5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Spannendes Arbeiten, wenn du für die Arbeit brennst.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Arbeitsbereich meist nette und nur gelegentliche schwierige Kolleg*innen.
Image
Hast einen guten Ruf.
Work-Life-Balance
Es wird einiges ermöglicht, aber nicht alles ist möglich.
Karriere/Weiterbildung
Hier ist Luft nach oben.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist vergleichsweise gut. Manch andere Träger zahlen schlechter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Umweltgedanke könnte etwas besser umgesetzt werden.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Bereich sehr gut bis eher schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Korrekt und zuvorkommend.
Vorgesetztenverhalten
Absolut korrekt und fair.
Arbeitsbedingungen
Meistens gut, an manchen Stellen aber auch ausbaufähig.
Kommunikation
Im Allgemeinen ein offenes und konstruktives Kommunikationsverhalten.
Gleichberechtigung
Wie man es sich vorstellt.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ist immer interessant. :)
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Chaos pur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schwierige Arbeitsatmosphäre, Fluktuation ca. 70%, unkollegiales Verhalten, Chaos, keine Übergaben, keine Zuarbeit
Work-Life-Balance
bei Kollegenausfällen Mehrarbeit, die notiert und abgerechnet wurde, Freizeitausgleich, einzelne Mitarbeiter*innen haben Vorrechte auf bestimmte Dienstzeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Küchendienst wurde kein Müll getrennt, da Jugendliche das angeblich nie lernen würden. ??? Konflikte unter Jugendlichen wurden vertuscht und nicht gemeinsam geklärt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt war kaum gegeben, da Kollegen meist nach ca. 3 bis 6 Monaten wieder gehen.
Vorgesetztenverhalten
Die Einrichtung ist sehr hierarchisiert. Es wurde Organigramm am 1. Tag ausgeteilt. Schulleitungen sind gleichzeitig Stiftungsvorstand. Das Vorgesetztenverhalten war von autoritären Verhalten geprägt.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung der Einrichtung ist unfassbar. Die Räume passend eingerichtet, jeder Jugendliche hat ein eigenes Zimmer.
Kommunikation
Das kommt darauf an, mit wem man sprach. Mit direkten Kollegen lief Kommunikation besser als mit den Leitungen. Das kommunizierte Außenbild der KLS ist ein anderes als das, was sie tatsächlich ist.
Interessante Aufgaben
Die Kinder- und Jugendhilfe im Internat ist an sich ein spannendes Feld, wobei es Erzieher*innen in der Ausgestaltung in der KLS nur schwer möglich war das Feld mitzugestalten, durch die Fluktuation, Personalmangel und die hierarchische Struktur der Stiftung.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Pädagogische Arbeit, die Spaß macht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ehrliches, wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem man sich sicher fühlen kann - auch bei Fehlern.
Kollegenzusammenhalt
7 von 5 Sternen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Kollegium!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So macht Pädagogik Spaß.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Königin-Luise-Stiftung durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Königin-Luise-Stiftung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Königin-Luise-Stiftung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.