128 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
128 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
128 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
es wird immer geschaut das es einem gut geht, nicht nur im Dienstlichen, sondern auch im Privaten, das ist gegenüber dem Mitarbeiter eine großartige und respektive geste.
werden hier sehr geschätzt
das finde ich hier großartig das hier niemand benachteiligt wird, egal welche Releigion, Sexualität oder aussehen
Die Mitarbeiter sind hier nicht nur Nummern. Die Individualität des einzelnen wird respektiert und geschätzt.
Sehr modern und sauber
Unser Vertriebsleiter hat immer ein offenes Ohr. Wenn ich ein Anliegen habe, kann ich mich stets an ihn wenden und auf Loyalität zählen.
- die Arbeitsatmosphäre
- Jeder wird hier herzlich aufgenommen
- die Firmenevents
- Man arbeitet sehr frei und kann sich seinen Tag gestalten wie man möchte zumindest im Vertrieb und Einkauf
- Gleitzeit wäre Top!
- verstellbare Tische und ergonomische Stühle
- Bereitstellung von Wasser bzw. Getränken
- eine Kantine
Da die Kollegen alle immer sehr nett und hilfsbereit sind, empfinde ich die Arbeitsatmosphäre als angenehm. Auch wenn einem Fehler passieren, wird einem nicht direkt der Kopf abgerissen.
In der Region hat KOSATEC leider kein gutes Image. Immer wieder hört man negative Kommentare.
Was ich ehrlich gesagt nicht ganz nachvollziehen kann, ich bin nun seit knapp 2,5 Jahren hier und kann dies nicht bestätigen.
Die Arbeitszeiten sind von 9:30-18:30 oder von 8-17 Uhr. Je nachdem was man abgesprochen hat. Es gibt aber keine Gleitzeit, daher ist es manchmal schon schwierig Termine wahrnehmen zu können. Aber die Vorgesetzten lassen immer mit sich reden.
Wenn man gute Zahlen liefert und Engagement zeigt, kann man Teamleiter oder Key Account Manager werden im Vertrieb.
Ein Betriebs -, Fachwirt oder sonstige Weiterbildungen, wurden aber bisher noch nicht angeboten.
Einstiegsgehalt liegt im guten Mittelfeld. Man hat die Chance mehr zu verdienen, durch gute Leistungen.
Das Gehalt wird immer pünktlich überwiesen.
Im Einkauf finde ich schon, dass alle gut zusammenhalten.
Im Vertrieb, gibt es natürlich mehr Konkurrenz denken und Missgunst, aber auch hier hat man seine Kollegen die mit dir an einem Strang ziehen. Das ist denke ich normal..
Hier werden keine Unterschiede gemacht.
Der Arbeitsplatz ist soweit gut ausgestattet.
Was fehlt sind Höhenverstellbare Tische und ergonomische Stühle in der ganzen Firma.
Man kann seinen Vorgesetzten immer ansprechen und über alles reden.
Natürlich haben die Führungskräfte viel zutun und können sich nicht sofort drum kümmern, aber in der Regel wird einem immer Gehör geschenkt.
Die erfolgreichsten Kollegen, werden meist schon bevorzugt behandelt. Man merkt, dass neue Kollegen oder Azubis anders behandelt werden.
Es geht aber auch sehr nach Sympathie.
Es kommt halt immer auf die Vorgesetzten an, das trifft nicht auf jede Abteilung zu.
Mein Aufgabenbereich ist für mich persönlich sehr interessant, allerdings muss man auch sehen, dass dies eben ein Bürojob ist in dem sich viele Sachen immer wieder wiederholen.
Es kommen nicht viele neue Sachen hinzu, aber das heißt nicht, das die Aufgaben nicht spannend sind. Das muss aber jeder für sich persönlich sehen.
Flache Hierarchien, Kollegen sind sehr freundlich, Arbeitsklima ist sehr gut.
Eine Gehaltsanpassung vorzunehmen, denn die letzte war 2015.
Flexible Arbeitszeiten für Werkstudenten, lässt sich gut dem Studium anpassen.
Sehr freundliches Miteinander und kollegiales Verhalten mit flachen Hierarchien
- Flache Hierarchien
- Azubi Welcome Party
- Monatliche Azubi-Statusrunden
- Regelmäßige Feedbackgespräche
Einführung des Gleitzeitmodells
1. Lehrjahr 850€
2. Lehrjahr 900€
3. Lehrjahr 1000€
- Im Vertrieb bekommt man ab dem zweiten Lehrjahr Provision
Er führt ein Flexibles Personalmanagement
Recht wenig, ab und zu unnachvollziehbare Entscheidungen treffen
Keine expliziten Verbesserungsvorschläge
Die Unterstützung.
Ab und an gehen die eigenen Interessen, auf Hinsicht zur Arbeit, unter.
Die Spätschichten in den einzelnen Teams besser verteilen.
Wenn man viel macht, Ehrgeizig ist und sauber gearbeitet wird, hat man hier keinen Druck. Eigeninitiative & Fleiß sind der Schlüssel für viele Freiheiten.
Soweit gut, nichts negatives gehört.
Klassische Arbeitszeiten aus dem Vertrieb, Wochenenden frei und die Kernzeit aller Tagesgeschäfte in 2 Schichten.
Englisch-Kurse und andere regelmäßige Schulungen zum Thema Vertrieb sind vorhanden.
Auch hier sollte man wissen worauf man sich einlässt, klassische Leistungsvergütung wie man sie aus dem Vertrieb kennt.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr stark, klar kann nicht jeder mit jedem aber das gibt es nirgends der Fall. Eine der größten Stärken bei KOSATEC.
Fair & Transparent.
IT auf dem neuesten Stand, alles was man braucht.
Es geht nahezu nichts unter, Anliegen werden Zeitnah besprochen. Zwar nicht immer sofort, aber es wird über alles geredet. Interne Informationen erfolgen gut & schnell.
Hier kommt es drauf an was man tut, nicht wer man ist.
Klassischer Vertrieb mit Akquisition! Es ist stark von Vorteil vorher zu wissen worauf man sich einlässt und das man sich seinen Erfolg hier selber baut.
angenehmes Arbeiten durch moderne, helle Räume und neueste technische Ausstattung
klasse Kollegen !!!
die Arbeitszeiten könnten etwas gelockert werden, ist aber der Branche geschuldet und wurde bereits durch die Einführung eines neuen "Schichtmodells" im Vertrieb verbessert
So verdient kununu Geld.