Auf dem richtigen Weg.
Verbesserungsvorschläge
Die Veränderungen weiter leben und die Belegschafft stärker auf dem Weg mitnehmen.
Mehr Verantwortungs- und Entscheidungskompetenz den Mitarbeiter zu trauen!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, vertrauensvoll und konstruktiv- eigene Vorschläge werden ernst genommen
Kommunikation
Die Infos kommen rechtzeitig und im gut konsumierbaren Format an.
Verschiedene Kommunikationswege finden sinnvollen Einsatz.
Kollegenzusammenhalt
Gegenseitige Unterstützung, Wissens- und Erfahrungsaustausch unter den Kollegen ist gängiger Arbeitsalltag, fast schon zu selbstverständlich und trotzdem lobben- und erwähnenswert!
Work-Life-Balance
Durch die Vertrauensarbeitszeit kann der Arbeitsalltag gut gestaltet werden, um die Balance zu finden.
Das Unternehmen bietet einige tolle Programme, um den Mitarbeitern bei dem Thema zu unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
Noch einiges zu lernen.
Menschlicher Umgang mit Mitarbeiter mildert manch ein oder anderes Verhalten ab.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung mit der Hardware
Smartphone, auch zur privaten Nutzung
Tolles Büro
Eigene Kantine mit gesponsertem und sehr leckeren Essen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Nachhaltigkeit im Unternehmen wird durch Führungskräfte vorgelebt und durch Mitarbeiter gelebt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Karrierepfade
Keine Weiterentwicklungspläne
Die Weiterbildung liegt bei einem selbst und wird mit Führungskraft abgestimmt und meist genehmigt.