7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Konfitürenmanufaktur Alfred Faller Bewertungen
Konfitürenmanufaktur
Alfred
Faller
Utzenfeld
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 43%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophe. Noch nie sowas erlebt. Also echt schlimm.
Work-Life-Balance
Passt
Kollegenzusammenhalt
Wenigstens das hat funktioniert. Die meisten sind wirklich Super Nett. Gibt aber auch welche da sage ich mal nichts dazu.
Interessante Aufgaben
Täglich das gleiche, tagein, tagaus
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Tolles Produkt mit Tradition
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tradition, gutes Produkt, sehr freundliche Kollegen in der Verwaltung
Verbesserungsvorschläge
Gleitzeit einführen, an den generellen Arbeitsbedingungen arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
In meinen Bereichen: 5/5 durch die freundlichen Kollegen.
Andere Bereiche: Leider teilweise nicht gut
Arbeitszeiten
Keine Gleitzeit was sehr schade ist.
Ausbildungsvergütung
Man bekommt weniger als bei anderen Unternehmen, was zum Teil auch an der Branche liegt.
Die Ausbilder
Junge und sehr freundliche Ausbilderin. Immer daran interessiert zu helfen und ggfs. Hilfestellungen anzubieten.
Spaßfaktor
Durch die familiäre Atmosphere lernt man seine Kollegen schnell gut kennen. Zumindest im Verwaltungsbereich sind alle Kollegen sehr freundlich und versuchen einen zu unterstützen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man bekommt von Beginn an viel Verantwortung, weshalb man auch sehr gut eingebunden wird. Dadurch hat man unterschiedlichste Aufgaben. Für die Ausbildung war hier jedoch schade, dass man wenig Einblick in die Personalabteilung bekommt.
Karrierechancen
Variation
Respekt
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Könnte viiiiiel besser sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das nur einer das sagen hat, - und die Person macht was sie will
Verbesserungsvorschläge
Bessere Leute in der Führungsebene Einstellen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider chaotisch, unorganisiert und unstrukturiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausreichend Parkplätze, schöne Lage der Gebäude.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das fehlende Interesse bekannte Schwachpunkte zu akzeptieren und diese zu verbessern.
Verbesserungsvorschläge
Hier gibt es viel Luft nach oben. Die meisten Probleme sind eigentlich bekannt, leider fehlt das Interesse, etwas zu ändern. Wenn man Mitarbeiter als austauschbar sieht und nicht erkennt, dass sie maßgeblich am Erfolg des Unternehmen beteiligt sind, muss man sich nicht wundern, dass eine hohe Fluktuation der Angestellten herrscht. Wertschätzung und Anerkennung wären auch nicht schlecht.
Zudem sollten einige Führungskräfte hinsichtlich sozialer Kompetenzen geschult werden: Mitarbeiterführung und -umgang sind bei einigen große Schwachstellen. Weniger Eitelkeit und Selbstüberschätzung mancher wären schön.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmophäre ist oft sehr bedrückend und unzuriedenstellend. Meiner Erfahrung nach ist das ein allgemein geteilter Eindruck, mit dem man sich zum Teil abgefunden hat, da überwiegend kein Interesse besteht, irgendetwas daran zu ändern.
Image
In der Region herrscht eher ein schlechtes Image, was aus meiner Ansicht nicht ungerechtfertigt ist. Man muss sich nicht wundern, wenn unzufriedene Mitarbeiter ihren Ärger und Frust ausdrücken. Vermutlich kennt man das, man hat aber bislang nichts unternommen um daran etwas zu ändern.
Work-Life-Balance
Ganz ok. Wo mehrere sind, klappt es besser. Im Großen und Ganzen passt es.
Karriere/Weiterbildung
Meiner Erfahrung nach, werden Weiterbildungen nicht angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ganz ok. Man könnte sicherlich noch mehr tun.
Kollegenzusammenhalt
Hängt auch hier stark von der Abteilung ab in der man arbeitet oder mit der man zu tun hat. Einige sind sehr hilfsbereit andere eher lustlos, demotiviert und dadurch weiniger gewillt, einem zu helfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sind leider nicht allzu viele da.
Vorgesetztenverhalten
Einige der Vorgesetzten sind nicht geeignet für diese Position, sowohl fachlich als auch zwischenmenschlich ... soziale Kompetenzen fehlen manchen durchgehend. Allerdings gibt es auch einige, die es gut machen.
Arbeitsbedingungen
Büros sind eher klein gehalten, somit ganz gut. Sonstige Einrichtung passt auch.
Kommunikation
Die Kommunikation ist allgemein eher schlecht und stark hierarchisch. Es hängt allerdings auch stark von der Abteilung und vom Vorgesetzten ab. Manche wenige machen das sehr gut, andere wiederum geben so wenig wie nur möglich weiter.
Gleichberechtigung
Na ja ... geht so.
Interessante Aufgaben
Vielfältige, interessante Aufgaben ja, allerdings durch die fehlenden klar definierten Zuständigkeiten, durch die fehlende Organisation und dem meist chaotischen Alltag wird es oft sehr anstrengend. Es ist keine Ausnahme, dass Sachen erstmal kreuz und quer laufen und man viel Abstimmnungsaufwand betreiben muss, bevor man etwas erledigen kann. Hier gibt es noch viel Luft nach oben.
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Familienunternehmen mit Tatendrang
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sommer- und Weihnachtsfeier, offene Türen, Inhabergeführt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu schneller Wandel in letzter Zeit.
Verbesserungsvorschläge
Abteilungsleiter einsetzten, die den Titel auch verdienen.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, viele funktionierende Teams
Image
Super Ruf, beste Qualität
Work-Life-Balance
passt.
Karriere/Weiterbildung
Es wurde versucht Führungspositionen intern zu besetzten. Unterstützung wird geleistet, Angebot könnte aber besser sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Bin zufrieden, könnte immer mehr sein ;)
Kollegenzusammenhalt
Super!
Vorgesetztenverhalten
Der ein oder andere muss noch dazu lernen. Chefs sind fair.
Arbeitsbedingungen
Neue Maschinen und allgegenwärtige IT
Kommunikation
Könnte besser sein aber man bekommt genügend Infos
Gleichberechtigung
Ist absolut gegeben.
Interessante Aufgaben
mal mehr mal weniger...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Befriedigend: 2.77 von 5 Sternen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Konfitürenmanufaktur Alfred Faller durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Konfitürenmanufaktur Alfred Faller als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Konfitürenmanufaktur Alfred Faller als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.