KNDS

Vorstellungsgespräche

HR-TeamFebruar 2026

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung und das offene Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess bei KNDS am Standort München.

Wir bedauern sehr, dass Sie trotz mehrfacher Nachfrage nach so langer Zeit noch keine Rückmeldung erhalten haben. Das entspricht keinesfalls unseren Standards und ist absolut nicht die Art von Erfahrung, die wir unseren Bewerbenden bieten möchten.

Wir verstehen, wie frustrierend und enttäuschend es ist, auf eine Antwort zu warten, und entschuldigen uns dafür, dass wir in diesem Fall nicht den gewohnt hohen Service bieten konnten.

Nochmals vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns dieses Feedback zu geben. Wir schätzen Ihre Ehrlichkeit und arbeiten daran, unseren Bewerbungsprozess weiter zu optimieren.

Gerne können Sie bezüglich Ihrer Bewerbung auch unter kununu@knds.de nochmals auf uns zukommen. So können wir die Gründe für die Verzögerung in Ihrem Falle besser nachvollziehen.

Ihr HR-Team

HR-TeamFebruar 2026

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für die hervorragende Bewertung und das positive Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess bei KNDS am Standort Kassel.

Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie die Kommunikation als zügig und transparent sowie den Umgang als respektvoll und wertschätzend erlebt haben. Ein professioneller, klar strukturierter und fairer Bewerbungsprozess ist für uns von großer Bedeutung - schließlich ist er oft der erste persönliche Eindruck von uns als Arbeitgeber.

Besonders schön ist es, dass Sie sowohl die Gesprächsatmosphäre als auch die Nachvollziehbarkeit der einzelnen Prozessschritte positiv hervorheben. Wir legen großen Wert darauf, Erwartungen klar zu kommunizieren, zeitnah Rückmeldungen zu geben und ausreichend Raum für Fragen zu schaffen.

Für Ihr Vertrauen danken wir Ihnen herzlich und würden uns freuen, Sie demnächst im Team willkommen zu heißen.

Ihr HR-Team

HR-TeamFebruar 2026

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback und Ihr Interesse an KNDS Deutschland. Wir bedauern, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als intransparent wahrgenommen haben, und möchten hierzu gerne einige Punkte richtigstellen und einordnen.

Grundsätzlich wird bei KNDS Deutschland jede Bewerbung sorgfältig und vollständig intern durch unser Recruiting-Team geprüft. Dabei erfolgt eine enge Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen, um sowohl die fachlichen Qualifikationen als auch die spezifischen Anforderungen der Position umfassend zu bewerten.

Gleichzeitig erhalten wir oft eine Vielzahl qualifizierter Bewerbungen. Auch wenn Profile fachlich gut passen, bedeutet dies nicht automatisch eine Einladung in den weiteren Auswahlprozess. In vielen Fällen entscheiden wir uns für Bewerberinnen und Bewerber, deren Erfahrung, Qualifikation oder Projekthintergrund im konkreten Anforderungsprofil noch näher lagen.

Dass Stellen weiterhin ausgeschrieben sind, spiegelt unseren Anspruch wider, jede Position sehr gezielt und nachhaltig zu besetzen, und ist kein Hinweis darauf, dass Bewerbungen nicht geprüft oder weitergeleitet würden.

Wir verstehen, dass Absagen enttäuschend sein können, und legen dennoch großen Wert auf einen respektvollen und professionellen Umgang mit allen Kandidatinnen und Kandidaten. Ihr Feedback hilft uns dabei, unsere Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Sollten Sie weiterhin Interesse an einer Position bei KNDS haben, möchten wir Sie ermutigen, sich direkt bei uns zu melden, damit wir gemeinsam die besten Möglichkeiten für Sie finden können.

Ihr HR-Team

HR-TeamJanuar 2026

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihre Bewertung und die Schilderung Ihres Bewerbungsprozesses. Wir nehmen Ihre Hinweise zur aus Ihrer Sicht fehlenden Rückmeldung sowie zur Dauer und Transparenz des Verfahrens zur Kenntnis.

KNDS ist bestrebt, Bewerbungsprozesse strukturiert und nachvollziehbar zu gestalten sowie allen Bewerberinnen und Bewerbern so schnell wie möglich Rückmeldung zu geben. Unsere Abläufe werden regelmäßig überprüft und weiterentwickelt, um die Kommunikation und Prozessqualität kontinuierlich zu verbessern. Natürlich sind wir jedoch immer auch auf die Rückmeldung aus unseren Fachbereichen angewiesen und wollen allen Bewerbern und Bewerberinnen die gleiche Chance geben, weshalb sich in einigen Fällen der Recruitingprozess leider etwas verzögern kann.

Sollte es in Ihrem konkreten Fall zu Unstimmigkeiten oder technischen Problemen gekommen sein, laden wir Sie gerne ein, sich direkt an unser Recruiting-Team oder unter kununu@knds.de an uns zu wenden, damit wir den Vorgang nachvollziehen können.

Wir danken Ihnen für Ihr Interesse an KNDS und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.

Ihr HR-Team

HR-TeamJanuar 2026

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank, dass Sie Ihre Erfahrungen aus dem Bewerbungsprozess mit uns teilen.

Wir bedauern, dass bei Ihnen der Eindruck entstanden ist, dass bestimmte Vakanzen für Zeitarbeitnehmende mit dem Wunsch nach einer festen Anstellung grundsätzlich nicht offen seien. Grundsätzlich stehen unsere ausgeschriebenen Positionen - abhängig von den jeweiligen Rahmenbedingungen - auch Bewerberinnen und Bewerbern offen, die sich aus einer bestehenden Arbeitnehmerüberlassung heraus für eine Festanstellung interessieren.

Umso wichtiger ist uns eine klare, transparente und wertschätzende Kommunikation im Bewerbungsprozess. Wenn hier Missverständnisse entstanden sind, nehmen wir Ihre Rückmeldung sehr ernst und werden diesen Punkt intern reflektieren, um unsere Gesprächsführung weiter zu verbessern. Gerne können wir uns dazu auch nochmals austauschen. Kommen Sie dazu gerne unter kununu@knds.de nochmals auf uns zu.

Gleichzeitig freuen wir uns, dass Sie Aspekte wie die schnelle Rückmeldung, die angenehme Atmosphäre sowie die Erläuterung der nächsten Schritte positiv bewertet haben.

Vielen Dank für Ihr offenes Feedback. Es hilft uns, unsere Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln. Für Ihren weiteren beruflichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Ihr HR-Team

HR-TeamJanuar 2026

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen so offen zu schildern. Ihr Feedback nehmen wir sehr ernst.

Es tut uns leid, dass Sie den Bewerbungsprozess als langwierig, wenig transparent und am Ende als nicht wertschätzend erlebt haben. Insbesondere, dass Sie nach mehreren Gesprächen und persönlichem Einsatz keine abschließende Rückmeldung erhalten haben, entspricht in keiner Weise unserem Anspruch an einen respektvollen und professionellen Umgang mit Bewerberinnen und Bewerbern. Dafür möchten wir uns ausdrücklich entschuldigen.

Gerade bei Positionen mit mehreren Beteiligten und Abstimmungsschleifen kann es vereinzelt zu längeren Entscheidungsprozessen kommen - das darf jedoch nicht zu fehlender Kommunikation oder dem Eindruck von „Ghosting“ führen. Eine klare, zeitnahe Zu- oder Absage sowie Transparenz über die nächsten Schritte sind für uns zentrale Bestandteile eines fairen Bewerbungsprozesses.

Ihr Hinweis ist für uns ein wichtiger Anlass, unsere internen Abläufe, Kommunikationswege und Erwartungssteuerung im Recruiting weiter zu verbessern, damit Bewerbende jederzeit wissen, wo sie im Prozess stehen und welche Zeiträume realistisch sind.

Vielen Dank nochmals für Ihre Offenheit. Wir bedauern sehr, dass Ihr Eindruck von KNDS als Arbeitgeber dadurch negativ geprägt wurde, und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.

Ihr HR-Team

HR-TeamDezember 2025

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihr Feedback.

Es tut uns leid, dass Sie in diesem Fall nicht die gewohnte Kommunikation und Transparenz erfahren haben. Dies ist definitiv nicht der Normalfall bei KNDS, da uns eine wertschätzende und zeitnahe Rückmeldung sehr wichtig ist.

Wir möchten Sie ermutigen, sich erneut mit dem zuständigen Recruiter in Verbindung zu setzen, um etwaige Unklarheiten zu klären. Alternativ können Sie sich auch gerne an uns unter kununu@knds.de wenden.

Ihr HR-Team

HR-TeamNovember 2025

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es tut uns leid, dass der Bewerbungsprozess nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat und Sie mit der Organisation sowie der Kommunikation nicht zufrieden waren. Wir nehmen Ihre Anmerkungen sehr ernst, da wir kontinuierlich bestrebt sind, unsere Prozesse zu verbessern und eine respektvolle und transparente Kommunikation zu gewährleisten.

Der Vorfall mit dem falschen Termin und der missverständlichen telefonischen Ansprache entspricht nicht unserem Standard und wir verstehen, dass dies zu Irritationen geführt hat. Dies war nicht beabsichtigt und wir entschuldigen uns noch einmal für die entstandenen Unannehmlichkeiten.

Wir danken Ihnen für Ihre Geduld und Ihre konstruktive Kritik, die uns hilft, den Bewerbungsprozess künftig zu optimieren. Es freut uns, dass das Gespräch selbst einen positiven Eindruck hinterlassen hat, und wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.

Ihr HR-Team

HR-TeamNovember 2025

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

es tut uns leid zu hören, dass Sie eine so negative Erfahrung im Bewerbungsprozess gemacht haben. Wir legen großen Wert auf eine transparente und respektvolle Kommunikation mit unseren Bewerbenden und nehmen Ihr Feedback sehr ernst.

Leider gab es in Ihrem Fall offensichtlich Missverständnisse und Kommunikationsprobleme, die wir bedauern. Besonders, dass Sie sowohl auf Anrufe als auch auf E-Mails keine Antwort erhalten haben, entspricht nicht unseren Standards. Wir werden sicherstellen, dass solche Situationen in Zukunft vermieden werden und die Erreichbarkeit für Bewerbende verbessert wird, gerade wenn externe Faktoren, wie Homeoffice, hinzukommen.

Es ist uns bewusst, wie wichtig eine zeitgerechte und klare Rückmeldung für den Bewerbungsprozess ist, und wir möchten uns für die Unannehmlichkeiten entschuldigen, die Ihnen dadurch entstanden sind. Ihr Feedback ist für uns eine wertvolle Möglichkeit, unseren Prozess weiter zu optimieren.

Kommen Sie gerne auch unter kununu@knds.de auf uns zu, damit wir Ihnen in Ihrem konkreten Fall weiterhelfen können.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre zukünftigen beruflichen Entscheidungen und danken Ihnen nochmals für Ihre offenen Worte.

Ihr HR-Team