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Kieback&Peter 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Mehrfachbewertung

Top Unternehmen in der GA sowie für Aufstiegsmöglichkeiten und flache Hierachie.

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kieback & Peter GmbH & Co. KG in Münster gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann nichts schlechtes berichten.

Verbesserungsvorschläge

Aktuell sind die Techniker beim Kunden vor Ort Terminlich sehr am Limit.

Arbeitsatmosphäre

Alles super

Image

Super

Work-Life-Balance

Arbeitszeit kann man normal seine 8h pro Tag machen, Überstunden werden nicht erwartet.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man will, kriegt man genug E-Learnings sowie Termine bei uns in der eigenen Akademie.

Gehalt/Benefits

Ich denke in der GA-Branche gängige bis gute Konditionen. Auch Einzelfall abhängig.

Kollegenzusammenhalt

Jeder immer zu stelle, wenn’s Fragen und Probleme gibt.

Vorgesetztenverhalten

Top

Kommunikation

Gute Kommunikation zwischen den Kollegen und mit den Vorgesetzten.

Interessante Aufgaben

GA-Aufgabenbereich.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Hilda Neumann, Recruiterin
Hilda NeumannRecruiterin

Vielen Dank für deine positive Bewertung!

Es freut uns sehr, dass du die flachen Hierarchien, die gute Kommunikation und den starken Zusammenhalt im Team so positiv wahrnimmst. Diese Werte sind ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur, und es ist schön zu hören, dass das auch so wahrgenommen wird.

Vielen Dank auch für deinen Hinweis zur Auslastung unserer Techniker. Wir haben unser Team in diesem Bereich kürzlich verstärkt und sind zuversichtlich, dass dadurch schon bald eine spürbare Entlastung entstehen wird.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.