33 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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33 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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33 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Als Arbeitsgeber nicht zu empfehlen!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Kita Luna in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Bezahlung.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter schätzen, motivieren und es sollte vom obersten Leitungsteam nicht in Hausinterne Strukturen eingegriffen werden.
Arbeitsatmosphäre
In der Kita herrscht Hass, Angst und Unzufriedenheit unter den Kollegen und Kindern. Besonders Angst zwischen MA und oberstes Leitungsteam.
Work-Life-Balance
Viele Überstunden gemacht, wurden von dem obersten Leitungsteam nicht anerkannt.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen dürfen nur auf dem Trägerinternen Kampus gemacht werden.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Kollegen unterschiedlich.
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab, ohne Anerkennung und Motivation. Es wird wenig getan, dass ein Team lange besteht. Es wird eher alles für große Personalfluktuation getan.
Arbeitsbedingungen
Zu viele Kinder mit erhöhtem Förderbedarf welche diesen jedoch nicht erhalten! Zu wenig Mitarbeiter. Es wird lesiglich (verwucht) nach dem offenen Konzept zu arbeiten, wegen des hohen Personalmangels.
Außerdem wurde MA in andere Häuser "versetzt", sodass diese freiwillig kündigen.
Kommunikation
Schlechte Kommunikation. Neue Regeln werden sinnlos von oben (!) eingeführt ohne die Strukturen der unterschiedlichen Häuser zu kennen.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Kita Luna in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, regelmäßige Vorbereitungszeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben.
Verbesserungsvorschläge
Die Vorgesetzten sollen über Führungskompetenzen und geeignete Qualifikationen verfügen. Das offene Konzept braucht für die erfolgreiche Umsetzung mehr Personal.
Arbeitsatmosphäre
Sehr viel Stress, es ist laut und es herrscht Chaos, trotz immer neuer und neuer Regeln, die von der Leitung eingeführt werden.
Work-Life-Balance
Man meldet sich krank, wenn man mehr "life" haben möchte.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe mich selber weitergebildet.
Gehalt/Benefits
Bezahlung nach TVÖD.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Einrichtung hat beim Projekt Öko-Kids mitgemacht.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die einzelnen Kollegen an.
Umgang mit älteren Kollegen
War Ok, aber die ist schnell wieder gegangen, weil die Arbeitsumstände schwer auszuhalten waren.
Vorgesetztenverhalten
Oft wurden MA vor den Kindern angeschrien und bloßgestellt, auch vor den Eltern. Die Leitung weiß und kann immer alles besser. Den MA wird ihre Unzulänglichkeit regelmäßig vorgeführt.
Arbeitsbedingungen
Sehr viel Stress, es ist laut und es herrscht Chaos, trotz immer neuer und neuer Regeln, die von der Leitung eingeführt werden. Kinder sind überreizt. Viele Kinder mit Verhaltensauffälligkeiten, die keine Hilfe/heilpädagogische Unterstützung bekommen. Die Verantwortung für diese Kinder wird auf die Schulter der ratlosen MA verlegt, die sich doch bitte um gute Beziehung zu diesen Kindern bemühen sollen.
Kommunikation
Zwischen Kollegen auf einer Ebene in Ordnung (kommt aber auch auf die Kollegen an), zwischen Einrichtungsleitung und MA: Nicht geschimpft ist schön genug gelobt. Oft wurden MA vor den Kindern angeschrien und bloßgestellt, auch vor den Eltern. Zwischen der oberen Fürungsebene und MA: Anweisungen und Mahnungen von oben.
Gleichberechtigung
Menschen mit Migrationshintergrund, Männer und LGBTQ-Kollegen waren dabei.
Interessante Aufgaben
Es gab interessante Arbeitsaufträge.
Image
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Eine super liebevolle Einrichtung und Leitung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kita Luna in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt sehr viel Unterstützung und den Kindern geht es richtig gut.
Arbeitsatmosphäre
Ich mag meine Arbeit sehr.
Image
Ich liebe Kita Luna und die Eltern sind begeistert.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt interessante Weiterbildungen
Kollegenzusammenhalt
Ich liebe mein Team. Wir unterstützen uns alle gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Meine Leitung hat sehr viel Verständnis und unterstützt mich wo sie kann.
Kommunikation
Die Leitung und ihre Stellvertretung sind immer ansprechbar. Es gibt regelmäßige Teamsitzungen und im Team können wir über alles sprechen.
Gleichberechtigung
Bei uns wird sehr stark darauf geachtet dass alle gleichberechtigt werden.
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
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Einer der besten Arbeitgeber bei denen ich je gearbeitet habe.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kita Luna in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gesamt Paket stimmt einfach überein, Probleme werden recht schnell gelöst und die Bezahlung ist auch Top.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungswürdig wären lediglich die rein internen Weiterbildungen etwas zu erweitern.
Karriere/Weiterbildung
Durch Corona leider zur Zeit schwer umsetzbar und wird nur online und intern angeboten.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr und sehr hilfsbereit.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind durch Projektwochen sehr unterschiedlich und man kann sehr gut seinen eigenen Ideen einbringen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Kita Luna in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Oft Mitarbeitergespräche
Schöne Räumlichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Besserer Umgang mit den Mitarbeitern
Geeignetere Vorgesetzene
Mehr Spielmaterial in der Einrichtung
Mehr Fortbildungen für die MA/ Unterstützung beim Studium/ Ausbildung
Arbeitsatmosphäre
Zwischen den meisten Mitarbeitern gab es ein gutes Arbeitsklima.Leider hat das Personal viel zu oft gewechselt, was eigentlich nicht gut ist, sowohl für die Kinder als auch für die Eltern.
Work-Life-Balance
Ein Punkt hier ist viel!
-Früher gehen aus wichtigen familiären oder privaten Gründen? Ging meistens nicht!
- Studium mit Arbeit bei Kita Luna war schwer zu kombinieren!
- Gefallen tun war was fremdes dür die Vorgesetzen
-Privates Leben gab es auch nicht!! Man war von der Arbeit sehr belastet und er hatte meistens keine Zeit für was anderes
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sehr eingeschränkt. Erst nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit darf man an einer Fortbildung teilnehmen. Die Auswahl ist sehr gering.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab keine alte Kollegen. Einer kommt, anderer geht.
Im Team herrscht keine Stabilität
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzen mit keiner geeigneten Qualifizierung für so eine Position
Sehr schlechter Umgang mit den Mitarbeitern
Arbeitsbedingungen
Jeder ist zuständig für viele Kinder. Vorbereitungszeit fällt oft wegen Personalmangels aus.
Kommunikation
Es gab nie genug Zeit um irgendwas zu kommunizieren. Wegen Personalmangels musste man viel zu viele Aufgaben übernehmen und zuständig für viele Kinder sein, sodass es keine Zeit um richtige Kommunikation und Austausch gab
Gehalt/Benefits
Gehalt nach Tvöd, Berufserfahrung wird berücksichtigt. Fahrkartenzuschuss wird nicht bezahlt, obwohl es versprochen wird.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Einrichtung Tolles Team und faire Bezahlung :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kita Luna in München gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Fort und Weiterbildungen sind immer gegeben
Kollegenzusammenhalt
Wir haben ein richtig guten Zusammenhalt und ziehen alle an einem Strang
Vorgesetztenverhalten
Allen wird auf Augenhöhe begegnet ganz egal in welcher Position man ist
Kommunikation
Gerade in einem offenen Konzept ist die Kommunikation im Team sehr wichtig und schwer zu finden, in der Kita Luna funktioniert das einwandfrei
Interessante Aufgaben
Durch das offene Konzept hat man sehr viel Spielraum und Abwechslung in der Arbeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Perfekt als Azubistelle Tolle Arbeit am Kind Auf schulische Vorbereitung wird Rücksicht genommen Sehr zufrieden :)
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Erzieherin bei Kita Luna in München absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität, Verständnis, freundlich
Verbesserungsvorschläge
iPads mit in die Arbeit integrieren?
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Arbeitszeiten
Unterschiedlich, fair
Die Ausbilder
Professionell sympathisch
Aufgaben/Tätigkeiten
Fair
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Variation
Respekt
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Endlich den perfekten Arbeitgeber gefunden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kita Luna in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe endlich eine Arbeitgeber gefunden bei dem ich zufrieden bin und mich sehr wohlfühle. Klar gibt es auch anstrengende Tag aber die sind durch ein großes Team und viel Unterstützung gering.
Verbesserungsvorschläge
Eine elektronische Arbeitszeiterfassung wäre angenehm, aber nicht essenziell.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre in der Einrichtung ist sehr angenehm und einfach nur zum Wohlfühlen.
Karriere/Weiterbildung
Für jeden gibt es regelmäßige Weiterbildung im eigenen Haus und die Möglichkeit sich auch außerhalb zu qualifizieren.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt richtet sich nach dem TVöD, es ist sehr fair und wird regelmäßig angepasst. Es besteht ebenfalls die Möglichkeit sich für eine Betriebsrente zu entscheiden.
Kollegenzusammenhalt
Das Team in der Kita Luna ist sehr offen und freundlich gegenüber neuen und bestehenden Kollegen. Jeder ist hilfsbereit und hat ein offenes Ohr. Die Absprachen untereinander funktionieren gut und sind auch kurzfristig planbar.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation zwischen Vorgesetzen ist einwandfrei, es gibt sehr regelmäßige Gespräche und es wird immer versucht seine Angestellten zu unterstützen und viel zu ermöglichen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut und durch ein sehr großes Team bekommt jeder die Möglichkeit sich zusätzlich zu seiner Vorbereitungszeit (1,5 bis 2 Std. pro Woche - fest im Plan) noch weiteren Freiraum zu schaffen für: Portfolios, Vorbereitung von Elterngesprächen, Angebotsplanung etc.
Kommunikation
Funktioniert sehr gut, regelmäßige groß Teamsitzungen und Klein-Teams sorgen für eine schnelle Weitergabe von Informationen.
Auch gibt es jeden morgen einen Überblick über den gesamten Tag mit allen dazu gehörigen Infos, für alle Kollegen.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter hat eine Stimme und wird auch gehört. Es wird versucht alles möglich zu machen und zeitnah umzusetzen.
Egal, ob Erzieher oder Kinderpfleger jeder ist hier gleich und die Hierarchien flach.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele schöne und interessante Aufgaben. Man kann sich selbst mit vielen Ideen in den Alltag und auch in die Angebote einbringen.
Es gibt zwar To Do Listen für bestimmte Situationen, welche jedoch vom Team in Zusammenarbeit mit der Leitung regelmäßig überarbeitet und angepasst werden. So sind diese auf jedes Haus individuell angepasst und ermöglichen auch neuen Kollegen einen schnellen und effektiven Überblick.
Eigene Vorstellung werden gehört und können umgesetzt werden.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Schöne Verpackung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Kita Luna in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er kann sich gut verkaufen
Arbeitsatmosphäre
Wenn man einige Woche gearbeitet hat, dreht sich das Blatt und man wird abgestuft.
Image
Nach außen hin kann man sich gut präsentieren
Karriere/Weiterbildung
Zu wenig Unterstützung um sich weiter zu bilden
Gehalt/Benefits
Nicht jeder wird nach seiner Qualifikation bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist sehr schade, das man nicht versucht an den richtigen Punkte zu sparen
Kollegenzusammenhalt
Kollege ist nicht gleich Kollege...es wird unterschieden in welchem Bereich man tätig ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer nicht genauso jung und naiv , sondern mit Erfahrung kommt, kann hier nicht landen.
Vorgesetztenverhalten
Als Vorgesetzter sollte man sich nicht auf eine Seite festlegen, sondern versuchen eine objektive Sichtweise zu behalten!!!
Arbeitsbedingungen
Die von der Regierung auferlegten Corona-Vorschriften werden nicht umgesetzt wie das in dieser Zeit kein offenes Konzept gemacht wird.
Interessante Aufgaben
Nicht für neue Ideen aufgeschlossen
Work-Life-Balance
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Finger weg!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Kita Luna in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im Team herrschte eine gute Stimmung. Zwischen Leitungsteam und Team war es kompliziert.
Image
Schlichtweg nur negative Aussagen von Exmitarbeiter, Konkurrenz und Eltern
Karriere/Weiterbildung
Keine Unterstützung für persönliche Weiterentwicklung. Die große Karriere lässt auf sich warten. Man muss gut mit den Vorgesetzten befreundet sein, um aufzusteigen.
Gehalt/Benefits
Betriebliche Altervorsorge gegeben. (Nicht nachvollziehbare Kalkulation). Gehalt nach Tarif und Sonderzahlung
Vorgesetztenverhalten
Mangelnde Professionalität und mangelndes Einfühlungsvermögen gegenüber Eltern und Mitarbeitern. Ich-bezogenes Verhalten sowie impulsives Verhalten.
Kommunikation
Keine direkten Anweisungen von oben.
Gleichberechtigung
Leere Aussagen über flache Hierarchien. Angestellte/r vom Leitungsteam werden gerne bevorzugt.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.