Für die Geschäftsführung sind die Mitarbeiter sekundär
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr sachliche Atmosphäre im technischen Bereich. Sehr gute Hilfsbereitschaft unter Kollegen. Viel Gestaltungsfreiraum im technischen Bereich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der gesamte Apparat ist zu behäbig.
Das Thema Software und Digitalisierung wird von der Geschäftsleitung leider vernachlässigt. Man spürt ein deutliches Misstrauen gegenüber Software, es ist eben ein Maschinenbauunternehmen.
Die Geschäftsleitung kümmert sich nicht um die Belange der Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung sollte nicht so arrogant zu den Mitarbeitern sein. Man sollte die Arbeitsbedingungen in Ettlingen verbessern. Man sollte eine bessere Strategie für Digitalisierung haben.
Arbeitsatmosphäre
Im technischen Bereich sehr sachlich und produktiv.
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In Karlsruhe kennt niemand diese Firma
Work-Life-Balance
Positiv sind 35h, weil Tarif. Sehr negativ ist der aktuelle (April 2025) Umgang mit dem Homeoffice. Das wird, ohne Gründe zu nennen, auf 25 % der Arbeitszeit reduziert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Ahnung, ob es ein Umweltbewusstsein gibt.
Sozialbewusstsein: Es gibt einige gute neue Initiativen, wie z.B. Gesundheitsvorsorge und anonyme Problemberatung. Aber die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat die Geschäftsleitung gerade einkassiert, weil man ohne Grund das Homeoffice auf ein Minimum zusammenstreicht.
Karriere/Weiterbildung
Karrieremöglichkeiten sind für Entwickler stark eingeschränkt. Da, wo man anfängt, bleibt man. Auch am Gehalt ändert sich de facto nichts, auch wenn was anderes behauptet wird. Zur Weiterbildung wird Pluralsight angeboten.
Vorgesetztenverhalten
Fair und sachlich.
Arbeitsbedingungen
Am Standort Ettlingen eher bescheiden. Die Räume sind gemietet, es wird innen nichts renoviert. Im Sommer ist es 30 Grad und mehr. Laute Büros, keine Rückzugsmöglichkeit. Die Entwickler müssen viele Teams-Meetings machen. Die anderen im Büro werden dann abgelenkt. Es gibt weit und breit keine Möglichkeit, ein Mittagessen zu bekommen. Es gab einen Anbieter für Fertigessen, aber das hat nicht geklappt weil Hückeswagen das nicht im SAP buchen konnte.
Wenn man mit ÖPNV kommen möchte, muss man 1,5 km Fußmarsch einplanen.
Kommunikation
Die Firma wird vom Elfenbeinturm in Hückeswagen regiert. Es wird nicht erklärt, wie strategische Entscheidungen zustande kommen.
Gehalt/Benefits
Gut, weil Tarif.