Mittlerweile herrscht riesiger Notstand und die Mitarbeiter werden verheizt. Physisch sowie psychisch!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich glaube allmähliche durch die Corona Pandemie findet ein Umdenken statt und es wird versucht Möglichkeiten zu finden, ein besseres Arbeitsklima zu schaffen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- fehlende Wertschätzung
- anfängliche Versprechen werden nicht gehalten.
- keinerlei Motivation die Mitarbeiter zu halten trotz Pflegenotstand
Verbesserungsvorschläge
- Digitalisierung ausarbeiten
- mehr Mitarbeiter zur Entlastung
- auf Wünsche zur Weiterbildung mehr eingehen
- mehr Grundgehalt und Zusatzgeld für langwierige Weiterbildungen
Arbeitsatmosphäre
Durchgehender Stress durch Personalmangel
Image
Nach außen anscheinend gutes Image. Im Team wird die Firma dauerhaft schlecht geredet.
Work-Life-Balance
Durch Schichtdienst und ständiges Einspringen in den Dienst schwer zu Händeln.
Karriere/Weiterbildung
Wie oben erwähnt, Fort - und Weiterbildungen werden so gewählt wie der Arbeitgeber es will und nicht der Arbeitnehmer.
Gehalt/Benefits
Für die geleistete Arbeit zu wenig Gehalt.
Fort - bzw. Weiterbildungen nicht anerkannt im Lohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da noch keine Umstellung auf die Digitalisierung stattgefunden hat und alles mehrfach ausgedruckt und kopiert werden muss, ist das sehr ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
Team hält trotz allem zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Was ich mitbekommen habe wird auf diese gut eingegangen und Möglichkeiten erschaffen aus dem Schichtsystem auszusteigen.
Vorgesetztenverhalten
Fortbildungen die gebraucht werden, werden einem aufgezwungen oder mit Kündigung gedroht. Fortbildungen die gemacht werden wollen, nicht ermöglicht!
Arbeitsbedingungen
Zu viel Arbeit für zu wenig Mitarbeiter, schlechte bis kaum vorhandene Digitalisierung.
Kommunikation
Keinerlei oder verspätete Informationsweiterleitung an „normale“ Arbeitsnehmer
Gleichberechtigung
Männer werden tatsächlich offensichtlich bevorzugt!
Interessante Aufgaben
Zu wenig Zeit für die geforderten Aufgaben, da durch den Personalmangel viel mehr gemacht werden muss als eigentlich geplant.