Nein Danke.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Endlich mal die Mitarbeiter wertschätzen und nicht immer die Dinge bewerten die nicht machbar sind. Wer seine Mitarbeiter auspowert muss sich nicht wundern wenn sie reineweise ausfallen und Arbeit liegenbleibt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal an den richtigen Stellen. Mal auch auf die Mitarbeiter hören wo es klemmt im Personalbereich.
Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern.
Klare Zuständigkeiten der Abteilungen festlegen.
Arbeitsatmosphäre
Immer Druck, immer unter Stress, keine Wertschätzung für die geleistete Arbeit.
Kommunikation
Intransparent und unehrlich
Kollegenzusammenhalt
Mit den direkten Kollegen alles bestens, nach oben na, ja.
Work-Life-Balance
Keinen Feierabend, viele Überstunden, immer volle Pulle mehr als notwendig, keine Wertschätzung.
Vorgesetztenverhalten
Miserabel
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich nie langweilig aber zu viel Stress
Umgang mit älteren Kollegen
Immer volle Pulle ohne Rücksicht
Karriere/Weiterbildung
Keine Fortbildungen nur das was die Vorschriften fordern. Teilweise mit dem Hinweis keine Personal zur Verfügung daher auch keine Schulungen, Fadenscheinige Ablehnungen usw.