Super empfehlenswerter Arbeitgeber, sehr kollegiales Team, Sehr gute Atmosphäre
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten .
Es herrscht ein sehr angenehmes Arbeitsklima. Das Alter der Kollegen ist zwischen Ende 20 und 60.
Urlaub kein Problem, Gleitzeitregelung mit Zeiten-Stempeln sorgt für Motivation und Eigenverantwortung.
Die zehn Stunden-Regel wird weitestgehend eingehalten - bei uns im Team immer.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die 42 Stunden pro Woche und dass keine Hunde erlaubt sind.
Verbesserungsvorschläge
zurück zu 40 Stunden Woche: allerdings bei 42h/Woche relativ hoch im Vergleich zur Branchenkonkurrenz.
Keine Hunde sind erlaubt. Viele Mitarbeiter würden liebend gerne den Hund mit ins Büro bringen…
Arbeitsatmosphäre
Es macht sehr viel Spaß in dieser Start-Up Atmosphäre zu arbeiten. Alle sind mit viel Spaß, aber auch mit viel Fleiß dabei, um Teil von etwas ganz Großem zu sein.
Angenehme Atmosphäre: In meinem Team war die Atmosphäre ausgezeichnet. Man hat sich auf die Mittagspause mit den Kollegen gleichwohl gefreut wie auf das eint oder andere Feierabendbier;) Auch während der Arbeit war den Umgang kollegial bis freundschaftlich.
Kommunikation
Flache Hierarchien, interessante Aufgaben, Familiärer Umgang.
Firma legt viel Wert auf zufriedene Mitarbeiter.
Im Team findet ein regelmäßiger Jour Fixe statt sowie umfangreiche informelle Kommunikation. Es ist in Ordnung, Kollegen anderer Abteilungen zum Austausch auf einen Kaffee zu treffen, um fachbereichsübergreifende Kommunikation sicher zu stellen.
Auch Einzeltermine mit Vorgesetzten sind jederzeit möglich.
Kollegenzusammenhalt
In einem sehr kollegialem Umfeld wo wirklich jeder für die Sache brennt gibt es viele Möglichkeiten sich einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Die Kollegen sowie die Vorgesetzten sind offen und das Arbeitsklima ist sehr angenehm. Wir halten zusammen und Hilfsbereitschaft ist hoch angesehen! Mitarbeiter sind wie gesagt gut drauf, man fühlt sich wohl hier
Work-Life-Balance
42 Stunden pro Woche ist wirklich zu viel. Eine Abschaffung der 42-Stunden pro Woche wäre ideal…kein anderes Unternehmen verlangt so viele Stunden…
Vorgesetztenverhalten
Sehr gute Zusammenarbeit zwischen direkten Vorgesetzten und Angestellten.
Offene Gespräche sind möglich.
Interessante Aufgaben
Sehr gute Produkte mit großem Potential, toller Zusammenhalt unter den Kollegen, viel Entwicklungsmöglichkeiten. Sehr positiv ist, dass man ein dynamisches Team hat mit welchen man an spannenden und vielseitigen Aufgaben arbeiten darf. Außerdem gibt es auch genug Raum um Eigeninitiative zu beweisen und selber seinen Teil zu diesem großartigen Unternehmen beizutragen. Man hat interessante Aufgaben und gute Entwicklungsmöglichkeiten, darüber hinaus arbeitet man mit kompetenten und freundlichen Leuten zusammen, wie erwähnt. Lockerer Umgang mit Führungskräften sowie vertrauenswürdige Chefs.
Gleichberechtigung
Es fehlen leider wie überall mehr Frauen in Führungspositionen, aber sie arbeiten daran.
Arbeitsbedingungen
Ich arbeite nicht ganz drei Jahre bei der Knorr-Bremse und bin nach wie vor sehr glücklich hier zu sein. Die Kollegen sowie die Vorgesetzten sind offen und das Arbeitsklima ist sehr angenehm.
Neue PC‘s, angenehme Beleuchtung, Klimaanlage...also modern eingerichtet, man kriegt alles bereitgestellt. Hier wird nicht gespart, sondern sorgt dafür das jeder das beste Equipment hat; wirklich top Arbeitsbedingungen.
Thema Überstunden: In meinem Falle sehr gut. Überstunden kamen kaum vor.
Den Mitarbeitern stehen viele Angebote zur Erhaltung und Verbesserung der Gesundheit zur Verfügung, Frucht gelegentliche Sonderaufgaben wird der Arbeitsalltag abwechslungsreicher.
Das wichtigste für mich: die Betriebszugehörigkeit bei den meisten Mitarbeiter/innen ist ziemlich hoch: über 15-20 Jahren im Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusst, da "Papierfreier" Arbeitsplatz, etc.
Die Stiftung "Global Care" hat viele tolle Projekte und unterstützt bedürftige Menschen, die durch Umweltkatastrophen, Unfälle, kriegerische Auseinandersetzungen, Armut und Krankheit Not leiden.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Sozialleistungen: Kantine, Fitness Studio, Zuschuss MVV, Gleitzeit, Betriebsarzt, Homeoffice, Mitarbeiterrabatte, eine Hütte in den Bergen, die gemietet werden kann, kostenlose Eintrittskarte zum Deutsches Museum, usw...
Leistungsgerechte Bezahlung der Angestellten, Weihnachts- und Urlaubsgeld, usw.
Image
Internationales Arbeitsumfeld, neueste Technologien
Karriere/Weiterbildung
Abhängig von der Tätigkeit bestehen gute Aufstiegschancen. Vom Azubi zum Abteilungsleiter ist keine Seltenheit.
Weiterbildungsmaßnahmen werden aktiv unterstützt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Herzlichen Dank für Ihre sehr gute Bewertung und die ausführliche Beschreibung Ihrer positiven Erfahrungen! Wir freuen uns sehr, dass Sie uns als Arbeitgeber weiterempfehlen, mit Ihren Kolleginnen und Kollegen optimal zusammenarbeiten, und die Arbeitsatmosphäre loben.
Wir bedanken uns für Ihr Engagement und wünschen Ihnen weiterhin viel Freude bei Knorr-Bremse!