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Erler
Bewertung

Eigenlob stinkt

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Lage - man ist schnell in der Innenstadt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Vorgesetztenverhalten
- Kritikfähigkeit
- Wertschätzung
- Leitbild existiert leider nur in der Theorie (starke Leistung)

Verbesserungsvorschläge

Es ist in der Theorie vorbildlich, dass die Frauenquote in der Führungsebene der Klinik so hoch ist. Blickt man hinter die Kulissen, wird schnell klar, dass dringend einige Personen ausgetauscht werden müssten !! Die Kündigungswelle liegt nicht an der Klinik, sondern an den Vorgesetzten.

Arbeitsatmosphäre

Launenabhängig…von „fachlichen“, bereichsübergreifenden Gesprächen ist leider keine Spur.

Kommunikation

Wer nicht nachfragt, bekommt leider keine wichtigen Infos. Podcasts werden zur Selbstdarstellung genutzt.

Kollegenzusammenhalt

Offiziell sollte der Kollegenzusammenhalt rein professionell bleiben, Platz für persönliches ist nicht gern gesehen. Inoffiziell herrscht trotzdem Zusammenhalt.

Work-Life-Balance

Im kaufmännischen Bereich sind kurzfristige Änderungen möglich, in der Pflege bleibt es zu wünschen übrig.

Vorgesetztenverhalten

Leider sind die Vorgesetzten gering kritikfähig (verzerrte Selbstwahrnehmung).

Interessante Aufgaben

Bedingt durch die (nachvollziehbaren) Kündigungen, wird erwartet, dass die Aufgaben von den Hinterbliebenen aufgefangen werden.

Arbeitsbedingungen

Wer ein Arbeitsumfeld mit wenig Einfühlungsvermögen, geringer Wertschätzung und eine Top-Down Hierarchie mag, ist hier genau richtig.

Image

Medizinisch ist an der Klinik nichts auszusetzen - jeder gibt sein bestes. Intern wird das Bild (bedingt durch die Führungsebenen) leider immer schlechter.

Karriere/Weiterbildung

Professionelle Weiterbildungen werden nach Sympathie vergeben.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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