24 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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KonnTec Sicherheitssysteme GmbH Bewertungen
KonnTec
Sicherheitssysteme
GmbH
Mönchengladbach
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 92%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es wird das beste gegeben nach Außen hin ein gutes Image darzustellen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Mitarbeiterschwankungen
Probleme werden nicht angepackt
Gehalt
Wertschätzung
Arbeitnehmer müssen allem hinterher laufen
Verbesserungsvorschläge
Alles.
Mehr auf Mitarbeiter hören, Arbeitnehmerfreundlicher werden, mehr Gehalt, bessere Arbeitsbedingungen.
Arbeitsatmosphäre
Mehr als ein danke gibt es nicht.
Work-Life-Balance
Inzwischen ganz ok. Arbeitszeiten waren mal 42h/Woche, inzwischen 40h mit einem Verkürzten Freitag. Homeoffice wird angeboten, nicht aber in allen Abteilungen.
Urlaub nach Betriebszugehörigkeit
Karriere/Weiterbildung
Die einzige Möglichkeit auf eine Karriere/Weiterbildung ist wenn eine "höhere" Stelle dringend besetzt werden muss. Ansonsten kann man nur davon ausgehen in der selben Stelle stecken zu bleiben.
Weiterbildung aufgrund von kaum vorhandenen Schulungen nicht möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung ist viel zu Niedrig.
Das Gehalt kommt pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein Teil des Fuhrparkes wurde auf E-Autos umgestellt, es gibt auch Ladesäulen am Gebäude. Eine Photovoltaik Anlage wurde zuletzt Installiert.
Kollegenzusammenhalt
Man greift sich untereinander Stark unter die Arme. Das ist gefühlt der einzige Punkt warum das Unternehmen halbwegs nach vorne geht.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben oft ein Fehlendes Verständnis für Fachliches. Bei Konflikten zwischen Mitarbeitern passiert gefühlt nichts.
Arbeitsbedingungen
PC Ausstattung ist ok, man bekommt 2 Monitore. Oft sind die PCs/Laptops schon etwas veraltet und langsam. Je nachdem in welcher Abteilung man sitzt, sitzt man in Räumen von 2 bis 10 Personen. Der Lärmpegel hängt deshalb sehr davon ab, in welcher Abteilung/Raum man sitzt.
Kommunikation
Die meisten Informationen erhalt man über den Flur Funk. Viele Informationen von Vorgesetzten werden nur an einzelne Mitarbeiter weitergegeben, obwohl die ganze Abteilung oder auch alle Abteilungen betroffen sind. Es gibt ein Schwarzes Brett was zu selten genutzt wird.
Interessante Aufgaben
Elektronische Zutrittssysteme sind ein Extrem Interessantes Thema und Menschen die sich mit Elektronischen Produkten beschäftigen könnten sich hier sehr wohl fühlen. Leider kommen diese Aufgaben nicht bei den meisten Mitarbeitern an, da man nur damit beschäftigt ist irgendwelche Probleme/Notfälle zu lösen. Schulungen werden spärlich angeboten. Die meisten Mitarbeiter haben keine Ahnung von den meisten Systemen/Herstellern die Verkauft werden.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Gutes und schlechtes
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Professionelle Miteinander. So herrscht stets eine gute Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Einarbeitung, wenig Interessante Tätigkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Hire&Fire Mentalität. Quereinsteiger benötigen mehr technische Schuulungen und Zeit um sich in die Materie Einzuarbeiten. Zudem gibt es keinerlei Konzepte um neue Mitarbeiter in Ihre Aufgabengebiete Einzuarbeiten. Hier ist nicht ein Kollege, sondern die Chefetage gefragt. Feedback Gespräche und regelmäßige Kontrolle des Einarbeitungsstand wären z.b. eine Große Hilfe.
Arbeitsatmosphäre
Professioneller Umgang miteinander
Image
Recht unbekannt.
Work-Life-Balance
Durch Homeoffice ganz ok. Und mit Der aktuellen Umstellung und 40 h auch ok.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Einarbeitung.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war ok. Freiwillige Leistungen nur Altersvorsorge Vermittlung.
Kollegenzusammenhalt
Oberflächlich
Vorgesetztenverhalten
Wenig greifbar, aber höflich.
Kommunikation
Die Kommunikation in der Firma ist maximal dürftig. Als neuer Mitarbeiter weiß man nie genau wie der Ansprechpartner ist.
Interessante Aufgaben
Unglücklicherweise gab es wenig interessantes.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Eigenverantwortliches Arbeiten mit netten Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Kommunikation
-Eigenverantwortliches arbeiten
-nette Kollegen
-frisches Obst,Getränke und kleine Snacks
-Problemlösung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Großraumbüro
-zu wenig Parkplätze
-Einarbeitung
- 27 Urlaubstage sind etwas wenig
Verbesserungsvorschläge
Eine strukturiertere Einarbeitung.
Wir haben zu wenig Parkplätze!
Arbeitsatmosphäre
Das Großraumbüro ist zwischenzeitlich mal etwas laut. Durch Homeoffice wird dem bereits entgegen gewirkt!
Work-Life-Balance
Für Teilzeitbeschäftigte, dank Gleitzeit wirklich toll! Bei 42,5 Std/ Woche eher schwierig!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wurde im vergangenen Jahr einiges umgesetzt und es wird weiter dran gearbeitet!
Karriere/Weiterbildung
Wer richtig Bock hat zu arbeiten und zeigt was er drauf hat, wird gefördert!
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen helfen sich untereinander und der Umgang ist respektvoll. Spaß gehört natürlich auch dazu.
Vorgesetztenverhalten
Mir gegenüber immer einwandfrei!
Arbeitsbedingungen
Die Einarbeitung war nicht strukturiert! Das Warenwirtschaftsprogramm mit dem wir arbeiten, läuft nicht immer optimal! Muss öfter neu gestartet werden. Wie oben schon beschrieben ist das Büro zwischenzeitlich mal laut! Die Kollegen ziehen oft um! Ob das vorteilhaft ist, ist meinerseits schwierig zu beurteilen!
Kommunikation
Regelmäßige Teammeetings sorgen dafür das jeder Mitarbeiter gehört wird und gute Ideen werden versucht umzusetzen! Die Kommunikation unter den Kollegen läuft in meiner Abteilung richtig gut.
Gleichberechtigung
Ich bin davon überzeugt das hier nur die Leistung zählt!
Interessante Aufgaben
Die Abläufe sind immer gleich! Dadurch das ich in 3 Bereichen unserer Abteilung mitarbeite und kleine Zusatzaufgaben habe, es es schon abwechslungsreich!
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
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Sicherer Arbeitsplatz mit netten Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
angenehm
Work-Life-Balance
An dem Thema wird gerade gearbeitet. Könnte besser sein, aber das liegt zum Teil auch an der Erwartungshaltung der Mitarbeiter und der veränderten Strukturen unserer Gesellschaft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird nach Aussagen ehemaliger Kollegen immer mehr umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Egal bei was oder warum, Hilfe habe ich bekommen und auch selber gerne gehaolfen!
Vorgesetztenverhalten
Aus meiner Sicht völlig okay, weil ich mich traue auch ehrlich zu sein und den Weg zum Chef nicht scheue. Gut ist, dass die Chefetage vom Geschäft wirklich Ahnung hat und nicht wie in vielen anderen Firmen nur zum verwalten installiert ist.
Kommunikation
Es ist erlaubt und auch erwünscht mitzureden, wenn es um Veränderungen geht. Manchmal wird zu viel kommuniziert, anstatt einfach zu machen.
Gleichberechtigung
Wer was kann wird gefördert. Egal welches Geschlecht.
Interessante Aufgaben
Mein Bereich war für mich nicht ganz so spannend über die Jahre, weil viele Prozesse sich wiederholen. Für andere ist es aber genau die richtige Basis. In anderen Bereichen bei Konntec gibt es mehr Abwechslung.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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Ein Sehr Familiäreres unternehmen und immer Zukunftsorientiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Garnichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Konntec
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
1. Gut strukturierte Ausbildung
2. Nette, freundliche Kollegen und Ausbilder
3. Sauberes gepflegtes Umfeld
4. Gute Vergütung
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Sehr angenehme Atmosphäre Sehr Hilfsbereit Bei Fragen immer ein offenes Ohr
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Haben immer ein offenes Ohr für alle Fragen und man bekommt Hilfestellung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde alles so gut wie es ist.
Verbesserungsvorschläge
Von meiner Seite aus gibt es keine Verbesserungsvorschläge, weil es ist alles so gut wie es ist.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Toller Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Familiäre Atmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Karriere/Weiterbildung
Schulungen der Mitarbeiter finden Regelmäßig statt.
Gehalt/Sozialleistungen
Zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Anzahl der E-Autos wächst permanent.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen, jeder hilft jedem
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird kein Unterschied zu jüngeren Kollegen gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung hat stets für jeden ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
Durch das neue Bürogebäude top Voraussetzungen, sehr angenehmes Arbeiten.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich Aufgaben
Image
Work-Life-Balance
Kommunikation
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Veränderungen sind Chancen!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wer will kann sich sehr einbringen; schätzender Umgang miteinander; nicht urteilend sondern fördernd
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation an Führungspersonal und untereinander.
Arbeitsatmosphäre
Jeder ist hilfsbereit, selbst wenn viel los ist und der Alltag mal stressiger ist.
Ehrlichkeit, Eigenorganisation, Wille und Zuverlässigkeit werden hier groß geschrieben.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten, langfristige Urlaubsplanung, kurzfristige Änderungen.
Teilzeit möglich.
Je besser die Eigenorganisation, desto mehr Freiheiten.
Gehalt/Sozialleistungen
leistungsgerecht.
Einstiegsgehalt durchschnittlich bis gut. Je besser und zuverlässiger die Leistung, desto eher kann das Gehalt steigen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der digitale Wandel ist nicht aufzuhalten. Wir gehen mit großen Schritten Richtung mehr Digital und weniger Papier.
Auch die Fahrzeugflotte wird Richtung Elektro ausgebaut.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut mit der Bedingung "Wie man in den Wald hinein ruft, so schallt es heraus."
Egoisten haben hier keine Chance.
Vorgesetztenverhalten
fördernd, lobend, motivierend, immer ein offenes Ohr und kein konservativ hierarchischer Umgang miteinander.
Arbeitsbedingungen
modernes Bürogebäude, Dachterrasse mit Grill und Lounge, Pausenraum, offener Arbeitsbereich, Meeting-Point, Toiletten auf jeder Etage, Mix aus offenen und Einzel- bzw. Zweierbüros und moderne Technikausstattung.
Was will/braucht man mehr...
Kommunikation
Im Allgemeinen gut. Themen, die die Abteilungen nicht betreffen oder Themen zur Umstrukturierung könnten besser kommuniziert werden und etwas mehr bis zum Schluss durchdacht werden. Weniger ist hier nicht Mehr.
Die Einführung des Intranets ist eine enorme Bereicherung.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben, deren Prozesse mitgestaltet und kontinuierlich verbessert und weiterentwickelt werden können. Je mehr "Wille" vorhanden, desto interessantere Aufgaben bekommen man zugewiesen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Zu 98 % komme ich sehr sehr gerne in die Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Offener Umgang unter- und miteinander. Durch den Umzug in das neue Firmengebäude ist die Arbeitsplatzausstattung der guten zwischenmenschlichen Atmosphäre gefolgt.
Work-Life-Balance
Selbst als Teilzeitkraft wird es mir ermöglicht, wichtige Termine -die sich nicht anders legen lassen- innerhalb der Kernarbeitszeit wahrzunehmen. Durch das Zeiterfassungssystem besteht jederzeit ein guter Überblick.
Kollegenzusammenhalt
Es wird mit- und nicht gegeneinander für die gemeinsame Zielerreichung gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Gerade ältere Kollegen werden aufgrund ihres Erfahrungsschatzes sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
In meiner Abteilung offen, konstruktiv und auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Ruhiges Arbeitsumfeld, gute technische Ausstattung. Wenn Arbeitsmaterialien benötigt werden, werden diese schnellstmöglich bereitgestellt.
Kommunikation
Durch die Einführung von Intranet ist die Kommunikation schon wesentlich besser geworden. Ein bisschen Luft nach oben besteht noch hinsichtlich Veränderungen im Unternehmen von denen der eigene Arbeitsplatz nicht direkt betroffen ist.
Interessante Aufgaben
Hier ist jeder seines eigenen Glückes "Schmied". Alle Türen stehen offen, nur durchtreten muss man selber.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KonnTec Sicherheitssysteme durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 71% der Bewertenden würden KonnTec Sicherheitssysteme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KonnTec Sicherheitssysteme als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.