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KJHV 
Berlin 
Brandenburg
Bewertung

Pädagogische Fachkraft

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 bei KJHV Berlin Brandenburg in Hennigsdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- -----

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alle genannten Gründe!

Verbesserungsvorschläge

- Ein Miteinander auf Augenhöhe.
- Mehr Balance statt Work
- bessere Absprachen mit dem Team
- Führungskräfte sollten Lebenserfahrungen oder überhaupt Erfahrungen in den einzusetzenden Bereich aufweisen (PL / Teamleitung).
- Fortbildungen sollten von anderen Unternehmen umgesetzt werden, nicht von der Führungsebene.
- Der Zusammenhalt sollte von den Vorgesetzten unterstützt werden!
- Krankes Personal muss von unterstützenden Personal ( Leasing, Springer,Co) aufgefangen werden, nicht vom Team, dass ehe schon völlig überlastet ist.

Arbeitsatmosphäre

Sehr laut wenig Rückzugsmöglichkeiten

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen Mitarbeiterinnen , Mitarbeitern und der Geschäftsführung war nicht auf Augenhöhe und nicht transparent. Es fanden keine klaren Absprachen statt.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollenzusammenhalt wurde durch die Führungsebene leider gewollt gespalten.

Work-Life-Balance

Mehr Work als Balance. Auch in den Freifolgen wurden wir kontaktiert und mussten arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Es gab Absprache über dritte Personen, da die Führungspersonen jegliche Kontakt vermieden .

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren immer die Gleichen.

Gleichberechtigung

Eine Gleichberechtigung fand nicht statt.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Umfang mit älteren Kollegen war okay.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren schlecht. Keine Einarbeitung, keine großen Gespräche...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

War okay..

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt war gut, wiegt jedoch wichtige obige Punkte nicht auf .

Image

Das Image wird gerne gepusht ..

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sollten stattfinden, aber fanden nicht statt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Laura Wiedersich, Feedbackmanagement
Laura WiedersichFeedbackmanagement

Danke für dein Feedback. Konstruktive Kritik ist für uns immer wertvoll, denn sie hilft uns bei der Weiterentwicklung unserer Arbeit.
Um besser verstehen zu können, was du mit deiner Kritik meinst und diese konstruktiv annehmen zu können, laden wir dich ein uns persönlich unter feedback@khv.de oder anonym unter https://beschwerde-kjsh.not-a-problem.de/ eine Rückmeldung zu geben, was genau du für Erfahrungen gemacht hast.
Viele Grüße,
Laura (Feedbackmanagement)

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