29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
KEMAS Gesellschaft für Elektronik, Elektromechanik, Mechanik und Systeme mbH Bewertungen
KEMAS
Gesellschaft
für
Elektronik,
Elektromechanik,
Mechanik
und
Systeme
mbH
Oberlungwitz und weitere
Ihr Unternehmen?
29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
interessantes Aufgabengebiet, mangelhafte Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei KEMAS Gesellschaft für Elektronik, Elektromechanik, Mechanik und Systeme mbH in Oberlungwitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das Verhalten der Geschäftsführung.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte sich im Klaren sein, wie man ein Unternehmen führt und wie man als Geschäftsführung auftritt. Etwas mehr unternehmerisches Geschick und Sozialbewusstsein und zu seinen Aussagen stehen würde bestimmt das Unternehmen weiter bringen. Auch nicht alle Aufträge von Kunden annehmen, wo man dazu technisch gar nicht in der Lage ist. Und natürlich auch eine Geschäftsführung einstellen, etablieren, die den nötigen Background haben und nicht völlig Artfremd sind.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen ist die Atmosphäre top, jeder hilft jeden. Man muss als junger Mitarbeiter etwas mehr kämpfen seine Meinung zu vertreten, gegenüber den "Alten". Sobald das Wort Geschäftsführung fällt, schauert es den Meisten kalt den Rücken herunter. Zu viele Projekte und das Tagesgeschäft machen eine strukturierte Arbeitsweise unmöglich.
Image
nach außen hui, nach inne pfui
Work-Life-Balance
gibt es nicht. Man ist teilweise überlastet weil so viele Kundenanfragen am Tag sich häufen, das man die Sachen mit nach Hause nimmt. Von der GL gibt es keinen Dank dafür. Im Gegenteil, die stehen nicht auf der Seite des MA.
Karriere/Weiterbildung
gibt keine Weiterbildung und keine Karriere
Gehalt/Benefits
Man kann gutes Geld verdienen, je nachdem wie man verhandelt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
teilweise werden im Service 800km Fahrten mehrmals durchgeführt - nur um zum Beispiel einen Schalter zu drücken
Kollegenzusammenhalt
super, jeder hilft sich gegenseitig, kein Neid, keine Missachtung
Umgang mit älteren Kollegen
oK man respektiert sich!
Vorgesetztenverhalten
Miserabel. Kommentare wie "Ich entlasse hier alle in der Abteilung", sind denk ich nicht angebracht und zeigen keine Führungsqualitäten. Es wird nicht motiviert, begeistert, etc. es wird nur reagiert, nicht agiert und motiviert. Man hat das Gefühl als ob die GL sowas noch nie gemacht hat, bzw überhaupt irgendwelche Führungserfahrungen hat. Man wird beim Kunden zurückgelassen und man ist dann der doofe wenn, wie meistens, die versprochenen Sachen nicht funktionieren.
Arbeitsbedingungen
alle arbeiten -wie in jedem privaten Unternehmen- mit verbesserungsfähiger IT Technik und Programmen
Kommunikation
Unter Kollegen top, der Rest nach oben nur flachs und keine klare Kommunikation. Abmachungen werden nicht eingehalten. Man hat den Eindruck es ist ein Führungsstil wie im Mittelalter.
Gleichberechtigung
Urlaub wird nicht gleich gewährt--wer gut verhandelt hat dann seine Benefits-es wird nicht mit gleichem Maßstab gemessen, z. B. Sozialleistungen, plötzlich haben neue Mitarbeiter 5 Tage Urlaub mehr im Jahr, ist schlecht für den Betriebsfrieden!
Interessante Aufgaben
sehr interessante Aufgaben, fast alle Dax Unternehmen als Kunden, die Kundenakquise beruht teilweise aber noch auf die vergangenen Jahre zurück
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Volker RattmannGeschäftsführung
Vielen Dank für Ihre konstruktive Kritik. Schade, das Sie KEMAS so negativ wahrgenommen haben. Wir wünschen Ihnen aber für Ihren weiteren beruflichen Werdegang alles Gute.
Schade guter Job aber wenig Wertschätzung gegenüber einfachen Mitarbeitern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei kemas in Oberlungwitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexiblen Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Grundlose kündigungen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr schätzen und nicht ständig austauschen
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Wackelige Jobs man wird grundlos entlassen
Work-Life-Balance
Ok
Karriere/Weiterbildung
Andere ja persönlich nicht
Gehalt/Benefits
Gehalt war ausreichend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ok
Kollegenzusammenhalt
Anfangs schwierig
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ok
Vorgesetztenverhalten
Nicht nachvollziehbar
Arbeitsbedingungen
Super
Kommunikation
Ging so
Gleichberechtigung
War ok
Interessante Aufgaben
Immer wiederkehrende im modulbau
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Hier sollte man nur arbeiten wenn man sonst nichts besseres findet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei KEMAS Vertriebsges. mbH in Oberlungwitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nur seine Mitarbeiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
vieles, dafür reicht leider der Platz nicht aus.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Ganz ok.
Image
Ich hoffe jeder liest vor seiner Neuanstellung hier die Beiträge......
Work-Life-Balance
Je nach Aufgabengebiet.
Gehalt/Benefits
nicht den Aufgaben und Arbeitsbedingungen angepasst
Kollegenzusammenhalt
War immer sehr gut und bei Problemen wurde geholfen. Da hier alle Mitarbeiter unter Dauerstress arbeiten müssen, kann man wirklich nicht mehr verlangen.
Vorgesetztenverhalten
Die Unternehmensführung ist leider unfähig in Sachen Kommunikation. Viele Dinge die mal schlecht laufen werden Unterstellt, obwohl bereits mit einer Rücksprache Klarheit hätte geschaffen werden können. Der Schuldige ist nicht der Kunde sondern immer der Mitarbeiter.
Kommunikation
Leider sehr schlecht im Hinblick auf die Geschäftsleitung! 1 Ausnahme gibt es. (JS)
Interessante Aufgaben
Je nach Aufgabengebiet durchaus gut.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Volker RattmannGeschäftsführung
Vielen Dank für diese sehr kritische Bewertung, welche wir zum Anlass genommen haben uns hierzu entsprechend intern zu verständigen. KEMAS hat in diesem Jahr intensive Mitarbeitergespräche geführt, um genau die gebundene Nähe als Familienunternehmen und Kritikpunkte im persönlichen Dialog auszutauschen. Sofern diese Bewertung nun ein Ausdruck von Frust oder Enttäuschung ist, hat ein Gespräch nicht stattgefunden, denn die letzten Ergebnisse der Gespräche zeigten überwiegend positive Signale. Ebenso kann im Dialog auch Kritik geäußert werden, damit diese gegenseitig aufgenommen und an einer Verbesserung gearbeitet werden kann. Somit ist unsere Enttäuschung groß über diesen Beitrag und wir werden unseren Prozess erneut überarbeiten.
Gerne stehen wir für einen persönlichen Austausch erneut zur Verfügung. Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg weiterhin alles Gute !
Geschäftsleitung KEMAS
Kindergarten in der Chefetage
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei KEMAS Gesellschaft für Elektronik, Elektromechanik, Mechanik und Systeme mbH in Oberlungwitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben, gute Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungeeignete Chefetage.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte nicht rumjammern, dass man keine Leute findet und dann die gehen lassen, die arbeiten wollen. Vor allem sollte man über die Gründe nachdenken. Und man sollte von seinem hohen Ross runterkommen und mit den Leuten reden. " Hochmut kommt vor dem Fall".
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war gut und interessant
Image
Kann ich nicht beurteilen.
Work-Life-Balance
11 - 12 Stunden am Tag sind keine Seltenheit
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nicht beurteilen.
Gehalt/Benefits
Wer bereit ist für sein Festgehalt nicht auf die Stundenzahl zu achten, ist hier richtig. Ich denke Mindestlohn kommt evtl. hin.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen, die ich kennenlernen konnte waren korrekt und fair.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen.
Vorgesetztenverhalten
Keine Kommunikation möglich. Auf E- Mails wird nicht reagiert und bei Anrufen mit Nummer geht keiner ans Telefon. Auch auf die Bitte um Rückruf kommt keine Reaktion.
Dieses Verhalten erwarte ich von trotzigen Kindern, aber nicht von Unternehmen.
Arbeitsbedingungen
Alles etwas unkoordiniert aber akzeptabel.
Kommunikation
Sehr schlechte bis gar keine Kommunikation.
Gleichberechtigung
Kann ich nicht beurteilen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren Interessant.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Volker RattmannGeschäftsführung
Herzlichen Dank für Ihr offenes und ehrliches Feedback. Es tut uns leid, dass Sie mit Ihrer Arbeitssituation unzufrieden waren. Ihre Meinung dient uns als Ansatz Verbesserungspotenziale zu erkennen und schnellstmöglich umzusetzen. Aus diesem Grund nehmen wir Ihre Bewertung sehr ernst. Für Ihren weiteren beruflichen und privaten Lebensweg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.
Ich bin gern auf Arbeit gegangen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei KEMAS Gesellschaft für Elektronik, Elektromechanik, Mechanik und Systeme mbH in Oberlungwitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
1x pro Jahr Firmenausflug
Massage während Arbeitszeit, 1x pro Monat
Blumen zum Geburtstag
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gerechter Lohn für gute Arbeit /längere betriebszugehörigkeit
Arbeitsatmosphäre
Chef gab jedem täglich die Hand zur Begrüßung.
Image
Bei Kunden hoch angesehen
Work-Life-Balance
Arbeitszeit wurde dokumentiert, somit auch mal Zeit über um einen Termin vor 17 Uhr wahrnehmen zu können. Kind krank konnte aufgeteilt werden, wenn man privat Unterstützung hatte
Karriere/Weiterbildung
Für die Stelle Weiterbildung erhalten. Ohne Diskussion wurde das bezahlt und mit Firmenfahrzeug zum Ort der Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Einmal Gehaltserhöhung, dann Nachfrage nur mit extrem Herzklopfen und trotzdem abgesagt
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung!!! Auch übergreifend, aber meist personenbezogen.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere sind seit der Gründung dabei und werden bis zur Rente nicht mehr wechseln.
Vorgesetztenverhalten
Immer offenes Ohr und fair
Arbeitsbedingungen
Systeme etwas zu langsam
Kei. Einheitliches ERP, welches in der ganzen Firma genutzt wurde, genutzt werden konnte. Wie es heute ist, kann ich nicht beurteilen.
Kommunikation
Man muss auch mal selbst fragen, wenn man was wissen will. Innerhalb einer Abteilung war es einfacher als abteilungsübergreifend.
Interessante Aufgaben
Zwar viel Stress, aber es hat immer Spaß gemacht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Struktur, keine Menschlichkeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei KEMAS Gesellschaft für Elektronik, Elektromechanik, Mechanik und Systeme mbH in Oberlungwitz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden nicht geschätzt, Arbeitsklima ist sehr schlecht, keine Kommunikation zwischen den Abteilungen, Mitarbeiter werden entlassen ohne vorher eine Info zubekommen
Verbesserungsvorschläge
Sich um ihrer Mitarbeiter kümmern und die Struktur verbessern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alleine in dem Jahr wo ich dort tätig war sind / mussten über 13 Mitarbeiter gegangen. Kundenpflege gleich 0.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei KEMAS Gesellschaft für Elektronik, Elektromechanik, Mechanik und Systeme mbH in Oberlungwitz gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Interne Struktur herstellen. Mit Mitarbeitern sprechen und mit Kunden besser umeghen.
Kommunikation
zwischen den einzelnen Abteilung findet fast keine Kommunikation statt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber - Verbesserungspotential an manchen Stellen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei KEMAS Vertriebsges. mbH in Oberlungwitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlicher und respektvoller Umgang untereinander auch von Chefebene.
Verbesserungsvorschläge
Herabsetzung der Arbeitszeit im Service/Support auf 40h inkl 0,5h Pause.
Work-Life-Balance
Die Regelarbeitszeit im Service geht von 8 bis 17 Uhr. Das bedeutet 8h Arbeit und 60 Minuten Pause, was meiner Meinung nach zu viel ist und auf 0,5h Pause herabgesetzt werden sollte.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind alle freundlich und hilfsbereit. Manchen merkt man jedoch an, dass sie gestresst sind
Arbeitsbedingungen
Die PC-Infrastruktur zeigt noch Potential zur Verbesserung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
machbar
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei KEMAS Vertriebsges. mbH in Oberlungwitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte und Lösungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
nicht alles perfekt - aber auch nicht sooo schlecht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KEMAS Vertriebsges. mbH in Oberlungwitz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
klar knallt es ab und an zwischen Einzelnen - aber wenn es drauf ankommt, wird keiner hängen gelassen;
Image
Markt- und Technologieführer, interessante Produktpalette
Work-Life-Balance
Arbeitszeit kann flexibel eingeteilt werden;
Urlaub auch kurzfristig möglich, auch mal 3 Wochen am Stück;
jährlich ein Betriebsausflug an einem Arbeitstag;
seit neuestem Teilnahme an regionalen Firmensportveranstaltungen
Karriere/Weiterbildung
flache Hierarchien - Aufstiegsmöglichkeiten daher eher gering;
Weiterbildungsmöglichkeiten sehr unterschiedlich, in einige Mitarbeiter wird langfristig investiert (Studium)
Kollegenzusammenhalt
wer ins Team passt, wird gut integriert - andernfalls wird's leider schwer
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsleitung für alle und jeden immer ansprechbar; Unternehmensgröße noch so, dass die Chefs noch jeden persönlich kennen - ob man das mag, muss jeder selber wissen
Arbeitsbedingungen
größtenteils helle, freundliche Räume, modern eingerichtet;
PC-Technik nicht immer auf dem neuesten / schnellsten Stand
Gehalt/Benefits
natürlich kann man in großen Konzernen oder anderen Regionen Deutschlands mehr verdienen - aber Geld ist auch nicht alles!
Gehaltszahlung erfolgt regelmäßig pünktlich
Interessante Aufgaben
interessante Arbeitsaufgaben aus dem technischen Umfeld - man sollte natürlich ein gewisses technisches Verständnis mitbringen;
selbstständiges Handeln und Mitdenken ist ein Muss
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.