Kintyre 

Management 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Junge und dynamische Teams

Image

Der Ruf des Problemlösers in angespannten Zeiten gefällt mir

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Projekte werden immer in Teams bearbeitet - Jeder springt für den anderen ein

Vorgesetztenverhalten

Sehr transparent und direkt - gilt für die gesamte Führungsebene

Arbeitsbedingungen

Schönes Office in toller Lage. IT ist super

Kommunikation

Durch 3 Standorte manchmal etwas kompliziert. Generell wird eine offene und direkte Kommunikation gelebt

Gleichberechtigung

So wie es sich für ein Unternehmen gehört

Interessante Aufgaben

Von Tag zu Tag anders

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den respektvollen Umgang

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die mangelnde Kommunikation mit dem Einzelnen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Informationen zum Stand des Unternehmens und zu anderen Projekten und Planungen

Arbeitsatmosphäre

Gut, war aber mal besonders

Image

Kintyre ist vielen unbekannt. Schneidet in Vergleichen oft schlecht ab, was auch an der Art der Assets und der resultierenden Probleme liegt

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist weniger geworden, liegt aber an allen und am Workload

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind der Hauptgrund meiner Freude an der Arbeit

Umgang mit älteren Kollegen

Offen.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe wenig Kontakt mit meinen Vorgesetzten

Arbeitsbedingungen

Technisch gut, atmosphärisch angenehm.

Kommunikation

In den Teams gut, im Gesamtunternehmen rückläufig

Gleichberechtigung

Ich empfinde keine Unterschiede

Interessante Aufgaben

Interessant und herausfordernd

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eine gute Unternehmenskultur mit einer ausgewogenen Balance zwischen Dynamik und festen Regeln. Es wird bewusst und aktiv daran gearbeitet, diese kontinuierlich zu verbessern.

Work-Life-Balance

Arbeitsbedingungen

Top Büros und Ausrüstung.

Kommunikation

Es gibt einen regelmäßigen und offenen Austausch – sowohl vertikal mit den Vorgesetzten als auch horizontal zwischen den Abteilungen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut an Kintyre finde ich vor allem die offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie die spannenden Aufgaben, die viel Raum für eigene Ideen lassen. Die flachen Hierarchien und der starke Kollegenzusammenhalt tragen dazu bei, dass man sich schnell wohlfühlt und motiviert arbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Obwohl insgesamt vieles sehr gut funktioniert, sehe ich teilweise Verbesserungspotenzial bei der Arbeitsorganisation und der internen Abstimmung.

Verbesserungsvorschläge

Das Thema Nachhaltigkeit könnte durch konkrete Maßnahmen noch stärker verankert werden.

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierarchien, guter Kollegenzusammenhalt, Arbeiten auf Augenhöhe und Unterstützungsbereitschaft prägen die Arbeitsatmosphäre bei Kintyre.

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soziale Verantwortung wird aktiv gelebt, zum Beispiel durch Unterstützung gemeinnütziger Projekte.

Kollegenzusammenhalt

Hier hilft jeder jedem, egal in welcher Abteilung – der Teamgeist wird wirklich gelebt. Auch in stressigen Phasen ziehen alle an einem Strang – das schweißt zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Mischung aus jungen und erfahrenen Kolleg:innen bei Kintyre ist ein echter Mehrwert für das Team.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind offen, respektvoll und in der Regel jederzeit ansprechbar. Zudem werden Entscheidungen transparent kommuniziert, was das Vertrauen stärkt.

Arbeitsbedingungen

Die Büros und Arbeitsplätze sind modern und gut ausgestattet, was das Arbeiten sehr angenehm macht. Außerdem ist technisch alles auf dem neuesten Stand.

Kommunikation

Offene Kommunikation und ein vertrauensvolles Miteinander machen die tägliche Arbeit sehr angenehm.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer haben gleiche Aufstiegschancen, auch in Führungspositionen ist das gut sichtbar. Zudem werden Teilzeitkräfte, Eltern oder ältere Kolleg:innen gleich behandelt und geschätzt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und fordernd – kein Tag ist wie der andere! Darüber hinaus wird eigenverantwortliches Arbeiten gefördert – man bekommt Vertrauen und Verantwortung.

Arbeitsatmosphäre

Dynamisch, Kollegial, Interdisziplinär

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Hinreichendes Budget, Empfehlungen und Berücksichtigung von eigenen Vorstellungen bei der Auswahl der Weiterbildungen.

Kollegenzusammenhalt

Die Unternehmenskultur ermöglicht und fördert freundschaftliche und vertrauensvolle Beziehungen zwischen Kollegen und Vorgesetzten - auch über die Arbeit hinaus.

Kommunikation

Offene, transparente und überwiegend freundliche Kommunikation, zwischen Mitarbeitern und Teams, direkter Kontakt zu Führungskräften.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibel bleiben
Offene Firmenkultur beibehalten

Verbesserungsvorschläge

Einheitliches Auftreten
Weitere Spezifikation im Produkt entwickeln und Nischen für sich nutzen , mehr zentralisieren

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen und schönes Büro

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Ist erwünscht - mit Eigeninitiative kann man sich weiterbilden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jede Tat zählt

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team- macht Spaß

Umgang mit älteren Kollegen

Es ist ein durchgemischtes Team- man lernt von jeder Altersklasse

Vorgesetztenverhalten

Unterstützend

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro und auch Technik

Kommunikation

Wir sind gut informiert

Gleichberechtigung

Ja

Interessante Aufgaben

Es kommt wieder auf jeden einzelnen an, wenn ich ch meinen Job liebe, ist es interessant und ich habe die Möglichkeit der Mitgestaltung

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Sehr flache Hierarchie, daher keine "Titel"-Karriere

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Teamgeist ist grundsätzlich groß geht aber leider in der Arbeit etwas unter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man bekommt leider schnell den Eindruck dass die Arbeit möglichst günstig sein muss.

Verbesserungsvorschläge

Bitte die nach außen kommunizierte Qualität auch mit ausreichend Mitarbeitern möglich machen.

Arbeitsatmosphäre

Stark abhängig vom Team.

Image

Nach außen verkauft sich Kintyre sehr erfolgreich. Allerdings könnten die Imagevideos auf LinkedIn teilweise authentischer sein, wirkt bei einigen etwas steif.

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Hier ist noch Luft nach oben, besonders bei den Sozialleistungen.

Kollegenzusammenhalt

Hier wird oft aneinander vorbei oder teilweise sogar gegeneinander gearbeitet obwohl man sich ergänzen sollte. Auf Grund des überhöhten arbeitspensums schiebt jeder soviel er kann solange er kann auf oder delegiert einfach weiter.

Vorgesetztenverhalten

Hilfsbereit und herzlich. Würde gerne mehr für Ihr Mitarbeiter tun aber das scheitert oft am Geld.

Arbeitsbedingungen

Leider einfach zu viel Arbeit für zu wenig Leute. Qualitativ macht sich das auch deutlich bemerkbar wird aber nach außen gut verborgen....

Kommunikation

Häufiger kommen wichtige Infos nicht bei den betroffenen an oder einfach zu spät.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wir sind mehr als Firma, sondern eine Familie. Menschen, die mit Begeisterung arbeiten, gute Leistungen erbringen, aber auch für einander und miteinander stehen was auch persönliche Situationen angeht.

Herzlichen Dank dafür! Kintyre - kann ich nur ans Herz legen.

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich sehr wohl und kann meine Kollegen:innen und Vorgesetzten vertrauen.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Es gibt sehr tolle Möglichkeiten für die Weiterbildung und wird immer wieder darüber kommuniziert und ermutigt.

Kollegenzusammenhalt

Ich bewundere mich immer wieder wie unsere People & Culture Abteilung professionell arbeiten und passende Menschen finden, die uns so schön im Team ergänzen. Wenn wir neue Kollegen:innen begrüßen, man fühlt das gar nicht :) Teil des Teams ab sofort.

Vorgesetztenverhalten

Menschen mit einem großen Herz!
- Kommunikation auf Augenhöhe
- Motivation und Ermutigung
- Hilfsbereitschaft und Mitgefühl
- Kreativität
- Dankbarkeit und Wertschätzung
- Transparenz und Ehrlichkeit
- Realistische und klare Ziele im Voraus

Arbeitsbedingungen

Man bekommt alles, was man für den Arbeitsalltag braucht. Alles ist auf dem neusten Stand!

Kommunikation

Alles wird rechtzeitig kommuniziert, als Team aber auch persönlich.

Gleichberechtigung

Als Werkstudent haben wir ein paar Unterschiede, aber selbst in dem Fall wird immer in bestimmten Situationen persönlich eingegangen.

Interessante Aufgaben

Ich liebe alle Aufgaben. Immer eine gute Balance davon was man bereits sehr gut kann, aber auch was man dazu noch Neues lernt, um weiter beruflich zu wachsen.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima besteht bei uns aus Motivation, Vertrauen, gegenseitigen Respekt, ein offenes Ohr und ein Quäntchen - richtigen Push, um über sich hinaus zu wachsen.

Image

Ich bin stolz ein Teil dieser Firma zu sein!

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Je nach eigener Motivation und Grundlage, gibt es Möglichkeiten fürs Karrieretreppchen. Es gibt Englisch Lessons, Office Schulungen, Schulungen über Gesetze ect..

Gehalt/Benefits

Mein Gehalt wird immer pünktlich überwiesen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Sinn für Umwelt-/Sozialbewusstsein hat einen hohen Stellenwert. Es gibt ein eigenes Gremium dafür mit vielen Aktivitäten, Ideenvorschläge und neuen Denkanstößen.

Kollegenzusammenhalt

Es existiert eine tolle Hilfsbereitschaft untereinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Gegenseitiger Respekt- da kommt es nicht aufs Alter an.

Vorgesetztenverhalten

Die Meinung der Mitarbeiter wird mit einbezogen. Es gibt ein gutes Gefühl, dass man sich ungezwungen austauschen kann und auch im stressigen Arbeitsalltag auf ein offenes Ohr trifft.

Arbeitsbedingungen

IT und Büro- Equipment wird gestellt, auch super einsetzbar fürs HomeOffice
Das für bietet jedem Mitarbeiter seinen eigenen Schreibtisch mit viel Platz.

Kommunikation

Wir werden über alle Projekte regelmäßig informiert.
Es findet ein kontinuierlicher Austausch innerhalb der Abteilungen statt und auch übergreifend.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist ein Teil unserer Philosophie

Interessante Aufgaben

Je nach Interesse und Gebiet kann man Aufgaben erweitern oder weiter definieren.