Kulturkompass - traditionell oder modern?
Basierend auf Daten aus 34 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kliniken Dr. Erler die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 78 Bewertungen.
Kultur
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Die Führungsebene möchte weder Kritik oder Anmerkungen/Verbesserungsvorschläge hören noch diese unterstützen. Alles wird so gemacht wie bisher, auch wenn dies falsch ist. Es wird leider mehr Wert darauf gelegt, wie hoch die Verluste am Parkhaus sind im Vergleich zu der aktuellen Situation im Unternehmen. Abteilungen wie Röntgen und Personalabteilung stechen durch die enorm hohe Fluktuation hervor. Grund dafür die Führungskraft der jeweiligen Abteilungen. Nur leider wird dies nie in Frage gestellt. Abteilungen wie Pflege (in einer Klinik!!!!) bekommen nur wenig Anerkennung im Vergleich zum ärztlichen Dienst.