7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es steckt eine zentrale Vision hinter dem Unternehmen, die alle verfolgen.
Benefits wie Wellpass und JobRad und spannende Teamevents.
Spannende Projekte und ein super Team!
Nichts, Ich bin sehr zufrieden
Im starken Wachstum die Strukturen weiter nachziehen, aber agil bleiben.
Gute Arbeitsatmosphäre, Ergebnisorientiert aber mit starkem Zusammenhalt und Unterstützung
Sehr gutes Image, Bekanntheit wird ausgebaut. Es wird viel Wert auf Qualität und Weiterempfehlung gelegt.
Als Dienstleister gilt es auch mal länger für den Kunden da zu sein. Das bringt der Job mit sich.
Individuelle Weiterentwicklung wird gefördert. Karrieremöglichkeiten sind in verschiedene Richtungen gegeben.
Sehr gute Kompensation, vor allem im Vertrieb ist die Verdienstmöglichkeit bei entsprechender Leistung unbegrenzt.
Hoher Anteil an digitaler Dokumentation, Umwelt orientierte Reiserichtlinie
Sehr stark, ist ein tolles Team, helfen und behilflich sein
Fordern und Fördern mit direktem Feedback und Weiterentwicklungswille
IT Ausstattung ist auf Top Niveau, schönes und zentrales Büro, schöne Arbeitsräume und Besprechungszimmer
Gute und direkte Kommunikation und Feedback in beide Richtungen
Sehr abwechslungsreiche und spannende Mandate und Situationen. Firma wächst stark, daher gibt es immer wieder interessante Aufgaben im Rahmen der Unternehmensentwivklu g
Exzellenter Ruf am Markt, spannende Projekte, cooles Team, schöne Räumlichkeiten, günstige Möglichkeit Wellpass zu nutzen,
Verständnis für die persönliche Situation,
Keyplayer ermöglicht den Mitarbeitern sehr individuell ihre Pläne umzusetzen
nichts
Trotz der wachsenden Größe noch regelmäßigere one on ones für alle Mitarbeiter neben dem Tagesgeschäft
Sehr angenehmes Arbeiten, respektvoller Umgang. Wir sind leistungsorientiert, hoch professionell haben aber auch mit Spass an der Arbeit und lachen viel zusammen. Es sind unter den Kollegen echte Freundschaften entstanden. Die Team Events sind außergewöhnlich z.B. letzte Woche Rafting mit Übernachtung auf einer wunderschönen Hütte.
Sehr hohes Ansehen bei den Kunden, viele Top Auszeichnungen, Es wird höchster Wert auf Qualität gelegt
Top, die Arbeit hat Priorität aber zwischendurch kicker spielen ist auch drin
Keyplayer unterstützt alles was sinnvoll ist und man machen möchte (zb Restrukturierungslehrgänge IfUS Institut , Zertifizierungen , Coaching , interne Fortbildungen und Workshops in jedem Quartal)
Über Durchschnitt, leistungsorientierte Bonusmodelle
Man kann sich immer auf die Kollegen verlassen und wir unterstützen uns gegenseitig
Alle Generationen sind bei Keyplayer vertreten und voll als Teil des Teams (ca 30 Kollegen) integriert
Hart aber fair (Performancekultur) Immer freundlich und klares, ehrliches Feedback. Ich habe mich persönlich und fachlich schnell und stark weiterentwickeln können
Modernes, grosses und helles Büro in Bestlage, moderne IT Infrastruktur, State of the art Systeme, es gibt reichlich Obst und Getränke gratis
Mitarbeiter werden in wichtige Entscheidungen eingebunden und es wird transparent kommuniziert.
Jeder wird gleich behandelt, unabhängig von Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Neigungen
Immer wieder neue anspruchsvolle Projekte und namhafte Kunden
Die Entscheidung für KEYPLAYER war die richtige!
Zu recht hat KEYPLAYER einen hervorragenden Ruf am Markt.
Hier wird in die Mitarbeitenden investiert
Wir legen Wert auf ein offenes, vertrauensvolles und transparentes Miteinander. Gegenseitige Unterstützung statt Ellenbogen-Mentalität
Absolut offen, jederzeit erreich- und ansprechbar. Aufrichtiges Interesse an den Mitarbeitenden
Mir wird der Raum gegeben und geschaffen, in einer Umgebung zu arbeiten, in der ich als alleinerziehende Mutter, trotz herausfordernder Projekte, erfolgreich sein kann. Mit allen hierfür erforderlichen Freiheiten!
Hochspannende Mandate und Projekte
Anspruchsvolles, hohes Niveau und Kollegen von den man viel lernen kann
Nichts
Keine
Dynamisches Umfeld mit hohem teamgeist
Viele Freiheiten für die Mitarbeiter werden gewährt
Man muss sich selbst organisieren und dann funktioniert es gut
Unterstützung von einer Reihe von Stiftungen und Förderorganisationen
Super Team mit vielen unterschiedlichen Hintergründen der Kollegen
Enger Austausch mit älteren Kollegen
Man bekommt immer Unterstützung wenn man Hilfe benötigt
Schönes Büro mit Obst und Getränken
Direkt und unkompliziert. Manchmal ändern sich Themen, aber das Geschäft ist auch sehr schnell
eine riesige Vielfalt an Themen und Projekten an denen man mitwirken kann
Man bekommt viel Verantwortung für die Themen, Angenehmer Umgang mit den Kollegen und den Vorgesetzten
nichts
Prozesse noch etwas besser etablieren