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KNIPPING 
KUNSTSTOFFTECHNIK
Bewertung

Resümee

2,7
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Knipping Kunststofftechnik King Plastic GmbH in Gummersbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr sehr nette und zuvorkommende Inhaber!! Sehr menschlich. Ein paar sehr kompetente Mitarbeiter....die sollte man nicht sauer fahren

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird leider nicht hinter die Kulissen geschaut .....den falschen Leuten wird blindes Vertrauen Geschenkt

Verbesserungsvorschläge

Man sollte mal schauen ob die Staabsstelle wirklich das kann was sie vorgibt zu sein....mal testen ob diese Position nicht jemand bedarf der auch wirklich weiß wovon er/sie spricht !! Und mal die Arbeit selbst machen und nicht nur auf andere verteilen und diese Personen dann auch noch rein reißen wenn was nicht richtig war! Und nicht nur hintenrum......mal Eier zeigen !!

Kollegenzusammenhalt

Es gibt leider nur wenige die wirklich zusammen halten

Vorgesetztenverhalten

Absoluter Blender ! Kein Fähnchen wechselt so schnell die Richtung ! Hinten rum die Leute schlecht reden, Lügenmärchen erzählen um von den eigenen Fehlern ab zu lenken, egal wie verlogen es auch ist ! Wirklich enttäuschend!!! Wirklich enttäuschend!!! Macht seine Fehler zu den der anderen

Gleichberechtigung

Nasenfaktor entscheidend !

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine Zeit für Weiterbildung....


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny BosbachPersonalleitung @Knipping Kunststofftechnik King Plastic GmbH

Hallo,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir finden es schade, dass Sie ein solches Bild von der Knipping Kunststofftechnik King Plastic GmbH gewonnen haben. Aus unserer Sicht ist dieses so nicht grundsätzlich zutreffend. Gern möchten wir zu den einzelnen Aspekten Ihrer Bewertung ein paar Anmerkungen machen:

Wir achten sehr auf einen fairen Umgang miteinander. Unsere Führungskräfte erhalten regelmäßige Weiterbildungen in Bezug auf Führung und Führungsverhalten, um solche Einzelfälle, wie von Ihnen beschrieben, zu vermeiden. Jährliche Mitarbeitergespräche dokumentieren zudem Verhalten und Leistung des Vorgesetzten. Wir bedauern es sehr, dass Sie anscheinend keine guten Erfahrungen mit Ihrer Führungskraft gemacht haben.

Zum Thema "Kollegenzusammenhalt" kann ich sagen, dass ich diesen in vielen Abteilungen als toll erlebe. Bei Problemen oder Fragen kann ich meine Kollegen und Kolleginnen jederzeit ansprechen und mir wird geholfen.

In der jährlichen Aus- und Weiterbildungsplanung wird der Schulungsbedarf pro Abteilung ermittelt. Werden Fortbildungen benötigt, so werden Mitarbeiter dafür natürlich von der Arbeit freigestellt.

Es freut uns, dass Ihnen Ihre Aufgaben trotz der Kritikpunkte gefallen haben und besonders der Umgang mit älteren Mitarbeitern positiv hervorgehoben wird.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute.

Freundliche Grüße
Jenny Bosbach
Personalleitung @Knipping Kunststofftechnik King Plastic GmbH

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