43 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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43 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
KEOZ - Strukturen braucht´s.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hilfsbereitschaft, lockerer Umgang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Themen teilweise ohne klare Verantwortung und "Zuständigkeit".
Sachliche (konstruktive) Kritik wird persönlich genommen.
Du-Botschaften im Führungskräfte-Umfeld sind ein Problem.
Wertschätzung kommt teils sehr oberflächlich und gezwungen daher.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation hat intern noch Luft nach oben. Prozesse entwickeln und implementieren. Vernünftige und nachhaltige Strukturen schaffen. Konstruktive Kritik sachlich aufnehmen.
Arbeitsatmosphäre
locker & freundlich, aber eben auch oberflächlich
Image
Man kennt das Unternehmen aufgrund der Größe eher nicht. Bestandskunden waren immer sehr zufrieden.
Work-Life-Balance
HomeOffice von bis zu 3 Tage die Woche möglich. Flexibles Arbeiten aus verschiedenen KEOZ-Offices möglich.
Kollegenzusammenhalt
Für den fachlichen Kontext scheint Dieser gut zu funktionieren. Kollegen reden oft schlecht hinterm Rücken übereinander anstatt Konflikte bzw. persönliche Befindlichkeiten zu klären und Dieses zu beseitigen.
Vorgesetztenverhalten
Missverständnisse werden selten direkt erkannt und sehr persönlich genommen, statt zu versuchen Diese sachlich zu bereinigen. Hier wird der Fehler erst einmal beim Mitarbeiter gesucht. Man möchte gerne ein Miteinander, doch oft ist es dann ein Top-down. Das allgemeine Auftreten manch einer Führungskraft mutet ein wenig arrogant an - entspricht halt genau nicht dem KEOZ-Spirit.
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Tische, State-of-the-art Hardware, Klimaanlage, ergonomische Bürostühle. Herausforderungen durch Denkmalschutz.
Kommunikation
Der GF kommuniziert sehr transparent und wünscht dies auch im Unternehmen. Bedauerlicherweise bleibt es bei dem Wunsch, da intern teils durch- und aneinander vorbei kommuniziert wird.
Konstruktive Kritik ist erwünscht, wird jedoch oft nicht sachlich genommen.
Eine fachliche Zuordnung bestimmter Themen gestaltet sich meistens eher schwierig und ist häufig problematisch, da Diese gern abteilungsübergreifend und ohne nötige Expertise diskutiert und kommentiert werden.
Gehalt/Benefits
okay.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Locker, unkompliziert, fair, offen & ehrlich: Hier könnte manch Unternehmen noch viel lernen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Mönchengladbach gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge.
Bleibt einfach wie ihr seid!
Arbeitsatmosphäre
Die Büroräume liegen in den denkmalgeschützten Gebäuden eines ehemaligen Kasernengeländes in Mönchengladbach Holt, was für sich schon einen ganz eigenen Charme hat.
Dazu herrscht eine lockere Arbeitsatmosphäre in den kleinen Teams, in den man täglich die Herausforderungen moderner Softwareentwicklung meistert, Code reviewt oder einfach mal fachlich diskutiert.
Neue Lösungsansätze werden gerne mal kritisch beäugt, aber wenn du sie verantworten kannst, hast du freie Bahn, deine Kolleginnen und Kollegen zu überzeugen. Zwar gibt es Grundsätze in Architektur und Code-Style zu beachten aber nicht den einen, vordefinierten Weg.
Come as you are: Du musst nicht aussehen wie ein Pinguin und dich nicht verstellen. Hier wird jeder und jede so akzeptiert wie er oder sie eben ist.
Image
Ich nehme das Image der KEOZ als durchweg positiv wahr: Man fühlt sich einfach gut bei dem Gedanken, hier arbeiten zu dürfen.
Work-Life-Balance
Beruf und Privatleben lassen sich bei der KEOZ ideal vereinbaren. Es gibt keine festen Kernarbeitszeiten und du strukturierst deinen Arbeitsalltag weitestgehend selbst, solange dein Stundenkonto im Gleichgewicht bleibt.
Familienfreundlich ist man auch: So wird es extrem kulant und unbürokratisch gehandhabt, solltest du einmal aufgrund eines kranken Kindes ausfallen. Das nimmt im Falle eines Falles viele Sorgen und gibt Sicherheit.
Kollegenzusammenhalt
Ein starkes Wir-Gefühl prägt den Arbeitsalltag: Gegenseitige Unterstützung und ein herausragender Zusammenhalt zeichnen unser Team aus.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskultur im Unternehmen basiert auf Wertschätzung, Fairness und Kommunikation auf Augenhöhe. Die Tür steht immer offen - auch wenn es um individuelle Anliegen geht. Aktuelle Herausforderungen werden transparent kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen lassen kaum Wünsche offen: Vor Ort gibt es modernes Equipment in gut ausgestatteten Räumen. Man arbeitet mit MacBooks. Die Kaffeemaschine macht ihrem Namen alle Ehre, und für zwischendurch stehen Kaltgetränke, frisches Obst – und natürlich auch die nötige Nervennahrung – bereit.
Mein persönliches Highlight: Um den Rücken und andere Wehwehchen kümmert sich unser Physiotherapeut, und das ganz entspannt während der Arbeitszeit.
Man tut wirklich viel dafür, dass es einem rundum gut geht. Und wenn man nicht im Büro ist, ist das auch kein Problem, denn Homeoffice ist bei KEOZ kein Extra, sondern gelebter Standard.
Kommunikation
In meinem Team wird eine sehr direkte und offene Kommunikation gepflegt, bei der grundsätzlich die Sache im Vordergrund steht. Wichtig ist ein ehrlicher Austausch auf Augenhöhe, um gemeinsam optimale Ergebnisse zu erzielen. Wer diese offene Feedbackkultur sowohl aktiv mitgestalten als auch konstruktives Feedback souverän annehmen kann, ist hier genau richtig.
Man nimmt die Arbeit sehr ernst, aber nicht immer sich selbst - gemeinsam zu lachen gehört einfach dazu.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist attraktiv, überdurchschnittlich und absolut wettbewerbsfähig. Man kann sich nicht beschweren.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist vielseitig und spannend. Kein Tag ist wie der andere. Stillstand gibt es nicht: Das dynamische Arbeitsumfeld sorgt dafür, dass immer wieder neue, spannende Herausforderungen auf einen warten.
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Fachlich stark, menschlich noch stärker
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mischung aus Professionalität, Menschlichkeit und echtem Teamgeist. Hier geht es nicht nur um Code, Deadlines und Projekte, sondern auch darum, wie man miteinander umgeht. Das Gesamtpaket passt für mich einfach.
Verbesserungsvorschläge
Natürlich kann man Prozesse immer weiter optimieren – aber das geschieht hier ohnehin kontinuierlich im Dialog. Für mich aktuell kein konkreter Kritikpunkt, sondern eher Feintuning auf hohem Niveau.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite unglaublich gerne hier. Die Aufgaben sind fachlich anspruchsvoll, abwechslungsreich und machen einfach Spaß. Gleichzeitig ist der Support im Team großartig – man hilft sich, man denkt mit, man zieht gemeinsam an einem Strang. Genau so sollte Zusammenarbeit funktionieren. Haken dran!
Image
Von außen wird vielleicht manchmal unterschätzt, was hier fachlich und menschlich geleistet wird. Intern erlebe ich ein hochmotiviertes, kompetentes Team mit klarer Vision. Für mich ein Arbeitgeber, auf den ich stolz bin. Haken dran!
Work-Life-Balance
Ein Tag Office, vier Tage Homeoffice – für mich aktuell die perfekte Mischung. Dazu kommt eine Flexibilität, die nicht nur auf dem Papier steht, sondern wirklich gelebt wird. Eigenverantwortung wird hier großgeschrieben. Haken dran!
Karriere/Weiterbildung
Wer sich entwickeln möchte, bekommt hier die Möglichkeiten dazu. Fachliches Wachstum wird unterstützt und nicht ausgebremst. Haken dran!
Gehalt/Benefits
Faire Vergütung und sinnvolle Benefits, die Wertschätzung ausdrücken. Für mich absolut stimmig. Haken dran!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und soziales Engagement sind keine leeren Begriffe, sondern werden sichtbar gelebt. Das rundet das Gesamtbild positiv ab. Haken dran!
Kollegenzusammenhalt
So einen starken Zusammenhalt habe ich selten erlebt. Hier gibt es keine Vorurteile, sondern gegenseitigen Respekt und echtes Verständnis – auch in herausfordernden Situationen. Man unterstützt sich nicht nur fachlich, sondern auch menschlich. Haken dran!
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier steht die fachliche Kompetenz im Mittelpunkt. Erfahrung wird geschätzt und nicht in Frage gestellt. Altersdiskriminierung? Fehlanzeige. Haken dran!
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation auf Augenhöhe, echtes Zuhören und transparente Entscheidungen. Man fühlt sich ernst genommen und verstanden. Wenn es Gesprächsbedarf gibt, wird er nicht vertagt, sondern geführt. Genau so stelle ich mir Führung vor. Haken dran!
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung, flexible Arbeitsmodelle und ein Umfeld, in dem man effizient arbeiten kann. Es wird kein unnötiger Druck aufgebaut, sondern auf Vertrauen gesetzt. Das schafft ein produktives und gleichzeitig entspanntes Arbeitsumfeld. Haken dran!
Kommunikation
Offen, transparent und auf Augenhöhe. Entscheidungen werden nachvollziehbar erklärt, Feedback ist ehrlich und konstruktiv. Man weiß immer, woran man ist – und das schätze ich sehr. Haken dran!
Gleichberechtigung
Hier zählt die Expertise – nicht Geschlecht, Herkunft oder sonst irgendetwas. Keine Gender-Gaps, keine Diskriminierung, sondern ein klarer Fokus auf Können und Zusammenarbeit. Haken dran!
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, technisch anspruchsvoll und spannend. Es wird nie langweilig und man kann sich fachlich kontinuierlich weiterentwickeln. Für jemanden, der Herausforderungen mag, genau richtig. Haken dran!
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Mehrfachbewertung
Langjährige Zugehörigkeit spricht für sich – klare Empfehlung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Mönchengladbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Was ich am Arbeitgeber richtig gut finde: das super Team, faire Bedingungen und dass man sich hier einfach wie in einer kleinen Familie fühlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich bin sehr zufrieden – sonst wäre ich nicht schon seit Jahren hier.
Verbesserungsvorschläge
Mehr gemeinsame Team-Aktionen würden das Miteinander weiter fördern.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist echt super. Man geht respektvoll miteinander um, hilft sich gegenseitig und fühlt sich einfach wohl im Team.
Image
Man ist stolz, Teil des Unternehmens zu sein.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist wirklich gut – dank flexibler Arbeitszeiten lässt sich Beruf und Privatleben super miteinander vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung werden hier echt gefördert – man bekommt viele Chancen, sich weiterzuentwickeln und Neues dazuzulernen.
Gehalt/Benefits
Die Bezahlung ist echt gut, man kann sich super weiterentwickeln und Events sowie Extras sind einfach top.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und ein fairer Umgang miteinander sind ganz selbstverständlich.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist richtig stark. Man unterstützt sich gegenseitig, zieht an einem Strang und kann sich aufeinander verlassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll – Erfahrung wird hier geschätzt und ernst genommen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind fair und locker drauf. Man kann offen reden, wird ernst genommen und bekommt immer Unterstützung, wenn man sie braucht.
Arbeitsbedingungen
Wir arbeiten mit neuester Technik und sind richtig gut ausgestattet – es ist einfach alles da, was man braucht.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen und unkompliziert. Man kann jederzeit Fragen stellen, bekommt ehrliches Feedback und fühlt sich gut informiert.
Gleichberechtigung
Alle werden fair behandelt und haben die gleichen Chancen.
Interessante Aufgaben
In den ganzen Jahren habe ich super viel in verschiedenen Bereichen kennengelernt. Es macht einfach Spaß, immer wieder Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln.
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Gutes Team, offene Kommunikation und echte Wertschätzung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann sich jederzeit mit seiner Meinung und seinen Ideen einbringen oder Anliegen kundtun. Diese werden nicht einfach abgetan oder geblockt, sondern wirklich angehört und besprochen. Sinnvolle Ideen, die sich umsetzen lassen, werden auch umgesetzt. Zudem wird sich auch in hektischen Situationen die Zeit genommen, um auf Fragen zu antworten. Die Teams sind immer hilfsbereit, und es herrscht ein freundlicher Umgangston. Macht echt Spaß!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Team – spannende Herausforderungen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Transparenz, Innovationsmodus
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite sehr gerne bei KEOZ. Es ist fachlich herausfordernd und ich bekomme Support und Unterstützung aus dem Team. Die Arbeit macht mir super Spaß, weil sie abwechslungsreich und spannend ist. Da wir die Ressourcen aktuell auf ein großes Projekt fokussieren, arbeiten die unterschiedlichen Abteilungen Hand in Hand. Auch das finde ich großartig, denn so wachsen wir näher zusammen. Zukunftsperspektive inklusive!
Image
KEOZ als Unternehmen könnte von Außenstehenden unterschätzt werden, denn hier arbeiten mehr fähige, fleißige und motivierte Fachexpertinnen als es scheint – würde ich behaupten. Die Analogie "Schnellboot" passt prima.
Work-Life-Balance
Officetage sind nicht grundsätzlich verpflichtend und wir entscheiden im Team gemeinsam, wann und ob wir uns im Office treffen. Flexibilität muss auf beiden Seiten fair sein – KEOZ ist uns gegenüber flexibel und wir zeigen gegenüber KEOZ und dem Unternehmen Flexibilität, wenn es drauf ankommt. Für mich persönlich eine 1a Work-Life-Balance. Ich muss relativ weit ins Office fahren und bin froh, wenn ich im HO konzentriert arbeiten kann. Mindestens 1x pro Woche freue ich mich aber auch sehr auf das Team vor Ort, weil das doch immer noch ein bisschen persönlicher ist.
Karriere/Weiterbildung
Rollen entwickeln sich relativ schnell weiter, was neue Perspektiven eröffnet. Fachlich konnte ich bisher sehr viel lernen.
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen & Benefits schätze ich sehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Solarzellen auf dem Dach, Spenden für Hilfsbedürftige am Ende eines erfolgreichen Geschäftsjahres, Teamevents, Familienfest, gemeinsame Essen und Co.. Alles andere als selbstverständlich würde ich behaupten.
Kollegenzusammenhalt
Ich kann für mein Team sprechen und da ist der Zusammenhalt gut. Wir helfen uns gegenseitig, machen nebenbei auch mal den ein oder anderen Spaß zusammen und das Wichtigste: Wenn wir über andere sprechen, dann spiegeln wir es derjenigen Person und machen es nicht "hintenrum", wie ich es früher aus anderen Firmen kenne.
Mindestens einmal in der Woche haben wir im Team einen offenen Austausch und bringen uns nicht nur fachlich weiter, sondern auch zwischenmenschlich. Das macht mir große Freude und lässt uns zusammenwachsen.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Altersdiskriminierung. Es zählt das Interesse an fachlichem Einbringen und der Wille gemeinsam etwas zu bewegen.
Vorgesetztenverhalten
Das Management hat immer ein offenes Ohr für Perspektiven aus dem Team. Wenn es im Prozess hakt und/oder jemand in seiner Freiheit, Arbeitsweise, Workflow und Co. blockiert ist, dann hilft uns KEOZ eine Lösung zu finden. Auch hier gilt: Ich spreche es an und es wird mir zugehört.
Arbeitsbedingungen
Wir haben ein sehr schönes historisches Office-Gebäude direkt am Borussia Stadion. Flexible Arbeitsplätze machen den Arbeitsplatz etwas unpersönlich, aber grundsätzlich total super. Ich fühle mich sehr wohl. Wir haben moderne Geräte und sogar teilweise 35-Zoll Curved Monitore im Office. Das ist eine prima Grundvoraussetzung.
Unser Team ist in den letzten Monaten gewachsen und so sind auch einige 100%-remote aus Hamburg dazu gekommen. Aus meiner Perspektive funktioniert der Dialog nach Hamburg rein remote wunderbar.
Die Arbeitsbedingungen sind prima. Ich entscheide eigenverantwortlich, wie ich am effizientesten und effektivsten meine Arbeitszeit nutze. Es wird kein künstlicher Druck erzeugt, der Überstunden zur Konsequenz hätte. Alles in allem absolut fair.
Kommunikation
Ich persönlich schätze die offene Kommunikation. Viele bei KEOZ sind sehr bemüht, Entscheidungen transparent zu machen und den Menschen offenes Feedback zu geben. Für mich persönlich ist es wichtig, nicht nur in guten, sondern auch in herausfordernden Zeiten Feedback zu bekommen, damit ich aus meinen Entscheidungen lernen und mich weiterentwickeln kann. Auf dieses Feedback kann ich zählen.
Zu vielen habe ich ein gutes Verhältnis und es macht mir Spaß auch zwischen den Meetings ins Gespräch zu kommen.
Gleichberechtigung
Total. Es gibt weder Gender-Gaps, noch Altersdiskriminierung im Team. Natürlich werden Fachthemen anhand der Expertise der Teammitglieder erarbeitet; Wer die beste Idee hat und sie offen anspricht, hat größte Chancen, dass sie umgesetzt werden. Egal wo man herkommt oder wie alt man ist.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich, herausfordernd und konsequent auf ein großes, gemeinsames Ziel hinarbeitend. Absolut nach meinem Geschmack!
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Bunte Truppe an 1A Entwicklern, mit fachlich gutem Management
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier wird Transparenz gelebt, Änderungen und Herausforderungen werden offen kommuniziert. Das Management besteht aus absolut 1A Individuen.
Jeder bringt sich ein, supported und hilft, man fühlt sich gesehen und gehört hier.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts eigentlich
Verbesserungsvorschläge
Hier gibts echt nichts zu verbessern
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Atmosphäre, man fühlt sich total wohl
Work-Life-Balance
39 Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Offene Feedbackkultur, Raum für Weiterentwicklung und persönliches Wachstum
Kollegenzusammenhalt
1A Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Klar, enthusiastisch, fachlich gut, unterstützend
Arbeitsbedingungen
Im wunderschönen Office hat man höhenverstellbare Tische, guten Kaffee und viele weitere Perks. Auch Physiotherapie kann man sich buchen im Office.
Kommunikation
Transparenz ist hier kein Buzzword sondern wird sehr gelebt
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vertrauen, Respekt und Zusammenhalt – so macht Arbeiten Spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt und Arbeitsklima
Arbeitsatmosphäre
Offene Kommunikation und wertschätzender Umgang
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Homeoffice, perfekt für Familie und Freizeit
Karriere/Weiterbildung
Viele Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verantwortungsvoll und zukunftsorientiert
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereite Kollegen machen den Unterschied
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen jeden Alters werden gleich behandelt
Vorgesetztenverhalten
Klare Kommunikation und ehrliches Feedback
Arbeitsbedingungen
Flexible und gut ausgestattete Arbeitsumgebung
Kommunikation
Konstruktiver Austausch in einem offenen Umfeld
Gleichberechtigung
Ein Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte, die herausfordern und fördern
Image
Gehalt/Benefits
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Top Arbeitgeber und nette Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, hilfsbereite Kollegen und die generelle Atmosphäre innerhalb der Firma
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Starkes Team mit vielen tollen Menschen, aber es fehlt an Perspektive
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team hat viel Potential und nette Menschen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise ungünstig besetzte Positionen. Keine klare Linie wo es hingehen soll (die Vision ändert sich gefühlt jährlich).
Werte, die an die Wand gehängt und nicht gelebt werden.
Verbesserungsvorschläge
Bei der Besetzung von Führungskräften nicht nur die fachlichen Qualitäten berücksichtigen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre wird durch die Kollegen getragen, der Arbeitsalltag kann je nachdem in welchem Projekt man steckt jedoch sehr trist sein. Man wird gern als Einzelkämpfer mal hier und mal da eingesetzt.
Image
Man hat nicht das Gefühl, dass sich die Firma klar in einem Feld positioniert in dem sie sich ein richtiges Image aufbauen kann.
Work-Life-Balance
Die Erwartungshaltung bezüglich Erreichbarkeit und Einsatzbereitschaft variiert sehr stark von Person zu Person.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsbudget gibt es, eine Karriereleiter nicht.
Gehalt/Benefits
Es gibt diverse Mitarbeiterbenefits wie Wertgutscheine und Fahrradleasing.
Das Gehalt ist okay, aber man sieht wenig Gehaltsentwicklung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
PV Anlage auf dem Dach, der Chef fährt Elektroauto, das war’s aber auch.
Kollegenzusammenhalt
Der harte Kern hält zusammen..
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte verhalten sich keineswegs falsch, aber Ihnen fehlt es an Gespür und Feingefühl für ihre Mitarbeitenden.
Arbeitsbedingungen
Da gibt es nichts zu meckern.
Kommunikation
Es findet ein Monthly statt. Dort wird durchaus transparent über die Geschäftsentwicklung informiert.
Abseits davon gibt es sehr regen Flurfunk und Tuscheleien.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 51 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird KEOZ durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 87% der Bewertenden würden KEOZ als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 51 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 51 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich KEOZ als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.