Unterirdische Führung, lächerliche Entscheidungen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zum jetzigen Zeitpunkt nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten von Vorgesetzten und Führungskräften, Ungleichbehandlung der Mitarbeiter je nach Laune der Geschäftsführung, Kommunikation.
Festgefahrene Abläufe, Produktionsleitung inkompetent.
Verbesserungsvorschläge
In die Entwicklung seiner Arbeitnehmer investieren, Personalpolitik überdenken, Anreize schaffen.
Lohn gerechter verteilen, es gibt Vetternwirtschaft.
Arbeitsatmosphäre
Wirklich nette Kollegen, solange die Gespräche in der "unteren Ebene" bleiben.
Sobald eine "Leitungsfunktion" dazukommt wird es sehr schnell unschön und sehr unangenehm.
Fairness und Vertrauen gibt es leider nicht.
Wenn man die Meinung äußert ist man auf der Abschussliste. Wer hier arbeitet muss sein Gehirn zu Hause lassen.
Kommunikation
Das Arbeitsklima ist permanent angespannt, Vorgesetzte fordern meist nur, Dankesworte beziehungsweise positive Äußerungen in Richtung der Mitarbeiter sind eher selten. Eigenes Denken ist nicht erwünscht. Die Mehrheit der Mitarbeiter ist frustriert.
Work-Life-Balance
Was bitte?
Vorgesetztenverhalten
Lächerlich, es gibt keine klaren Aus- bzw. Ansagen, alles hinter vorgehaltener Hand und am Mitarbeiter vorbei.
Von vorher zugesicherte Leistungen, weiß man auf einmal nichts mehr und kann sich an das Gespräch nicht mehr erinnern.
Personalführung existiert in diesem Unternehmen einfach nicht.
Mittlere Führungsebene hat keinerlei Ausbildung im Bereich "Mitarbeiterführung"! Umgangston gegenüber den Mitarbeitern teilweise nicht angemessen. Konzeptlose Produktionsleitung...
Interessante Aufgaben
Kein Angebot für Veränderungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer nicht funktioniert, darf gehen.
Ältere Kollegen werden nicht geschätzt . Man hat den Eindruck" nur weg mit den Alten. "
Arbeitsbedingungen
Die Luft in den Hallen ist nach ein paar Stunden Arbeit unerträglich. Wir werden seit Jahren mit einer Absauganlage hingehalten. Das geht auf die Gesundheit der Mitarbeiter.
Die Geschäftsleitung schickt ihre Führungskraft lieber auf Lehrgänge, wie man unbequeme Mitarbeiter oder den Betriebsrat los wird.
Traurig, dass es im Jahre 2019 noch solche Geschäftsleitungen gibt. Die mit unserer Gesundheit so umgehen. In der industriellen Zucht von Tieren, gibt es bessere Luftqualität im Stall.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschutz? :) Das gibt es hier nicht.
Mitarbeiten machen Vorschläge, die werden aber aus Kosten abgelehnt. Hauptsache die nächste Führungsposition im Unternehmen bekommt ein BMW als Firmenwagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt pünktlich. Das ist aber auch schon alles. Der Lohn hat sich nicht angepasst. Ist seit mehreren Jahren auf dem gleichen Level.
Die Gehälter werden von der Geschäftsführung als gut eingeschätzt. Bei ihren eigenen wird das wohl auch so sein.
Image
Nach außen präsentiert sich die Firma als seriöser Arbeitgeber, ist aber leider alles nur Fassade!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist nicht erwünscht! Keinerlei Weiterbildungsangebote, geschweige denn Belohnung von Eigeninitiative.
Ich habe von Kollegen mitbekommen, die Bildungsurlaub eingereicht habe. Da gab es dann richtig Ärger.
Aufstieg nicht möglich. Es herrscht Vetternwirtschaft.