72 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
72 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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72 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Einseitig keine Konsequenzen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Klinikum Hochsauerland GmbH in Arnsberg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
An der Führung arbeiten...nicht yparteiisch sein
Image
Ausbaufähig aber man selber wird gebremst es nach außen zu verbessern
Karriere/Weiterbildung
Keine in meinem Bereich..90%geben reicht
Kollegenzusammenhalt
Im selben Bereich vorhanden an sonsten meist eher gegeneinander
Vorgesetztenverhalten
Der eine gut, der andere eher unprofessionell
Kommunikation
Katastrophal
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Negativ
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Klinikum Hochsauerland GmbH in Arnsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen waren das Beste im Klinikum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das er in seinem Büro solche Menschen einstellt die eimem das Leben zur Hölle machen wollen. Armes Personal
Verbesserungsvorschläge
Der oberste Chef, müsste mal in seine Angestellten im Büro austauschen. So etwas habe ich noch nie erlebt. Sehr negativ
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetzte sind respektlos
Vorgesetztenverhalten
Sehr unprofessionell und egoistisch
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unfairer Umgang auf Station, teils schlechte Lehrkräfte
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft bei Klinikum Hochsauerland GmbH in Arnsberg gemacht.
Verbesserungsvorschläge
Schülern zuhören wenn die Beschwerden haben und zusammen Lösungen finden, gegen Mobbing vorgehen, Praxisanleiter und Lehrkräfte öfter überprüfen, humanere Arbeitszeiten und Schüler nicht ausnutzen als billige Hilfskräfte!!
Arbeitszeiten
Meistens 12 Tage am Stück
Die Ausbilder
Die meisten gucken ob die einen leiden können und es wird danach bewertet, nicht nach Fleiß oder Können. Einige Lehrkräfte führen Unterricht ohne pädagogischen Wert und sollten öfter überprüft werden..
Spaßfaktor
Je nachdem wo man ist und wie man behandelt wird ganz ok
Aufgaben/Tätigkeiten
Auf manchen Stationen wird man als Hilfskraft ausgenutzt, auf anderen hat man vielseitige Tätigkeiten
Respekt
Leider schlechter Umgang auf den Stationen. Es wird über Schüler gelästert und es wird einem zu Spüren gegeben
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Variation
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Guter Arbeitgeber in harten Zeiten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Klinikum Hochsauerland GmbH in Arnsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er glaubt fest an den Standort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Sparprogramm ist nicht zukunftsorientiert
Verbesserungsvorschläge
Mutiger in die Zukunft investieren
Work-Life-Balance
Ein furchtbar überbewerteter Begriff
Arbeitsbedingungen
Es fehlt Geld an allen Ecken und Enden
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Klinikum Hochsauerland GmbH in Arnsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann sich theoretisch alles erlauben ohne Konsequenzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man kann sich theoretisch alles erlauben ohne Konsequenzen
Verbesserungsvorschläge
Dem Angestellten zuhören, Entlastung schaffen, diverse Personen in Führungsebenen überdenken
Arbeitsatmosphäre
Null Wertschätzung, niemand der sich für einen einsetzt, Probleme werden nicht ernst genommen, Versagen von Führungskräften
Work-Life-Balance
Wenn man konsequent das einspringen ablehnt, super
Kollegenzusammenhalt
Der einzige Lichtblick
Vorgesetztenverhalten
Lächerlich, Liebesbeziehungen innerhalb der Führungsebene und diverse Familienverbindungen Schränken einiges stark ein
Kommunikation
Findet fast nie statt, keine Transparenz
Gleichberechtigung
Pflege ist und bleibt Fußabtreter, Arbeitgeber wirbt mit Familien freundlichen Arbeitszeiten, lehnt aber alle Vorschläge ab
Interessante Aufgaben
Ist ok
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
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MIT ABSTAND der schlechteste Arbeitgeber bisher
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Klinikum Hochsauerland GmbH in Arnsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts. Wie gesagt ein absoluter Fehlgriff. Aber glücklicherweise hat man mit einer medizinischen Ausbildung heute de facto freie Stellenwahl.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Null Wertschätzung, null Rücksicht auf Mitarbeiterzufriedenheit, null Interesse an Standards, wie es sie an anderen Häusern schon seit Jahrzehten gibt.
Arbeitsatmosphäre
Mit einem Wort: toxisch. Man ist lediglich da um den Laden irgendwie am laufen zu halten, aber gute und sinnhaftige Patientenversorgung ist ein optionaler Nebeneffekt und keine Absicht. Hauptsache die Schlagzahl stimmt.
Image
Inzwischen überregional bekannt. Aber nicht unbedingt im positiven Sinne.
Work-Life-Balance
Hier lebt man um zu arbeiten und nicht umgekehrt.
Karriere/Weiterbildung
Hebt sich nicht von anderen Krankenhäusern ab.
Gehalt/Benefits
Die Dienstmodelle werden sinnfrei zusammengestaucht und verunstaltet um die Personalkosten zu drücken. Dies schlägt sich entsprechend in der Gehaltsabrechnung nieder, sofern man selbige nachvollziehen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Habe diesbezüglich keine übermäßigen Bemühungen vernommen.
Kollegenzusammenhalt
Irgendwie steckt man in einem Boot, aber glücklich oder gar zufrieden war vor meinem Ausscheiden keiner. Zwischen den jeweiligen Kliniken ist die Zusammenarbeit mehr von Differenzen als von Kollegialität geprägt.
Eine vernünftige Übergabekultur damit Nachbehandler verstehen, warum was wann geschehen ist besteht nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich keine Aussage zu machen.
Vorgesetztenverhalten
Die Oberärzte sind weitgehend OK, aber von Seiten der Klinikleitungen kann man nicht viel erwarten. Versprechen mit denen man angelockt wird sind nach Stellenantritt nicht relevant und eine vernünftige Einarbeitung findet auch nicht statt. Im Verlauf der Tätigkeit sind Weiterbildungsgespräche ein theoretisches Konzept.
Mitarbeiter anschreien ist auch keine gute Methode um sie zu halten.
Arbeitsbedingungen
Das neue Gebäude erweist sich Tag für Tag mehr als Fehlkonstruktion. Das Equipment ist eine Mischung aus relativ modern und absolut unbrauchbar.
Die IT-Programme mit denen man arbeiten muss sind definiv NICHT nach den Gesichtspunkt der Anwenderfreundlichkeit ausgewählt worden.
Kommunikation
Findet kaum statt, und wenn dann hochgradig dysfunktional. Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern ist kein Bestandteil dieser Einrichtung.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich demotiviert und gefrustet.
Interessante Aufgaben
Die Lust am Beruf nicht verlieren.
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In der Notaufnahme chaotische Strukturen, fragwürdige Führung & falsche Versprechen. Nettes Team, aber keine Empfehlung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Klinikum Hochsauerland GmbH in Arnsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Optik der neuen Kantine.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Struktur, fehlende Menschlichkeit, fehlende Führung auf mehreren Ebenen. Die MAV, die Mitarbeiter auslacht, statt zu Unterstützen. Falsche Versprechen. Es wird erwartet, das man sich kaputt arbeitet und sich auf keinen Fall beschwert, ansonsten werden Mitarbeiter systematisch entfernt.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte schulen oder welche einstellen, die entsprechende Qualifikationen mitbringen. Systematisches Mobbing am Arbeitsplatz unterbinden und einzelnen Personen nicht zu viel Macht zusprechen.
Arbeitsatmosphäre
Lob ist ein Fremdwort, Führung und eine vertrauensvolle Basis ebenfalls. Ein Großteil der Mitarbeiter ist unzufrieden.
Image
Es gibt keinen einzigen Mitarbeiter der nicht mehr oder weniger unzufrieden ist. Das Image von außen ist sehr schlecht.
Work-Life-Balance
Es wird sich weder an das Arbeitszeitgesetz gehalten noch können Pausen eingehalten werden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt interne Fortbildungen, die während der Arbeitszeit abgehalten werden, sodass man keine Chance hat, daran Teil zu nehmen.
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Wenn es darauf an kommt, ja. Ansonsten ist es eher wie überall auch.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeiten bis zum umfallen.
Vorgesetztenverhalten
-10
Kommunikation
Durch fehlende Kompetenzen eher schlecht als recht.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit an sich ist spannend und Abwechslungsreich. Allerdings gibt es Kollegen, die sich die Lorbeeren raussuchen. Dann gibt es Kollegen die ohne ende gepusht werden, allerdings keinerlei Qualitäten aufweisen können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Maximalversorger im Hochsauerland
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Klinikum Hochsauerland GmbH in Arnsberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abteilungsinterner Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Maximale Leistung bei minimalen Ressourcen
Verbesserungsvorschläge
Optimierung der Kommunikation sowie der einzelnen Fachabteilungen untereinander
Arbeitsatmosphäre
Abteilungsintern gute Atmosphäre, flache Hierarchie
Kommunikation
Kommunikation mit GF mit Verbessrungspotential
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Bewertung Klinikum Hochsauerland Hüsten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Klinikum Hochsauerland GmbH in Arnsberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht wieder Leiharbeiter einstellen um den Personal Mangen auszugleichen
Arbeitsatmosphäre
Viel gegeneinander statt miteinander
Work-Life-Balance
Zu viele Springerdienste trotz normalem Vertrag
Karriere/Weiterbildung
Viele weiterbildungsmöglichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein
Vorgesetztenverhalten
Wird vieles versprochen, aber wenig eingehalten
Kommunikation
Könnte besser sein zwischen Ärzten und dem Team
Image
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Meine Bewertung an mein Arbeitgeber ist , ihr solltet das gesagte auch wirklich in taten umsetzten , Lohn Erhöhung
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Pflegefachfrau bei Klinikum Hochsauerland GmbH in Arnsberg gemacht und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeden wird die Möglichkeit gegeben den Job auszuüben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Service Kräfte müssen 1 jährige Ausbildung noch machen
- kein Platz auf Stationen , mehr umbaue
- das Geld besser invenstieren
Verbesserungsvorschläge
Bessere Arbeitsamtmosphäre , Lohn erhöhung, Umbau des Krankehauses in Neheim
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.