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Konecranes GmbH (Demag, Eurofactory, Gottwald Port Technology, KSR Kranservice, Noell Crane Systems, SWF Krantechnik) Logo

Konecranes 
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(Demag, 
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Gottwald 
Port 
Technology, 
KSR 
Kranservice, 
Noell 
Crane 
Systems, 
SWF 
Krantechnik)
Bewertung

Von der Ausbildung bis zu meinem festen Arbeitsplatz

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Demag Cranes & Components GmbH in Wetter (Ruhr) gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt einige Kleinigkeiten die es zu verbessern gilt.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre in meiner Abteilung ist sehr angenehm. Das Kollegium passt gut zueinander und es macht jeden Tag Spaß zur Arbeit zu kommen. Natürlich gibt es Kollegen oder Abteilung, wo es nicht ganz so harmonisch aussieht.

Kommunikation

Die Kommunikation in meiner Abteilung läuft sehr gut. Allerdings wird es schwierig, sobald wir über die Abteilung hinaus kommunizieren müssen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt des Kollegium ist sehr gut. Wenn es nötig ist, stehen wir Mann an Mann zur Seite.

Work-Life-Balance

Als Student finde ich in meinem Beruf die perfekte Balance und kann meine Arbeitszeiten sehr oft und gut frei bestimmen. Außerdem nehme ich keine Arbeit mit nach Hause und kann mich in meiner Freizeit ausreichend erholen, wenn ich das möchte.

Vorgesetztenverhalten

Mit meinen Vorgesetzten bin ich mehr als zufrieden. Das Verhalten ist sehr respektvoll und auf einer Augenhöhe. Probleme und bedenken kann ich jederzeit offen ansprechen und Probleme können ruhig und sachlich geklärt werden.

Interessante Aufgaben

Viele meiner Aufgaben würde ich als Interessant betiteln, auch wenn sich gewisse Aufgaben mit der Zeit ähneln bleibt die Abwechslung doch erhalten.

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen werden respektiert und ihr Know how ist ein Wertvoller Teil unserer täglichen Arbeit.

Arbeitsbedingungen

Im Großteil sind die Bedingungen meiner Arbeit sehr angenehm. Natürlich gibt es die ein oder andere schmutzige Arbeit oder aber unangenehme Temperaturen. Bei Beanstandungen wird aber geschaut, was man an der jeweiligen Situation bessern kann.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich denke in unserem Unternehmen genießt man schon sehr gute Bezahlung und Sonderleistungen. Platz nach oben ist natürlich immer.

Image

Wir haben unsere Kriesen und Hindernisse. Aber unterm Strich sind wir stolz Demagogen zu sein.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man möchte, stehen einem bei uns viele Türen offen. Wichtig ist nur, dass man seine Planungen auch kommuniziert.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniela Komolafe, HR Management
Daniela KomolafeHR Management

Lieber Kollege / Liebe Kollegin,

danke, dass Du ein wichtiger Teil von Konecranes in Wetter bist. Auch möchten wir uns für Dein Feedback und Deine positive Bewertung bedanken.
Es ist schön zu hören, dass Du von der Ausbildung bis zum festen Arbeitsplatz bei uns im Unternehmen angekommen bist und viele positive Erfahrungen sammeln kannst.

Solltest du weitere Ideen und Anregungen, oder auch Kritik haben, wende Dich gerne an Nabila aus dem Talent Acquisition (nabila.arratbi@konecranes.com), oder an Daniela aus dem HR-Management Team (daniela.komolafe@konecranes.com).

Wir wünschen Dir weiterhin eine gute Zeit bei Konecranes!

Viele Grüße!
Daniela

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