Wohlfühlen war früher - Mitarbeiter sind nur eine Nummer
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt in einigen Abteilungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Führungsstil, die Kommunikation, die Beratungsresistenz der Chefetage
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter wieder als das Höchste Gut ansehen und nicht als das notwendige Übel...
Auf Vorschläge der Mitarbeiter eingehen, keine Vetternwirtschaft
Arbeitsatmosphäre
Schweigen ist Gold
Kommunikation
Nicht existent.
Wird jedes Jahr schlechter
Work-Life-Balance
Keine individuellen Absprachen, es gilt alles für alle und jeden
Vorgesetztenverhalten
Führung gibt es nicht, Mitarbeitrgespräche eher selten, keine Vorgaben
Gehalt/Sozialleistungen
Eine Gehaltssteigerung gibt es so gut wie keine, es wird versucht alles über die freiwillige Gratifikation zu lösen...
Image
Die Mitarbeiter sind längst nicht mehr das höchste Gut...
Betriebstreue und Qualifikation werden nicht mehr als wichtig angesehen.
Daher ist die Fluktuation sehr hoch...
Karriere/Weiterbildung
Persönlichkeitsentwicklung nahezu ausgeschlossen, man darf keine eigene Meinung haben