Gute Atmosphäre im kompetenten Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
Relativ viele Freiheiten bei der Termingestaltung. Hohe Mitarbeiterbeteiligung und prämiertes Vorschlagwesen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder kann seine Tätigkeit im Rahmen seiner Position frei gestalten. Regelmäßige Mitarbeiterumfragen und ein prämiertes Vorschlagswesen lassen eine Mittbestimmung zu.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Bürobesprechungen und Mitarbeiterinformationen statt.
Kollegenzusammenhalt
Das Miteinander wird groß geschrieben. Jeder kann jeden fragen. Aufgaben werden bei Bedarf gemeinsam gelöst. Das Team zählt.
Work-Life-Balance
Es gibt die Möglichkeit, in Teilzeit, im Sabbatting oder zumindest teilweise im Home-Office zu arbeiten. Wegen des hohen Arbeitspensum bleiben Überstunden aber nicht aus.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gute Führung der Mitarbeiter. Der Vorgesetzte sucht das offene Gespräch und ist auch für Kritik offen.
Interessante Aufgaben
Durch die Schnittpunkte mit anderen Gewerken ergeben sich bei jeder Kundenanlage neue Aufgabenstellungen. Zudem gibt es eine hohe Mitarbeiterbeteiligung im laufenden Change Prozess. Allerdings gibt es im Arbeitsablauf auch fest eingefahrene Strukturen, die verbesserungsbedürftig sind.
Gleichberechtigung
Der Umgang untereinander ist vorbildlich. Der weibliche Anteil im technischen Bereich ist noch zu gering.
Arbeitsbedingungen
Jeder Mitarbeiter wird mit den notwendigen Arbeitsmitteln ausgestattet, allerdings lassen einige Tools zu wünschen übrig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als führender Gebäudeausrüster werden Nachhaltigkeit und CO2 Einsparungen groß geschrieben. Es gibt noch Verbesserungsbedarf.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Gehaltszahlung, betriebliche Altersvorsorge und neuerdings finanzielle Mitarbeiterbeteiligung.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Schulungen, leider überwiegend online. Bei entsprechender Befähigung kann auch in andere Abteilungen gewechselt werden.