Geldmacherei unter dem Deckmantel von "Menschen helfen"
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ehrlicherweise so gut wie alles
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, mehr Wertschätzung, auf die Mitarbeiter hören
Arbeitsatmosphäre
Hängt von den Kollegen ab, mit denen man zusammenarbeitet. Manchmal gut, manchmal schlecht.
Kommunikation
Von der Geschäftsleitung bekommt man scheußlich langweilige Aufgaben, die einem als Weiterbildungsmöglichkeit verkauft werden. Ansonsten scheint die Geschäftsleitung keine Ahnung davon zu haben, was möglich ist und was nicht. Oft meldet man Probleme (zB nicht oder nur teilweise funktionierende Maschinen) und bekommt gesagt "danke für die Info, kümmer dich darum", ohne die Möglichkeit zu haben, an Ersatzteile zu kommen, oder ähnliches.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Kollegen an. Teils/Teils
Work-Life-Balance
Extrem schlecht. Studenten arbeiten 3(!) Wochenendschichten im Monat, d.h. 1 freies Wochenende im Monat. Arbeitsrechtlich nicht erlaubter Wechsel von Spät auf Frühschicht ist Gang und Gebe. Wenn man nicht gerade bei seinen Eltern wohnt, ist ein Alltag, in dem man sich um Haushalt, eine*n Partner*in, Kinder, o.Ä. kümmern muss, nicht möglich. Macht aber überhaupt nichts, da man so wenig verdient, dass man sich in seiner freien Zeit sowieso nichts kaufen könnte, selbst wenn man wollte.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht. Fern von jeder Realität bekommt man Aufgaben, "Feedbackgespräche" die einem als Motivation dienen sollen, noch unterwürfiger zu Kunden zu sein und nach dem Kieser-Prinzip immer die selben Antworten zu geben
Interessante Aufgaben
Fehlanzeige
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich schlecht behandelt
Umgang mit älteren Kollegen
Einigermaßen gut.
Arbeitsbedingungen
Nicht funktionierende Elektronik, langsame, veraltete PCs und Papierverschwendung ohne Rücksicht auf die Umwelt. Setzen ist während der Arbeitszeit nicht erlaubt. Wenn kein Kollege am Wochenende zum Einspringen da ist, muss auch mal die Wochenendschicht 9,5h alleine und ohne Pause/etwas zu essen gemacht werden, nur um dann einen Tag später wieder pünktlich um 7 zur Frühschicht bereit zu stehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
s.O.
Gehalt/Sozialleistungen
Studenten werden ausgebeutet, der Topverdiener verdient deutlich weniger als 3000,- brutto
Image
Das Image soll unter egal welchen Bedingungen aufrechterhalten werden. Die veralteten und längst überholten Trainingsprinzipien werden immer noch als das nonplusultra des Krafttrainings angesehen, was einfach falsch ist
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einen Betriebsleiter. Wenn diese Position besetzt ist, wird auch der kompetenteste Mitarbeiter als einfacher Trainer versauern.