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Kotter, 
Bäckerei 
Kotter 
GmbH
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11 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zu viel Arbeit für eine Person in der Filiale

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sie versuchen mit der Zeit zu gehen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird ignoriert das Mitarbeiter ständig nur am ratschen sind. Selbst die Führungskräften ratschen man hat nicht das Gefühl das man Vorgesetzten Vertrauen kann wenn man was zu sagen hat. Es wird gleich überall verbreitet .

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern
Gerechtere Bezahlung alles wird teurer aber es wird nicht an die Mitarbeiter weiter gegeben
Regelmäßige Kontrollen der Filialen

Work-Life-Balance

Durch die Wechselschichten und Samstag Sonntag Dienste nicht wirklich möglich außer alle die man kennt haben auch so ein Wechsel in dem Schichten

Karriere/Weiterbildung

Bisher keine Angebote bekommen und darum kann ich das nicht beurteilen

Gehalt/Sozialleistungen

Betriebliche Altersvorsorge ist gut
Gehalt ist nicht arbeitsaufwand gerecht, bei dem was man alles leisten muss

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird nicht getrennt
Überall viel zu viele waren gehen zurück aber das gute die werden weiter gereicht an verschiedene Bereiche.

Kollegenzusammenhalt

Ist sehr gut wird aber von oben ausgenutzt

Umgang mit älteren Kollegen

Gut was ich bisher gesehen und gehört habe. Werden respektiert und geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Versprechen viel aber umgesetzt wird höchstens 10 %
Kommunikation besteht aber nur über unwichtiges.
Wichtiges wird nicht mitgeteilt

Arbeitsbedingungen

Die Filialen sollten dringend auf ein akzeptables mass erneut werden.

Kommunikation

Es wird null kommuniziert was geliefert wird an Kuchen oder schnitten.
Zeitweise kann man es durch das Kassensystem erraten aber oft ist da nix drin und man steht vor der Kundschaft blöd da weil man nicht weiß was man verkauft.

Gleichberechtigung

Die guten müssen mehr leisten die schlechten haben gute Beziehungen nach oben und machen was sie wollen

Interessante Aufgaben

Es ist Abwechslungsreich und nie langweilig


Arbeitsatmosphäre

Image

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Bin zufrieden

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr menschlich und immer ein offenes Ohr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Während der Arbeitszeit wäre es schon kostenlos zu parken. Da kommen ganz schöne Kosten zusammen.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nur für Zeitlich Flexible Menschen Geeignet

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man wird meistens in Ruhe gelassen und kann seiner Arbeit nach gehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Rechtzeitige Kommunikation
Versprechen werden nicht eingehalten

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung in der Kommunikation.
Gerechte Bezahlung für höhere Verantwortung.

Arbeitsatmosphäre

Es kommt auf die Kollegen an. Meistens hat es gepasst.

Image

Kein Komentar.

Work-Life-Balance

Menschen mit Familie und Kindern rate ich ab sich zu Bewerben . Im Vorstellungsgespräch wird man mit Honig übergossen. In der Filiale muss mann dafür kämpfen das versprochene umzusetzen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein Kommentar.

Karriere/Weiterbildung

Du bist Verkäufer/in und kannst ganz ohne mehr zu bekommen Filial Leitung werden.

Kollegenzusammenhalt

Ja ist ok.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden meist bevorzugt sie kennen ja die Stammkundschaft und trotz geringerer Arbeitsleistung werden sie eher gehalten. Fazit um so älter und längere angehörig keit um so mehr könnt ihr euch erlauben.

Vorgesetztenverhalten

Bei Problemen zb. Ausfällen durch Krankheit heißt es kümmert euch selber um das Problem.

Arbeitsbedingungen

Man hat alles was man benötigt.

Kommunikation

Meistens ist man alleine und muss sich selbst um Infos kümmern.

Gehalt/Sozialleistungen

Über Mindestlohn. Es gibt auch Weihnachts Geld was so gering ist das es als Beleidigung durchgehen sollte.

Interessante Aufgaben

Eigentlich jeden Tag das gleiche .

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Verkäuferin

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geht auf die Arbeitnehmer ein und versuchen es um zusetzen

Arbeitsatmosphäre

In meiner Filiale ist die Arbeitsatmosphäre sehr freundlich, hilfsbereit und kollegial was ich selten bisher erlebt habe

Image

Hier leider zu schlecht weiß nicht wie es früher war aber ich kann die Bewertungen nicht nach vollziehen.

Work-Life-Balance

Gut aber kann besser werden wenn noch mehr Kollegen zuverlässig sind

Gehalt/Sozialleistungen

War überrascht als ungelernte Kraft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnten besser mit den übrig gebliebenen Produkten umgehen vielleicht mehr spenden aber sonst gut.

Kollegenzusammenhalt

Hab es nie besser erlebt

Umgang mit älteren Kollegen

Werden respektiert und geschätzt. Wurde mir gleich am ersten Tag gezeigt den von Ihnen kann man viel lernen und das wird hier groß geschrieben.

Vorgesetztenverhalten

Bisher sehr zufrieden hören zu und vor allem fragen nach wie es geht wie man sich fühlt und ob es was zum verbessern gibt.

Arbeitsbedingungen

Vielleicht das eine oder andere erneuern aber dann Perfekt.

Kommunikation

Ist sehr gut gewisse Sachen könnten offener kommuniziert werden aber das ist meckern auf hohem Niveau.

Gleichberechtigung

Jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt. Bin ungelernt und trotzdem werden meine Vorschläge angehört und umgesetzt wenn sie gut sind.

Interessante Aufgaben

So vieles dass ich nicht alles aufzählen kann . Man hat so viele verschiedene Aufgaben und Verantwortungen das man immer was zu tun hat und es immer neue Herausforderungen gibt.


Karriere/Weiterbildung

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Ganze tolle Betrieb macht Spaß aber leider das ich in der Ausbildung bin verdiene ich nicht zu gut

3,7
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr nette Leute

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man macht viel für wenig Geld

Verbesserungsvorschläge

Mir Gehalt


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Mangelhafte Führung, schlechte Bezahlung, desolates Betriebsklima

1,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Transparente klare Absprachen und Lohngestaltung- Haltung und Kultur der Wertschätzung etablieren, angemessene Bezahlung

Arbeitsatmosphäre

unfreundliches und mobbieskes Verhalten der Firmeninhaberin -

Image

Firma gibt sich nach außen regional vernetzt und bodenständig

Work-Life-Balance

Für etwas über Mindestlohn wird man auch in der Freizeit telefonisch kontaktiert - die Erwartungen und die Bezahlung gehen eklatant auseinander

Umwelt-/Sozialbewusstsein

regionaler Bäcker

Karriere/Weiterbildung

keine Personalentwicklung im Betrieb

Kollegenzusammenhalt

Fehlende Ressourcen - Kolleg:innen müssen teilweise über die gesetzlich erlaubte Arbeitszeit hinaus arbeiten - Zusammenhalt gut

Umgang mit älteren Kollegen

passt

Vorgesetztenverhalten

Sprunghaft, unabgestimmt, mürrisch, herablassend

Arbeitsbedingungen

geringe Wertschätzung durch Vorgesetzte- Personalknappheit

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt knapp lübeck Mindestlohn - ein Stollen als Weihnachtsgeld - 12 Monatsgehälter - keine automatische Gehaltsanpassung

Gleichberechtigung

Untransparentes Lohngefälle - ab 12.30 €… - zum Leben zuwenig

Interessante Aufgaben

die Aufgabe mit Kund:kundenkontakt könnte grundsätzlich Spaß machen - aber # Vorgesetztenverhalten!

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Üble Stimmung im ganzen Betrieb

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Netterer Umgang mit Mitarbeitern, Gleichberechtigung, es werden nur die gut behandelt die viel verkaufen, die dürfen sich alles rausbehmen und andere Kollegen mies behandeln.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nie wieder kotter

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat 2014 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Mehr freundlichkeit.mehr respekt

Arbeitsatmosphäre

Grauenvoll

Karrierechancen

Nein

Arbeitszeiten

Teilweise unmöglich

Ausbildungsvergütung

Ja

Die Ausbilder

Nein

Spaßfaktor

Nein.schrecklich

Aufgaben/Tätigkeiten

Nein.lernen was ist das.

Variation

Nein..alles selbst beigebracht

Respekt

Nein eher schlecht behandelt

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Bewertung

2,2
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die jungen Arbeitskollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Gleichberechtigung wird nicht großgeschrieben...

Verbesserungsvorschläge

Gleichberechtigung für alle und mehr Lohn! Kein Wunder dass sich niemand mehr bewirbt :)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Genügend: 1.92 von 5 Sternen

2,1
Ex-Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Anbau
Angemessenes Gehalt für alle!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kotter, Bäckerei Kotter durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Kotter, Bäckerei Kotter als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kotter, Bäckerei Kotter als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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