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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei koviko die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
koviko
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
koviko
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    71%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    71%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    57%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    57%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    57%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

koviko beschäftigt Mitarbeiter jeder Altersklasse mit den unterschiedlichsten Kompetenzen. Hilfsbereitschaft wird hier großgeschrieben. Alle pflegen einen lockeren Umgang miteinander und sind aufgeschlossen gegenüber neuen Kollegen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das klappt wie nirgendwo anders. Hier kann man sich auf jeden verlassen.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier findet sich ein gutes Modell für jedermann, egal ob Vollzeit oder in Teilzeit. Die Kernarbeitszeit geht von 10 - 16 Uhr. Alles drum herum ist flexibel und in Eigenverantwortung. Außerdem sind die letzten Vorbereitungen, um flächendeckend Home-Office einzuführen, in vollem Gange.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Tür ist immer offen für alle erdenklichen Belange: Neue Ideen, Fragen, Entscheidungen. Auf eine faire Behandlung kann jeder zählen und Versprechen werden eingehalten.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hieran mangelt es wirklich nicht. Das Aufgabenspektrum ist riesig: Grafische Gestaltung, Text, Contenterstellung, Programmierung, Konzeption, Vertrieb und vieles mehr. Allein durch die Kundenvielfalt aus allerlei Branchen wird es nie langweilig.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freundliche und offene Arbeitsatmosphäre, ich fühle mich wohl und glücklich hier. Ich kann jederzeit Fragen stellen und bekomme immer Unterstützung. Dank der guten Wertschätzung habe ich an die eigene Leistungsfähigkeit geglaubt und entwickele mich jeden Tag weiter.

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