116 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
116 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
116 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
sehr guter und zuverlässiger Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei KLS Martin in Mühlheim an der Donau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr sozial aufgestellt, es werden individuelle Probleme/Belange der angehört und wenn möglich drauf eingegangen
Arbeitsatmosphäre
sehr offen, willkommend und auf Augenhöhe
Image
gut
Gehalt/Benefits
liegt im Durchschnitt
Kollegenzusammenhalt
sehr gut - sehr stark ausgeprägtes Team gefühl
Vorgesetztenverhalten
in meinem Bereich sehr offen uns sozial
Arbeitsbedingungen
trockenes Raumklima im Winter, sonst aber sehr gut
Kommunikation
ist ok - wird stets bemüht sich zu optimieren
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Firma, man ist nicht nur eine Zahl, sondern wird auch als Person wertgeschätzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KLS Martin in Mühlheim an der Donau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr sozial eingestellt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wirklich gar nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Super Familienunternehmen und guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KLS Martin in Mühlheim an der Donau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abteilungsdenken ist leider noch sehr verbreitet
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung in einigen Bereichen schlecht
Karriere/Weiterbildung
Sinnvolle Weiterbildungen werden normalerweise immer genehmigt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Neu für dich: Puls, dein Stimmungs-Check
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
Najaaa…
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Gebrüder Martin GmbH & Co. KG in Tuttlingen gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Enttäuschend schlecht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Modern, Familiär & Innovativ
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KLS Martin in Mühlheim an der Donau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles in allem ein Top-Arbeitgeber. Umgang sehr familiär. Man fühlt sich sehr wohl.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Thema Gehälter und deren Handhabung.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter der Branche prüfen, jährlich über das Gehalt offen kommunizieren und auch Anpassungen im Zeichen der Wertschätzung durchführen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm, jedoch oft auch vermeidbarer Stress
Work-Life-Balance
Super Modell der Kern- und Gleitzeit. Für jedes Problem wird eine Lösung gefunden
Gehalt/Benefits
Leider noch immer Tabu-Thema, es wird nur darüber gesprochen und geringfügig angepasst wenn man mehrfach danach fragt. Bestehende Mitarbeiter (über mehrere Jahre) werden nicht automatisch angepasst sondern lediglich über die Tariferhöhung mitgezogen. Es wird keine Mehrarbeit bzw. Mehrverantwortung berücksichtigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr großer Stellenwert, wird aktiv verfolgt
Kollegenzusammenhalt
Kollegen zumindest die nahestehenden halten zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
Die meisten sind vorbildlich, jedoch gibt es immer und überall auch welche die ihre Position zur ihrem Vorteil nutzen
Arbeitsbedingungen
Es wird in ergonomische Arbeitsplätze investiert
Gleichberechtigung
Es wird der Mensch gesehen und nicht das Geschlecht
Interessante Aufgaben
Sehr innovativ
Image
Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
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KLS Fridingen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei kls martin mühlheim an der Donau in Tuttlingen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sollten mal zur aktuellen Arbeitssituation befragt werden. Und die Umfragen sollten anonym behandelt werden. Es kann nicht sein das gewisse Personen der Arbeitsatmosphäre so schlecht beeinflussen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre unter den Kollegen ist gut.
Work-Life-Balance
Home Office wurde trotz Betriebsvereinbarung abgelehnt.
Vorgesetztenverhalten
Im Instrumentenbereich fehlt es leider an der Mitarbeiterführung. Die Art und Weise wie man hier mit dem Personal umgeht ist eine Zumutung.
Kommunikation
Die Kommunikation mit dem Vorgesetzten ist sehr eingeschränkt und einseitig
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es klang so vielversprechend...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Gebr. Martin GmbH & Co. KG in Tuttlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sichere, zukunftsorientierte Branche.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal noch etwas vom alten Schlag. Die schon mehrfach erwähnte, oft als fehlend empfundene Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeitenden eingehen, wenn diese schon das Gespräch suchen. Mehr Kommunikation und Unterstützung bei Herausforderungen.
Arbeitsatmosphäre
Habe ich als sehr angespannt empfunden.
Image
Nach außen hin natürlich top.
Work-Life-Balance
Homeoffice möglich + flexible Arbeitszeiten. Die Urlaubsplanung war leider wie so oft ein viel zu großes Thema.
Kollegenzusammenhalt
Ist sicher von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. In meinem Team für mich leider kaum erkennbar.
Vorgesetztenverhalten
Habe ich so wahrgenommen, dass für die Probleme im Team leider keine Zeit vorhanden war. Auch hier, wenn Themen angesprochen wurden, fiel es gefühlt sehr negativ auf einen zurück.
Arbeitsbedingungen
Sehr altes Verwaltungsgebäude, oft keine höhenverstellbaren Tische, Neubau ist allerdings im Gange...
Kommunikation
Leider war keine offene Kommunikation möglich. Bzw.wurde es mir gefühlt sehr negativ ausgelegt, als ich das Gespräch zu vllt.
nicht ganz so angenehmen Themen gesucht hatte.
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Mehrfachbewertung
Schlecht bezahlt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KLS Martin in Mühlheim an der Donau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix sagt man auch schon außerhalb.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Mehr Leute einstellen in der Produktion und nicht im Büro.
Mehr gehalt Gerecht verteilen die wo es mehr nötig haben bzw. Knap bei kasse sind.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KLS Martin in Mühlheim an der Donau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ales so familiär ist.
Verbesserungsvorschläge
Sollte besser Aufstiegsmöglichkeiten für Frauen geben auch finanziell.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen und tolle Produkte
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeigeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei kls martin mühlheim an der Donau in Tuttlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitgeber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehälter für diesen Branchenbereich zu niedrig.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mit sehr großem Engagement und sehr großer Leistungsbereitschaft sollten auch dementsprechend entlohnt werden.
Arbeitsatmosphäre
Abteilungsabhängig
Gehalt/Benefits
Unter Branchendurchschnitt
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 137 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird KLS Martin Group durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6 Punkte). 83% der Bewertenden würden KLS Martin Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 137 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 137 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich KLS Martin Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.