Ihr Unternehmen?

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Kinderhaus 
König 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Versuch 7

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Lauenhagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausnahmsweise habe ich mal nichts zu einem Punkt zu sagen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn ich es aufzählen würde, würde sie es runter nehmen lassen.

Verbesserungsvorschläge

... kann ich nichts zu sagen. Nimmt ja jede ehrliche Bewertung raus und schreibt dafür eigene.

Arbeitsatmosphäre

Schlecht

Work-Life-Balance

Was ist das? Gibt's da nicht.

Kollegenzusammenhalt

Top, alles unter Leitungsebene/ geglaubte Leitungsebene

Vorgesetztenverhalten

Kann sich sehr gut Situationen anpassen, um das für sie bestmögliche aus einem herauszuholen.
-3☆

Arbeitsbedingungen

-1 ☆

Interessante Aufgaben

Die Kids sind toll.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Kinderhaus-König GmbH Petra KönigGeschäftsführer

Wir bedauern, dass unsere Einrichtung auf diese Weise bewertet wird. Ein offener und
respektvoller Umgang mit Kritik ist für uns selbstverständlich. Sachliche
Rückmeldungen – auch kritische – nehmen wir ernst und setzen uns damit transparent
auseinander. Dies zeigt sich auch daran, dass kritische Bewertungen auf unserem Profil
sichtbar sind und von uns offen und sachlich kommentiert werden.
Die in dieser Bewertung enthaltenen pauschalen Vorwürfe sowie insbesondere die
Behauptung, wir würden Bewertungen selbst verfassen oder kritische Bewertungen
entfernen lassen, können wir in dieser Form nicht nachvollziehen und weisen sie
ausdrücklich zurück.
Selbstverständlich respektieren wir unterschiedliche persönliche Wahrnehmungen und
Meinungen. Hiervon zu unterscheiden sind jedoch Tatsachenbehauptungen, die
objektiv überprüfbar sind und – sofern sie unwahr sind – geeignet sein können, den Ruf
unserer Einrichtung zu beeinträchtigen.
Solche Äußerungen werden von uns sorgfältig geprüft und – soweit erforderlich – auf
dem dafür vorgesehenen rechtlichen Weg geklärt.
Wir sind überzeugt, dass sich potenzielle Bewerberinnen und Bewerber ihr eigenes Bild
machen – nicht nur anhand einzelner Bewertungen, sondern vor allem anhand des
gesamten Eindrucks, den eine Einrichtung vermittelt. Dazu gehört für uns ein
transparenter, respektvoller und professioneller Umgang mit kritischen
Rückmeldungen ebenso wie mit unseren Mitarbeitenden – während des
Arbeitsverhältnisses und darüber hinaus.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.