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Klinikum rechts der Isar der Technischen Universität München Logo

Klinikum 
rechts 
der 
Isar 
der 
Technischen 
Universität 
München
Bewertung

Der Arbeitsplatz ist absolut unmenschlich

3,1
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Klinikum Rechts der Isar TUM gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn es gerade keine Streitigkeiten gibt, ist die Zeit mit den Kollegen doch schön.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unmenschlichkeit, mangelnde Kommunikation und schlechte Entscheidungen anstatt Hilfe für gemobbte Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Die Vorgesetzten sollten aufmerksam werden, da sie Gefahr laufen, gute Mitarbeiter zu verlieren und stattdessen diejenigen behalten, die ihre Arbeitszeit mit privaten Angelegenheiten verbringen.

Arbeitsatmosphäre

Wir müssen mitansehen, wie andere Mitarbeiter psychisch belastet werden, indem sie ständig Unsicherheit erleben und letztendlich gemobbt werden. Das belastet uns alle. Niemand ist ehrlich, aus Angst vor den Konsequenzen.

Kommunikation

Fehlende und nicht offene Kommunikation, ausser mit den Lieblingsmenschen.

Kollegenzusammenhalt

Wenn wir die Kollegen verlieren, die uns unterstützen und einspringen, wenn wir krank sind, bleiben nur die hektischen und egoistischen übrig.

Work-Life-Balance

Abhängig bon der Position.

Vorgesetztenverhalten

Es kann sich sehr schnell verändern.

Gleichberechtigung

Schwierig zu beurteilen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere sind oft Professoren oder Oberärzte.

Arbeitsbedingungen

Ich habe Glück und einen festen Arbeitsplatz. Manche haben weniger Glück, und müssen chaotischen Umgebungen arbeiten, wo sie gerade Platz bekommen, aber nicht willkommen sind.

Karriere/Weiterbildung

Nach über 10 Jahren Erfahrung erhält man automatisch keine Gruppenleiter Position, es sein denn, man verfügt über ausreichend finanzielle Mittel. Frauen fühlen sich oft gezeungen, sich klein zu machen und zu flirten, um beruflich voranzukommen.


Interessante Aufgaben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalmarketing & -recruiting
Personalmarketing & -recruiting

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Sie mit dem MRI als Arbeitgeber so unzufrieden sind.

Gerne würden wir Ihr Feedback annehmen, weshalb wir uns zu den von Ihnen genannten Themen genauer mit Ihnen austauschen würden. Um ins Gespräch zu kommen und gezielt Verbesserungen zu erwirken, würden wir Sie bitten, uns per Mail unter jobs@mri.tum.de – selbstverständlich vertraulich – zu kontaktieren.

Viele Grüße,
Ihr Personalteam

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