationstraining schicken
Alles wird der Erfüllung von Zielen untergeordnet
Kommunikation mit Vorgesetzten Horror
Hat Zukunft
Viele versprechen und zu wenig werden gehalten
Mehr Versprechen einhalten
Hat immer ein Ohr für seine Angestellten und versucht Probleme schnell zu lösen.
Ab September 2022 gibt es die Möglichkeit 3 Tage pro Woche in Homeoffice zu arbeiten, dort wo es möglich ist. Das ist schon eine gute Sache und nicht selbstverständlich - vielen Dank an die Führungsriege für diese Entscheidung. Außerdem wurden die Servicezeiten, in denen die einzelnen Teams erreichbar sein müssen, weiter verringert - auch das ist eine positive Entwicklung für alle Mitarbeiter. Insgesamt kann man so die flexiblen Arbeitszeiten noch besser nutzen.
50 bis 70 Stunden Woche ist normal. Manche müssen keine Leistung bringen, andere um so mehr.
Arbeit ist sehr ungerecht verurteilt.
Verbessungsvorschläge werden zwar für gut befunden, jedoch nie umgesetzt.
In der Momentane Corona Situation finde ich gut: Homeoffice, Flexibilität, Digitalisierung viele neue Prozesse, Online-Meeting/Besprechungen, Hygienemaßnahmen, Corona Prämie und Vieles mehr!
Das einige Kollegen gehen und man versucht sie nicht zu halten. Das ist schade.
Die Mitarbeiter nicht nur Loben sondern auch mal ohne Anfrage eine Gehaltserhöhung veranlassen, das zeigt das man wertvoll ist.
Freundliche und Hilfsbereite Kollegen
Wir habe sehr viel Arbeit und erhalten immer neue Projekte.
Homeoffice nun möglich. Die Vorgesetzten vertrauen eigenen Mitarbeitern. Selbständiges Arbeiten. Jeder hat eigenes Ziel fürs Jahr und sollte dafür sorgen, dass das Ziele erreichen werden.
Es gibt die Möglichkeit sich weiterzubilden und auch eine andere Tätigkeit auszuüben. Der Weg ist nur etwas schwierig.
Gehälter sind vergleichsweise gut, Potential nach oben gibt es immer. Sozialleistungen werden angeboten. Gehälter werden pünktlich ausbezahlt. Es gab eine attraktive Corona-Prämie, darüber war ich sehr erfreut. :-)
Alle arbeiten gut miteinander und helfen sich gegenseitig.
Ältere Kollegen sind ein wichtiger Bestand des Teams und sind sehr gefragt. Es gibt die Möglichkeit, werend der Rentenzeit für Kellner tätig zu sein.
Die Räumlichkeiten wurden komplett saniert, man hat neuste Ausstattung und Gerätschaften, sowie sehr gute Steigausrüstung der Firma Bornack.
Die Kommunikation ist etwas verloren gegangen, wehrend der Corona Zeit.
Es gibt einige Frauen auf Führungsposition
selbständiges und abwechslungsreiches Arbeiten
So verdient kununu Geld.