64 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
64 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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64 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich wurde von Anfang an sehr freundlich von den Kollegen aufgenommen. Man wurde auch direkt zur Weihnachtsfeier, zu Grillfesten, etc. eingeladen. Ich konnte mich also sehr schnell einleben. Der Umgang mit den Kollegen war sehr positiv. Es wurde oft im Bistro gemeinsam gefrühstückt und zum Mittagessen ging es gemeinsam in die Stadt.
Ich kann Kendrion für eine Werkstudententätigkeit nur weiterempfehlen!
Ich habe mich sehr wohlgefühlt und bin sehr gerne ins Büro gekommen.
Ich konnte mir meine Arbeitszeit flexibel einteilen. Mobiles Arbeiten war auch immer möglich. Wenn etwas vom Studium Vorrang hatte konnte ich mir auch immer frei nehmen.
Meine Aufgaben waren sehr interessant und vielfältig. Ich durfte meine eigenen Ideen mit einbringen und das Feedback war immer sehr hilfreich. Ich konnte sehr viel Neues dazulernen was mir auch im weiteren Berufsleben zugutekommt.
manchmal schwerr wegn Schicht, aber is anderswo auch
Channgse auf festen Arbeitsplatz ist hoch
wenn fester Arbeitsplats dan sehr gut
Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits (Hansefit, Gesundheitstage, Unterstützungskasse, u.v.m.)
Nähe zur Innenstadt
Außenfassade richten
immer interessante Aufgaben - sehr vielfältige Einsatzbereiche - tolle Aufstiegsmöglichkeiten
Der aktuelle (Zeit)Druck ist etwas hoch und die Bestlastung der einzelnen Abteilungen da durch auch. Es wird mehr Personal in manchen Abteilungen benötigt.
Die Parkplatzsituation ist etwas anstrengend.
Es herrscht ein einladendes und motiviertes Arbeitsumfeld. Man hat die Möglichkeit im Homeoffice oder vor Ort zu arbeiten.
Mit einer 35 Stunden Woch (IG Metall) ist diese sehr gut. Die Möglichkeit des mobiles arbeitens hat für mich einen großen Mehrwert - es motiviert mich gute Leistungen für das Unternehmen zu bringen.
Wer bei Kendrion was erreichen möchte muss dies nur zeigen/sagen und wird gefördert.
würde ich als den noch größten Minuspunkt sehen - da die Kommunikation zwischen den Abteilungen besser sein könnte - aber auch hier wird daran gearbeitet. Anregungen und Verbesserungsvorschläge sind immer gerne gesehen.
Kendrion ist sehr an Gleichberechtigung und Diversität interessiert. Alle haben die gleichen Chancen und Möglichkeiten.
Es ist sehr abwechslungsreich und interessant.
Während eines Praxissemesters bei Kendrion erhält man vielseitige Einblicke in die Prozesse und Strukturen des Unternehmens. Außerdem wird man sehr gut integriert und hat abwechslungsreiche Aufgaben.
Das Betriebsklima; die Unterstützung, die man während er Ausbildung von Ausbildern und anderen Mitarbeitern erhält; das verschiedene Events angeboten; flexible Arbeitszeiten
Im Bezug auf die Ausbildung habe ich keine Verbesserungsvorschläge
Es gibt noch einige andere Auszubildende. Bei den Industriekaufleuten ist man eigentlich immer zu zweit, somit hat man immer einen Azubi mit dem man sich austauschen kann. Hinzu kommt, dass die Azubis, die ein Jahr über einem sind als "Paten" für die neuen Azubis fungieren. Somit hat man auch da noch weitere Ansprechpartner, falls man fragen hat.
Die allgemeine Arbeitsatmosphäre ist immer gut gewesen, auch als Azubi fühlt man sich willkommen und wird nicht herablassend behandelt.
Gemeinsame Aktivitäten gibt es auch immer wieder. Weihnachtsfeiern, Gesundheitstage, für Azubis auch Azubiausflüge.
Nach der Ausbildung wird man befristet für mindestens ein Jahr übernommen, danach kann man aber auch noch einen unbefristeten Vertrag erhalten. Zudem hatte ich die Auswahl zwischen ein paar Abteilungen, in welche ich übernommen hätte werden können. Alternativ kann man aber auch nach der Ausbildung noch ein Studium machen.
Wir haben hier eine 35 Stunden Woche, was an sich schon sehr angenehm ist, da man Freitags so normalerweise nur am Vormittag arbeitet und somit mehr vom Wochenende hat. Zudem kann man Gleitzeitstunden aufbauen, falls man mal ein paar Überstunden sammeln sollte, kann man dann im Gegenzug auch an manchen Tagen mal etwas früher gehen oder einen Gleitzeittag nehmen.
Die Vergütung ist, so wie ich das im Vergleich mit meinen Klassenkameraden mitbekommen habe, eher überdurchschnittlich.
Die Ausbilderinnen und Ausbilder aus den verschiedenen Abteilungen waren immer sehr freundlich, locker bei Fragen stets hilfsbereit und offen.
Je nach Abteilung sind die Aufgaben sehr unterschiedlich, es gibt natürlich Aufgaben die einem mehr Spaß machen als andere, aber insgesamt hat die Ausbildung immer Spaß gemacht.
Wie oben beschrieben sind die Aufgaben je nach Abteilung sehr unterschiedlich. Aber auch in einer Abteilung hat man oft verschiedenen Aufgaben, neue Eindrücke und lernt jeden Tag etwas neues.
Nachdem man in einer Abteilung kurz eingelernt wurde, kann man oft schon selbst viel mitarbeiten, unterstützen und bekommt eigenen Aufgaben
Zudem gibt es verschiedene Azubi-Projekte, wie Videoprojekte, welche nochmal zusätzlich für Abwechslung sorgen.
Die technische Ausstattung ist auch sehr gut. Man bekommt einen Laptop gestellt, hat an jedem seiner Arbeitsplätze immer mindestens noch einen zusätzlichen PC Bildschirm. Zudem hat man sogar die Möglichkeit, grade während der Corona-Pandemie, auch als Azubi Homeoffice zu machen. Dadurch das wir hier Microsoft Teams benutzen konnte man auch im Homeoffice in Kontakt mit seinem Ausbilder bzw. anderen Kollegen bleiben und somit auch von zu Hause aus gut seine Aufgaben erledigen.
Dadurch, dass man einen Abteilungsdurchlauf hat lernt man sehr viele Abteilungen kennen. Einkauf, Vertrieb, Personal, Marketing, FiBu, Produktion, usw., man erhält für jeden Bereich im Unternehmen einen mehrwöchigen Einblick
Alle Kollegen waren ausnahmslos immer respektvoll und freundlich
IT-Helpdesk verbessern
Unternehmenskultur
Jobrad, Auslandsmöglichkeiten gering
Ich wurde herzlich aufgenommen und bekam schnell Verantwortungsvolle Aufgaben
Gehalt
Unflexibel
Personal einstellen.
Betriebsklima ist sehr schlecht, es wird keine Rücksicht auf Familie und Privatleben genommen. Es geht leider nur in eine Richtung.
Gut, da Marketing einen guten Job macht!
Schlecht! Arbeit bis zum Umfallen, Personal fehlt und die Personalabteilung schläft oder möchte Studierte Produktionshelfer?
Das ist der Grund warum ich noch bei Kendrion bin!
In der Abteilung gut.
zu Mehrarbeit kommen die Infos an. Wie diese erledigt werden soll ist egal. Personal und Schichteinteilung ist ihr Problem. Tolle aussage von der Leitung.
Vielfalt, gibt es in der Produktion, Minimum 6 Sprachen.
So verdient kununu Geld.