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Bewertung

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Mein Vorgesetzter kündigte schon an, dass es aufgrund der kurzen Einarbeitungszeit, "zuerst etwas holprig" werden würde!

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Kantine. Verkehrsgünstige Lage.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Koreanischer Managementstil, Willkür durch Manager, Nicht-Einhaltung vorgegebener Richtlinien durch das Management. Sehr unflexible Arbeitszeiten/Kernzeiten. Kein Home-office möglich.

Verbesserungsvorschläge

Gefährdungsbeurteilung durchführen und Stellen- bzw. Arbeitsplatzbeschreibungen einführen. Prozesse hinterlegen. Einarbeitungspläne erstellen. Vorgesetztenbeurteilungen einführen.

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter ok, koreanische Vorgesetzte zum Teil etwas schwierig

Image

Nach außen gutes Image. Jedoch hohe Personalfluktuation.

Work-Life-Balance

45 Stundenwochen normal

Karriere/Weiterbildung

Management-Stellen wurden meist durch Neu-Einstellungen besetzt,. statt durch Weiterqualifizierung der eigenen Mitarbeiter.

Gehalt/Benefits

Gehalt ganz ok für Zeitarbeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

(-) Keine Mülltrennung, keine Gefährdungsbeurteilung der Arbeitsplätze. (+) Kostenlose, sehr gute Kantine für (fast) alle.

Kollegenzusammenhalt

Nicht besonders groß, aufgrund vieler kleiner "Unterabteilungen"

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen hatten überwiegend Manager Funktionen.

Vorgesetztenverhalten

Bei 4 Managern, denen ich zuarbeitete, waren 2 "unaufällig", 1 ok aber führungsschwach,, 1 cholerischer, teils überforderter Manager funkte quer, um "Macht" zu demonstrieren.

Arbeitsbedingungen

Schöner Arbeitsplatz an und für sich. Jedoch viel Rücksichtslosigkeit durch Lärmbelästigung durch Kollegen aus der nahe gelegenen Kaffee-Ecke und Besprechungen mit Managern mitten mitten im Open-Space Office, statt den kleinen - meist leerstehenden - Besprechungsraum zu nutzen. Häufige Störungen durch meine Funktion als "Go-To" und Mädchen-für-alles.

Kommunikation

Infos nur auf Nachfrage, wenn überhaupt.

Gleichberechtigung

Als Zeitarbeiter ist man selten "gleichberechtigt". Wenige Frauen in der Abteilung. Viele Mitarbeiter über Werkverträge tätig.

Interessante Aufgaben

Wenig eigenständige Aufgabengebiete, viele routinearbeiten.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.