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KNIPEX-Werk 
C. 
Gustav 
Putsch 
KG
Bewertungen

118 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 76%
Score-Details

118 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Alles Top

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG in Wuppertal gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Beste Unternehmen wo ich je gearbeitet habe, bin sehr glücklich bei Knipex.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Alles in einem Gut

4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG in Wuppertal gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

-Material für die Mitarbeiter war oder ist teilweise nicht da gewesen oder fehlt noch, damit sind Arbeitsschuhe und t-shirts gemeint


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Welt Marke in Zangen

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG in Wuppertal gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Sehr gutes Unternehmen in Wuppertal und auch Weltweit bekannt, die Marke.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Misstrauen an der Tagesordnung

1,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG in Wuppertal gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Der Betriebsrat wird von der Personalleitung instrumentalisiert und vertritt grundsätzlich die Interessen des Gesellschafters. Dieser Umstand wird auch nach außen hin nicht verheimlicht. Im Organigramm ist der BR der Personalleitung direkt unterstellt.

Kollegenzusammenhalt

Die derzeitige Geschäftsführung erlaubt gegen den Gesellschafter keine Einwände (Selbstschutz!).

Vorgesetztenverhalten

nicht objektiv, da diese durch die Gesellschafter mittels Angst gesteuert werden.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tobias PammerLeiter Recruiting & Employer Branding

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback. Wir nehmen Rückmeldungen – ob positiv oder kritisch – sehr ernst, da sie uns helfen, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln und unsere Unternehmenskultur zu stärken.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie während Ihrer Zeit bei KNIPEX negative Erfahrungen gemacht haben. Wir möchten betonen, dass Vertrauen, Transparenz und ein respektvoller Umgang miteinander für uns zentrale Werte sind, die wir aktiv fördern.

Zu den angesprochenen Punkten möchten wir Stellung nehmen:

• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat: Der Betriebsrat ist ein eigenständiges 17-köpfiges Gremium, das unabhängig agiert und die Interessen der Mitarbeitenden vertritt. Wir legen großen Wert auf eine konstruktive Zusammenarbeit, die auf gegenseitigem Respekt basiert. Sollte es hier Missverständnisse gegeben haben, bedauern wir dies.

• Führungsverhalten und Unternehmenskultur: Wir sind uns bewusst, dass Führungskräfte eine entscheidende Rolle für die Arbeitsatmosphäre spielen. Deshalb investieren wir kontinuierlich in Führungskräfteentwicklung und Feedbackprozesse, um sicherzustellen, dass unsere Führungskräfte ihre Teams bestmöglich unterstützen und fördern.

• Offene Kommunikation: Wir leben bei KNIPEX in einem Arbeitsumfeld, in dem jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter die eigene Meinung frei äußern kann. Dafür setzen wir auf eine Kultur der offenen Türen, abteilungsübergreifend bis hin zur Geschäftsleitung. Wir fördern aktiv den Dialog auf Augenhöhe und ermutigen unsere Mitarbeitenden, Ideen und Anliegen auf jeder Ebene des Unternehmens aktiv einzubringen. Sollten Sie konkrete Anmerkungen oder Vorschläge haben, stehen wir Ihnen gerne für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Wir danken Ihnen für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute. Ihr Feedback hilft uns, uns weiterzuentwickeln und ein noch besserer Arbeitgeber zu werden.

Mit freundlichen Grüßen,
Ihre KNIPEX Personalabteilung

Fachkraft

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei KNIPEX GmbH in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vieles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ungerecht

Verbesserungsvorschläge

Fairness


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Tobias PammerLeiter Recruiting & Employer Branding

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

es freut uns, dass Sie viele positive Aspekte während Ihrer Tätigkeit bei KNIPEX erleben, Ihre Erfahrungen hier teilen und uns als Arbeitgeber weiterempfehlen. Gleichzeitig nehmen wir Ihren Hinweis zum Thema Fairness sehr ernst.

Ein gerechter und respektvoller Umgang ist für ein gutes Miteinander entscheidend. Falls Sie Ihre Erfahrungen und Ideen genauer mit uns besprechen möchten, freuen wir uns über einen direkten Austausch, um gemeinsam Lösungen zu finden.

Wenden Sie sich dazu gerne an die Personalabteilung oder Ihre Führungskraft.

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

Zwischen Anspruch und Wirklichkeit

3,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verlässliche Strukturen, sehr gute Work-Life-Balance, ein gepflegtes Arbeitsumfeld und echte Nachhaltigkeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Potenziale engagierter Mitarbeitender bleiben häufig ungenutzt. Es fehlt an konsequenter Umsetzung von Ideen und Projekten. Wertschätzung ist zu oft personenbezogen – nicht leistungsbezogen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Raum für individuelle Entwicklung – unabhängig von Hierarchie oder Ausbildung. Die Beiträge engagierter Mitarbeitender sollten sichtbarer gewürdigt werden. Die Organisation kann sich durch klare Verantwortlichkeiten, mutige Entscheidungen und gelebte Fehlerkultur deutlich weiterentwickeln.

Arbeitsatmosphäre

Engagierte und qualifizierte Mitarbeitende stoßen auf strukturelle Grenzen. Vertrauen und Wertschätzung sind nicht ausgeprägt – besonders dann nicht, wenn es über das Tagesgeschäft hinausgeht.

Image

Fortbildungsmöglichkeiten bestehen vorrangig für tariflich Beschäftigte. Höherqualifizierte Mitarbeitende mit Führungsverantwortung erhalten nur selten strukturelle Unterstützung bei der Weiterentwicklung. Führungspositionen werden bei Vakanzen tendenziell extern neu besetzt.

Work-Life-Balance

Sehr gute Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Flexible Lösungen werden ermöglicht – auch kurzfristig. Das dürfte ein Grund sein, warum viele langjährig bleiben.

Karriere/Weiterbildung

Außerhalb des Unternehmens wird das Unternehmen als vorbildlich wahrgenommen. Starke Marke, hohe Glaubwürdigkeit. Intern gibt es jedoch strukturelle Themen, die einem modernen Selbstverständnis nicht immer gerecht werden.

Gehalt/Benefits

Leistungsvergütung ist stark abhängig von der tariflichen Eingruppierung. Für tariflich Beschäftigte solide und stabil. Außerhalb der Tarifstruktur ist das Verhältnis von Verantwortung zu Vergütung ausbaufähig. Zusätzliche Leistungen oder Entwicklungsperspektiven sind hier begrenzt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit ist fester Bestandteil der Unternehmensidentität und wird aktiv umgesetzt – über bloße Imagepflege hinaus.

Kollegenzusammenhalt

Im Alltag ist das Miteinander kollegial und angenehm. Bei kritischen Themen zeigen sich jedoch mitunter Unsicherheiten im Umgang mit Verantwortung oder Fehlern.

Umgang mit älteren Kollegen

Grundsätzlich wertschätzend. Viele ehemalige Mitarbeitende bleiben mit dem Unternehmen verbunden. Gleichzeitig entstehen in bestimmten Fällen Strukturen, in denen Stimmen weniger Gehör finden.

Vorgesetztenverhalten

Professionell und sachlich. Die Führung agiert lösungsorientiert, jedoch meist im Rahmen bestehender Routinen und Zielvorgaben.

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung, gute IT-Infrastruktur. Die Büros sind jedoch teilweise sehr dicht belegt, was sich auf Konzentration und Kommunikation auswirkt.

Kommunikation

Inoffizielle Informationen verbreiten sich oft schneller als offizielle Mitteilungen. Wichtige Themen erreichen manche Teams nur verzögert oder über Umwege.

Gleichberechtigung

Formale Gleichstellung ist gegeben. In der täglichen Zusammenarbeit wirkt nicht immer allein die Leistung entscheidend, sondern auch individuelle Sichtbarkeit und persönliche Nähe zu Entscheidungsträgern.

Interessante Aufgaben

Vielfältige und spannende Tätigkeiten mit Entwicklungspotenzial. Die Umsetzung benötigt jedoch häufig langen Atem, was gerade für motivierte Talente zur Belastungsprobe werden kann.

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Arbeitgeber-Kommentar

Tobias PammerLeiter Recruiting & Employer Branding

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr ausführliches und differenziertes Feedback. Es freut uns, dass Sie positive Aspekte wie Ihre Work-Life-Balance, Nachhaltigkeit und das gepflegte Arbeitsumfeld bei KNIPEX hervorheben.

Gleichzeitig schätzen wir Ihre konstruktiven Hinweise zu Themen wie individuelle Entwicklung und Kommunikation. Solche Rückmeldungen sind für uns sehr wertvoll, da sie uns helfen, gezielt an Verbesserungen zu arbeiten.
Bei KNIPEX legen wir großen Wert darauf, kurze Wege und bereichsübergreifenden Austausch zu fördern, damit sich alle Mitarbeitenden bestmöglich entwickeln können. Sollten Sie dennoch auf Hindernisse stoßen, freuen wir uns, gemeinsam Lösungen zu finden.

Wir möchten Sie herzlich einladen, Ihre Ideen und Anregungen in einem persönlichen Gespräch weiter zu vertiefen. Bitte zögern Sie nicht, uns direkt zu kontaktieren – wir freuen uns auf den Austausch!

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

Knipex kommt von Kniepig. Gutes Klima, aber das Geld wird hier gerne klein gehalten.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fortbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Umfeld. Auch wenn das seit einigen Jahren spürbar nachlässt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Umziehen wird nicht bezahlt, obwohl Arbeitsschutzkleidung zwingend für die Tätigkeit notwendig ist.

Alle Zuschläge werden nicht auf Basis des eigenen Endgeldes berechnet sondern auf EG7. So spart der Betrieb viel Geld, der Arbeiter auf Nachtschicht muss mit weniger für seine Arbeit nach Hause gehen.

Das Gehalt wird er am 7. Werktag eines Monats auf das Konto überwiesen.

Verbesserungsvorschläge

Vergrault keine jungen Arbeitskräfte durch langsamen Gehaltsaufstieg. Andere Firmen zahlen besser und freuen sich über die sehr gut von Knipex ausgebildeten Fachkräfte.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Tobias PammerLeiter Recruiting & Employer Branding

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen und Eindrücke zu teilen. Es ist uns wichtig, die Meinungen unserer Mitarbeitenden ernst zu nehmen und daraus zu lernen.

Wir freuen uns, dass Sie die Fortbildungsmöglichkeiten und das familiäre Umfeld bei KNIPEX positiv hervorheben. Die Berechnung der Zuschläge erfolgt auf Basis des aktuellen Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie NRW.

Gerne möchte ich auch auf unseren aktuellen Nachhaltigkeitsbericht 2025 auf unser Website verweisen, in welchem ab Seite 22 alle Informationen über unsere Handlungsfelder in der sozialen Nachhaltigkeit transparent dargestellt werden:

„Unsere Ziele sind die stetige Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Erhaltung oder Verbesserung der Gesundheit am Arbeitsplatz“.

Ihre Anmerkungen geben uns wertvolle Impulse, um unsere Prozesse und Strukturen zu überprüfen und gegebenenfalls anzupassen. Besonders der Punkt, junge Fachkräfte gezielt zu fördern, liegt uns am Herzen. Mit über 60 Auszubildenden setzen wir auf eine starke Nachwuchsförderung, um Talente zu entwickeln und ihnen eine langfristige Perspektive in unserem Unternehmen zu bieten – idealerweise von der Ausbildung bis zur Rente.

Wir möchten sicherstellen, dass KNIPEX auch in Zukunft ein attraktiver Arbeitgeber bleibt, der die Bedürfnisse und Erwartungen der Mitarbeitenden berücksichtigt. Daher können Sie unabhängig von kununu mit Ihren Anregungen und Ideen auch immer auf die Personalabteilung und Ihre Führungskraft zugehen.

Ihr Feedback hilft uns, besser zu werden.

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

Innovatives Familienunternehmen mit gelebter Wertekultur

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG in Wuppertal gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut! Es wird hoher Wert darauf gelegt, dass alle gerne zur Arbeit kommen.

Image

- KNIPEX ist definitv eine Love-Brand
- hohes gesellschaftliches Engagement der Geschäftsführung in der Region

Work-Life-Balance

- Vertrauensarbeitszeit
- 6 Tage mobiles Arbeiten im Monat
- tarifliche Freizeitumwandlung wird allen Mitarbeitenden gewährt

Gehalt/Benefits

- Bezahlung nach IGM
- Betriebskindergarten
- überdurchschnittlich gutes Betriebliches Gesundheitsmanagement
- bezuschussen Kantine mit leckerem Essen (Culinaria)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird Nachhaltigkeit gelebt und ernst genommen!

Arbeitsbedingungen

Die neuen Büros sind top ausgestattet und klimatisiert. In den Produktionshallen und den Laboren kann es bei entsprechender Witterung schon sehr warm werden.

Interessante Aufgaben

Top!


Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Tobias PammerLeiter Recruiting & Employer Branding

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung.

Es freut uns zu hören, dass Sie die gelebte Wertekultur und das gesellschaftliche Engagement des Unternehmens schätzen und dass für Sie Aspekte wie die angenehme Arbeitsatmosphäre, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und die umfangreichen Sozialleistungen KNIPEX zu einem attraktiven Arbeitgeber machen.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

Nach außen hin hui, und innen dann pfui: leider.

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG in Wuppertal gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Akkord, mehr Kontrolle.

Image

Nach außen super. Wenn man einmal selber dort war, sieht man das ganze anders!


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tobias PammerLeiter Recruiting & Employer Branding

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns geteilt haben. Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Zeit bei KNIPEX zum Teil nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Ihre Kritikpunkte nehmen wir ernst und möchten diese gerne besser verstehen.

Es ist hingegen schön zu lesen, dass Sie einige Aspekte wie unsere Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gehalts- und Sozialleistungen sowie den Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen positiver bewerten. Diese Punkte sind uns sehr wichtig. Dennoch ist es unser Ziel, in allen Bereichen ein gutes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Wir würden uns freuen, wenn Sie uns die Gelegenheit geben, Ihre Erfahrungen in einem persönlichen Gespräch näher zu beleuchten. Sie können sich jederzeit vertraulich an uns in der Personalabteilung wenden. Ihr Feedback ist wertvoll, und wir möchten gemeinsam daran arbeiten, KNIPEX als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

Mehrfachbewertung

Mit großem Abstand der beste Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG in Remscheid gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familienunternehmen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sollte manchmal strenger sein. Vielen ist nicht bewusst wie gut sie es haben. Und nutzen es aus. Da müsste manchmal härter durchgegriffen werden

Verbesserungsvorschläge

Nichts. Ein Familienunternehmen wie es im Buche steht

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut

Gehalt/Benefits

Ich bin zufrieden

Kollegenzusammenhalt

Super

Umgang mit älteren Kollegen

Auf jeden Fall

Vorgesetztenverhalten

Absolut super, zumindest bei mir

Arbeitsbedingungen

Sehr gut

Kommunikation

Manchmal dauert es etwas

Interessante Aufgaben

Jeden Tag etwas anderes. Abwechslung pur.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir bedanken uns herzlich für diese positive Bewertung. Wir freuen uns, dass es Ihnen bei KNIPEX so gut gefällt. Wir freuen uns, dass wir Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben und ein gutes Umfeld bieten können.

Wenn Sie genauer über die Verbesserungsvorschläge sprechen möchten, melden Sie sich gerne unter personalentwicklung@knipex.de

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.