Konecranes GmbH (Demag, KC Port Services, KonecranesNoell, KonecranesGottwald, Eurofactory, KC Software, SWF Krantechnik) Logo

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Eurofactory, 
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Krantechnik)
Bewertung

Sehr guter Arbeitgeber mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Konecranes GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, gute tarifliche Bezahlung und ein schönes Büro. Dazu kommen abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen auf jeden Fall keine Langeweile aufkommt.

Arbeitsatmosphäre

Im Team ist die Arbeitsatmosphäre sehr gut. Teamübergreifend gibt es gelegentlich Unstimmigkeiten, die aktiv angegangen werden.

Work-Life-Balance

Sehr gut durch die flexiblen Arbeitszeiten, die 35-Stunden Woche und Homeoffice.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterentwickeln möchte, wird im Team unterstützt und bekommt die Chance, neue Aufgaben zu übernehmen, an denen man wachsen kann.

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung erfolgt nach Tarif, mit entsprechenden Zusatzleistungen. Das sorgt für Transparenz und ist für mich ein großer Pluspunkt.

Kollegenzusammenhalt

Bei uns im Team sehr gut. Der Kollegenzusammenhalt unternehmensweit wird durch neue Formate wie Workdate (Mittagspausen und Coffee-Dates) aktiv gefördert.

Arbeitsbedingungen

Unserer Arbeitsplätze sind sehr gut ausgestattet (2 Bildschirme, höhenverstellbarer Tisch, guter Bürostuhl), das Büro ist hell und ruhig.

Kommunikation

Im eigenen Team sehr gut, zwischen den verschiedenen Teams gibt es noch Verbesserungspotenzial.

Gleichberechtigung

In unserem Team wird sehr viel Wert auf Gleichberechtigung gelegt. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Position werden alle respektvoll behandelt. Auch unternehmensweit ist Gleichstellung ein wichtiges Thema.

Interessante Aufgaben

Schon von Anfang an war ich in verschiedene Projekte eingebunden und bekomme regelmäßig die Möglichkeit, Neues auszuprobieren. Dadurch habe ich innerhalb kurzer Zeit sehr viel gelernt und habe das Gefühl, mich wirklich weiterentwickeln zu können, was für mich ein sehr wichtiger Punkt ist.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Sarah HöchstPeople and Culture

Liebe*r Kolleg*in,

danke für dein ehrliches Feedback, es freut uns zu hören, dass dir so viele wichtige Punkte wie flexible Arbeitszeiten, Atmosphäre und die tarifliche Bezahlung gut gefallen! Besonders toll ist, dass du dich von Anfang an in verschiedene Projekte einbringen konntest und regelmäßig Neues ausprobieren darfst - das zeigt, dass unser Ansatz zur Weiterentwicklung bei dir ankommt.

Deine Einschätzung zur teamübergreifenden Kommunikation nehmen wir gerne auf. Es ist super, dass du die Workdate-Formate erwähnst - diese sind genau dafür da, den unternehmensweiten Austausch zu stärken. Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Zusammenarbeit zwischen den Teams noch weiter zu verbessern.

Es ist schön zu lesen, dass du dich bei uns wohlfühlst und die Möglichkeit hast, dich wirklich weiterzuentwickeln. Falls du weitere Ideen oder Anregungen hast, freuen wir uns jederzeit über dein Feedback!

Viele Grüße
Sarah

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.