Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

knk 
Business 
Software 
AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 34 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei knk Business Software die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 53 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
knk Business Software
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
knk Business Software
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

34 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    79%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    65%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    59%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    59%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    56%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das ist die angenehmste Arbeitsumgebung die ich in meinem bisherigen Arbeitsleben erfahren durfte.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr freundliche und zuvorkommende Kommunikation untereinander und mit der Führungsebene. Durch regelmäßige Events wird man über den Stand der Firma und die Pläne auf dem laufenden Gehalten.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kann zu jedem hingehen und alle versuchen einen bei Fragen zu unterstützen.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird auf private Angelegenheiten Rücksicht genommen und im Urlaub hat man auch wirklich Urlaub.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Habe bisher nur hervorragendes Vorgesetzenverhalten erlebt. Da können sich einige Firmen ein Beispiel dran nehmen.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Neben dem normalen Alltagsgeschäft, welche immer wieder neue Anforderungen hervorbringt, wird es nie langweilig.

Anmelden