Dreiste Geschäftsleitung, keine faire Bezahlung u. Wertschätzung, definitiv nicht zu empfehlen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde schlecht, dass die Bezahlungen miserabel sind. Die Leitung sollte zur Rechenschaft gezogen werden, wie sie die Mitarbeiter behandeln.
Verbesserungsvorschläge
Respektvoller mit den Mitarbeitern umgehen;
Mitarbeiter mehr schätzen; Wortwahl überdenken
Arbeitsatmosphäre
Wenn man in der Zentrale arbeitet, ist die Atmosphäre angespannt, weil die Geschäftsleitung einem im Nacken sitzt. Wer nicht mit unfreundlichen Aussagen seitens der Geschäftsleitung umgehen kann, ist hier falsch.
Kommunikation
Keine gute Kommunikation zwischen der Geschäftsleitung und den Mitarbeitern. Es wird sich nur beschwert, aber nicht gelobt wenn etwas gut gemacht wurde.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen den Kollegen herrscht eine gute Kommunikation. Schließlich will jeder, dass es glatt läuft. Leider gibt es viele Lästereien hinter dem Rücken, was den Umgang mit den Kollegen erschwert.
Work-Life-Balance
Überstunden werden weder anerkannt noch zusätzlich bezahlt oder mit Urlaub vergütet. Man wird in seiner Freizeit mit der Arbeit belästigt.
Vorgesetztenverhalten
Wenn ich könnte, würde ich hier 0 Sterne geben. Ich habe noch nie so ein schreckliches Verhalten seitens der Vorgesetzten erlebt. Rassistische und diskriminierende Kommentare, ständige Beschwerden und keine Dankbarkeit. Einem werden Sachen vorgeworfen, die man nicht getan hat. Man erhält Drohungen.
Interessante Aufgaben
An sich sind die Aufgaben in Ordnung, es macht Spaß diese zu meistern. Interessant würde ich das dennoch nicht bezeichnen, aber für ein Praktikum würde ich es weiterempfehlen. Langfristig definitiv nicht.
Gleichberechtigung
Viele Mitarbeiter werden nicht zur Weihnachtsfeier eingeladen (vor corona), Praktikanten und Aushilfen werden nicht gleichberechtigt behandelt, obwohl Aushilfen dieselben Aufgaben meistern wie Projektmanager.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine älteren Kollegen. Es gibt auch keine Teilzeitstellen und auch schwangere Kolleginnen werden diskriminiert. Da gab es schon die ein oder andere Kündigung.
Arbeitsbedingungen
Keine guten Bedingungen, da man ständig kontrolliert und unter Druck gesetzt wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Leitung interessiert sich hauptsächlich um das eigene Einkommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Einstiegsgehalt für Menschen, die einen Master haben, ist ein Witz. Ich kenne Aushilfen, die bei der KERN AG einen höheren Stundenlohn erhalten. Keine guten Relationen.
Image
Manche Filialen sehen nicht gut aus, sie sind ranzig und nicht gepflegt. Die Putzhilfe bringt nichts. Wäre ich Kunde, würde ich mir den Auftrag bei den hohen Preisen und den hässlichen Räumlichkeiten 2 mal überlegen.
Karriere/Weiterbildung
Für ein Praktikum gut, auch als Aushilfe für einen befristeten Zeitraum. Mehr als 1.5 Jahre sind dort nicht auszuhalten.