Der Gewinn des Unternehmers >>>> Wohlbefinden der eigenen Mitarbeiter*innen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre bei Kern-Freiburg und die Kollegen dort, die mich auf Augenhöhe behandelt und mich wie einen Menschen behandelt haben (und nicht nur wie eine Aushilfe, die jederzeit entlassen werden könnte).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gewinn > Wohlbefinden der Mitarbeiter. Der Fokus liegt immer auf dem Gewinn, weshalb alle Mitarbeiter*innen immer sehr schlecht behandelt wurden. Die Kündigungsfrist für Werkstudierende beträgt nur zwei Wochen.
Verbesserungsvorschläge
- bessere Kommunikation mit Aushilfen, sowie mit festangestellten Projektmanager*innen
- Sozialleistungen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre in Freiburg war immer sehr freundlich und offen. Meine Kollegen waren immer hilfsbereit.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit ist zu lang und anstrengend, wenn man den ganzen Tag am Computer sitzt. Kern bietet keine Sozialleistungen wie beispielsweise HanseFit an, um die Work-Life-Balance der Mitarbeiter zu verbessern. Als Werkstudent hat man zwar flexible Arbeitszeiten, aber wenn man krank ist, wird das nicht abgedeckt
Gehalt/Benefits
Für die als Werkstudent*in geleistete Arbeit (die gleiche Tätigkeit wie bei festangestellten Mitarbeiter*innen) erhältst du derzeit den Mindestlohn. Es werden keine weiteren Sozialleistungen gewährt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zu viel Papier gedruckt. Die Mülltrennung funktioniert.
Kollegenzusammenhalt
*in Freiburg
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team in Freiburg ist sehr jung.
Vorgesetztenverhalten
*in Freiburg
Arbeitsbedingungen
Das Büro befindet sich in sehr zentraler und verkehrsgünstiger Lage. Im Winter kann es jedoch in dem Bereich, in dem die Aushilfskräfte arbeiten, sehr kalt werden, und im Sommer wird es im Büro sehr heiß.
Kommunikation
Die Kommunikation im Büro in Freiburg und auch mit anderen Arbeitskolleg*innen im Projektmanagement war sehr gut und freundlich, doch die Kommunikation mit dem Geschäftsinhaber verlief schleppend, war unpersönlich und ging nicht auf die gestellten Fragen ein.
Gleichberechtigung
Als Werkstudent*in hast du weniger Rechte im Umgang mit der Geschäftsleitung oder der Buchhaltung. Sie beantworten keine E-Mails mit Fragen, und du kannst von einem Tag auf den anderen entlassen werden, weil du nur eine Aushilfe bist...
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren interessant und sinnvoll. Sie wurden immer klar erklärt.