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Knorr-Bremse 
AG
Bewertung

Mehrfachbewertung

Aktuelle Situation

2,6
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Knorr-Bremse SfN in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Potenziale sind da, wenn die richtigen Entscheider eingesetzt würden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte ohne Kenntnis der Grundlagen des Geschäfts --> katastrophale Strategieentscheidungen;
Kein Interesse mehr an Innovationen

Verbesserungsvorschläge

Anstatt fehlende Effizienz zu bemängeln und darauf mit Personalabbau zu reagieren lieber Maßnahmen einführen die Effizienz zu steigern

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Stimmung wegen Personalabbau trotz guter Gewinne

Karriere/Weiterbildung

In aktueller Situation kein fokus

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit interessiert hier niemanden wirklich. Katastrophale Lieferketten

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt leidet unter schlechter Atmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte versuchen Kollegen rauszuekeln

Interessante Aufgaben

Keine Innovationsprojekte, nur cost-down


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr HR-Team
Ihr HR-Team

Ihre Hinweise geben uns wichtige Impulse – vielen Dank dafür.

Sie sprechen zentrale Themen an, insbesondere in Bezug auf Führung, strategische Ausrichtung sowie die aktuelle Wahrnehmung von Innovation, Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.

Die Balance zwischen technologischer Exzellenz, Innovationskraft und wirtschaftlicher Leistungsfähigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenssteuerung. Gleichzeitig ist es unser Anspruch, vorhandene Expertise gezielt einzubinden und klare Orientierung zu schaffen.

Die Themen Arbeitsklima und Zusammenarbeit sind zentrale Faktoren für unsere Leistungsfähigkeit und stehen entsprechend im Fokus.

Gerne bieten wir Ihnen an, Ihre Perspektiven in einem persönlichen Austausch mit unserem HR-Team weiter zu vertiefen.

Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.