41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Angenehmes Arbeitsverhältnis
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KJF e.V. Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparenz gegenüber Arbeitnehmern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Arbeitgeber AMEOS von einer Pflgefachkraft bewertet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AMEOS Krankenhausgesellschaft Neuburg mbH in Neuburg an der Donau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird gehört wenn man möchte die gute Erreichbarkeit der oberen Positionen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Fortbildung , keine ausreichenden Parkplätze
Verbesserungsvorschläge
Mehr Fortbildungsangebote in näherer Umgebung, Hierarchie niedriger halten, Verschwiegenheitspflicht beachten
Arbeitsatmosphäre
Größteils sehr gut, alle Angestellten und auch die Chefs sind immer zu erreichen
Work-Life-Balance
Durch die 3-Schicht Arbeit ist es nicht immer gut zu vereinbaren mit dem privaten Leben
Karriere/Weiterbildung
Am liebsten kein Stern, das Fortbildungsangebot ist sehr gering im Süden bzw nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Bei meinem Team ist dieser wirklich stark
Vorgesetztenverhalten
Es werden nicht immer klare und nachvollziehbare Entscheidungen getroffen für das gesamte Personal, Hierarchie zeigt sich hier deutlich, auch privates wenn man als Patient im Krankenhaus ist und man von Vorgesetzten gesehen wird , wird weiter erzählt .
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Katholische Jugendhilfe.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KJF in Kempten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Fachlichkeit.
Verbesserungsvorschläge
Die Organisationskultur ist stark hierarchisch geprägt ohne systemisches Bewusstsein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bodenständig und Lebensnah
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KJF e.V. Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Work-Life-Balance
Abhängig vom Bereich und persönlicher Ressourcen, kommt man an seine Grenzen gibt es aber immer die Möglichkeiten sich innerhalb des Vereins neu zu orientieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Arbeitgeber mit offener und ehrlicher Kommunikation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KJF e.V. Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene und ehrliche Kommunikation und das der Mitarbeiter als Mensch gesehen wird.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen läuft es super. Man unterstützt sich gegenseitig.
Work-Life-Balance
Arbeit und Familienleben kann sehr gut unter einen Hut gebracht werden,da es verschiedene Arbeitszeitmodelle gibt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden angeboten.
Kollegenzusammenhalt
Ist sehr gut
Arbeitsbedingungen
Die Bedingungen macht nicht der Träger,sondern die Politik. Der Träger würde es gerne anders haben.
Kommunikation
Kommunikation ist offen und ehrlich wenn genau nachgefragt wird
Interessante Aufgaben
Eigene Ideen oder wie der Tagesablauf gestaltet werden kann ,liegt in den eigenen Händen.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Authentizität und Offenheit
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Sozialarbeiter bei KJF e.V. Chemnitz in Chemnitz abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass an zuvor genanntem Punkt aktiv gearbeitet wird :)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vergütung war etwas herausfordernd.
Verbesserungsvorschläge
Manches Mal hätte ich mir mehr und transparente Kommunikation mit dem Träger gewünscht.
Karrierechancen
Ich wollte gern weiter studieren, deshalb schwer zu sagen.
Arbeitszeiten
Super familienfreundlich!
Ausbildungsvergütung
Der Mindestsatz für Duales Studium
Die Ausbilder
Freie Grundschule Leonardo: Alle Mentor_innen, die zur Weite gestellt bekam, waren durch eine wertschätzende Haltung eine unglaubliche Bereicherung über meinen ganzen Entwicklungsprozess.
Aufgaben/Tätigkeiten
Freie Grundschule Leonardo: Abwechslungsreich und mit viel Raum zum individuellen Einbringen.
Respekt
Freie Grundschule Leonardo: Egal, welches Anliegen-Kooperation war möglich durch gute Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Spaßfaktor
Variation
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Freundliches, wertschätzendes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KJF in Kempten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit für neue Ideen, jeder kann sich mit seinen Ideen einbringen und man hat die Chance es umzusetzen. Man hat gute Möglichkeiten Zusatzaufgaben zu übernehmen. Es gibt viele Möglichkeiten auf Weiterbildungen, Workshops und damit auch Möglichkeiten in anderen Bereichen eingesetzt zu werden. Man kann mit vielen Anliegen zu seinen Vorgesetzten kommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man manchmal dass Gefühl bekommt, dass in der Vorgesetzten / Führungsebene Entscheidungen getroffen werden über die Köpfe der Mitarbeitenden hinweg.
Verbesserungsvorschläge
In manchen Bereichen sollten die Mitarbeiter mehr mit einbezogen werden, wenn es um Entscheidungen geht die sie auch betreffen. Eine transparentere Kommunikation herstellen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war in meinem Fall immer positiv. Natürlich gibt es immer Kollegen/Kolleginnen, mit denen man nicht so gerne arbeitet, aber die gibt es meiner Meinung nach überall.
Kommunikation
An mancher Stelle sollte die Kommunikation noch etwas transparenter werden was den Einbezug von Mitarbeitern betrifft bei Entscheidungen der Vorgesetzten.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Administration / Verwaltung bei KJF GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft in Plauen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten, auf Sauberkeit und Ordnung wird großen Wert gelegt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dauerschlechtelaune der Geschäftsleitung (3 Geschäftsführer) die an die Mitarbeiter weitergegeben wird, kaum ein freundliches Wort
Verbesserungsvorschläge
Einfach das umsetzen was nach außen hin kommuniziert wird
Arbeitsatmosphäre
Geschäftsleitung ist ständig auf der Suche nach Fehlern
Work-Life-Balance
einige haben einen Freifahrtschein und können machen was sie wollen und andere müssen sich strikt an die Arbeitszeiten halten.
Kollegenzusammenhalt
die Kollegialität untereinander ist in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
ständig auf höchstem Stresslevel, kaum ein normaler Umgang mit den Mitarbeitern
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Perfekte Arbeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei KJF e.V. Chemnitz in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er auf jeden Einzelnen eingeht und niemand vernachlässigt wird
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wenig Vertrauen und keine Unterstützung!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei KJF gGmbH in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird angepasst, dauert aber lang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Unterstützung bei schlechten Mitarbeitern. Mehr Konsequenzen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Vertrauen in die eigenen Mitarbeiter. Mehr Eigenverantwortung. Mehr für die Gesundheit tun. Keine Wertschätzung und Unterstützung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 41 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird KJF durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 74% der Bewertenden würden KJF als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 41 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 41 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich KJF als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.