62 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
62 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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62 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kann man empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Kramp in Strullendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Aufstiegschancen
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Meist Ruhig, gibt auch mal vollere Tage, da kann man sich gut unterhalten.
Image
Es wird oft gejammert, grundsätzlich kann man sich aber eigentlich nicht beschweren
Work-Life-Balance
In meinem Team bin ich sehr flexibel
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele interne und externe Trainings die auch von der Firma mit Finanziert werden.
Kollegenzusammenhalt
Teils teils, kommt sehr aufs Team an
Umgang mit älteren Kollegen
Habe bis jetzt nichts gegenteiliges gehört
Vorgesetztenverhalten
Bis jetzt nur Unterstützung erhalten
Arbeitsbedingungen
1A Technik, von der Firma bereitgestellt mit privat Nutzung
Kommunikation
Erfolge werden gut verbreitet, Informationen über Veränderungen kommen meist zu spät oder garnicht
Gleichberechtigung
Ich würde sagen die Chancen stehen relativ gleich
Interessante Aufgaben
Man wird gefordert und gefördert, teilweise sind Aufgabenbereiche ungenügend abgegrenzt
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Das Gesamtpaket überzeugt :)
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Kramp in Strullendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
größtenteils sehr lockere Atmosphäre, allerdings kann es auch mal etwas stressiger zugehen
Image
Durch frühere Fehlentscheidungen, die der Vergangenheit angehören, hat Kramp leider weiterhin mit einem Imageproblem zu kämpfen
Work-Life-Balance
Grundsätzlich wird viel von einem verlangt, aber wenn man einen wichtigen privaten Termin hat, dann findet man immer eine Lösung
Karriere/Weiterbildung
Das Weiterbildungsangebot bei Kramp ist zwar vorhanden, aber unterdurchschnittlich
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für die Branche fair. Zu dem Grundgehalt gibt es noch viele Benefits, wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Gewinnbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge etc...
Kollegenzusammenhalt
Sehr gute Zusammenarbeit mit den direkten Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Vorgesetzten sind sehr gut. Einzelne Ausnahmen bestätigen die Regel
Arbeitsbedingungen
Je nach Bereich gibt es noch Luft nach oben. Es hat sich aber sehr viel zum positiven verändert in den letzten Jahren.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr gut und man wird über die meisten Geschehnisse im Unternehmen über verschiedenste Kanäle informiert
Gleichberechtigung
Bei Kramp wird nicht auf die Herkunft geachtet und jeder hat die gleichen Chancen. Wer gut performt hat auch Aufstiegschancen
Interessante Aufgaben
Je nach Position können die Aufgaben mehr oder weniger interessant sein. Wer die Extra-Meile geht, der kann sich die Zusatzaufgaben frei aussuchen :)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Wie man diese Firma noch empfehlen kann… weis ich nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Kramp in Strullendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile alles
Verbesserungsvorschläge
Vernünftige Personalabteilung einstellen und auf seine Mitarbeiter eingehen
Arbeitsatmosphäre
In er eigenen Abteilubg gut, dazwischen grausam
Image
Wenn Kollegen im Lager lieber zu Amazon gehen oder im Arbeitsamt die Firma bekannt ist mit „da vermittle ich keinen mehr hin“ sagt leider schon viel
Work-Life-Balance
Okay
Karriere/Weiterbildung
Lieber extern jemand einstellen bevor man intern jemandem die Chance gibt
Gehalt/Benefits
Passt auch wenn hier vieles reduziert wurde, wodurch man sich von anderen Firmen abgehoben hat
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut soweit
Kollegenzusammenhalt
Auch hier innerhalb einer Abteilung okay sonst unterirdisch
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier wer von seinem Chef gemocht wird kann tun und lassen was er will, sonst probiert man diejenige aufs Abstellgleis zu stellen
Vorgesetztenverhalten
Leute die eine große Klappe haben werden etwas, die die Arbeit machen lässt man hängen. Kommunikation nicht vorhanden und wenn ein supervisor Freunde hat haben die ein wunderbares leben
Arbeitsbedingungen
In Ordnung
Kommunikation
Findet gefühlt nicht statt. Mails die keiner braucht kommen zu Haufen, wichtige Dinge nur in Führungsebene
Interessante Aufgaben
Viel wird reduziert, neue Aufgabe gibt es kaum
Gleichberechtigung
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Attraktive Benefits, doch Überlastung und Chaos im Team
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Kramp in Strullendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt und die Benefits sind gut und im Vergleich zur Branche durchschnittlich - bis überdurchschnittlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Arbeitsbelastung und häufige Unterbesetzung
Ungerechte Aufgabenverteilung: Wenige tragen die Hauptlast, während andere deutlich + wissend weniger leisten
Stressiges Arbeitsumfeld, in dem viele Mitarbeitende überfordert und genervt wirken
Kaum Altersdurchmischung, das Team besteht überwiegend aus älteren Kolleg:innen
Grüppchenbildung innerhalb des Teams, was den Kollegenzusammenhalt erschwert
Fehlende Mülltrennung und wenig Bewusstsein für Nachhaltigkeit
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung durch Führungskräfte und Management - Mitarbeitende sollten für ihre Leistungen anerkannt werden. Lob, Feedback und transparente Kommunikation würden die Motivation und Zufriedenheit deutlich steigern.
Nachhaltigkeit fördern: Einführung einer konsequenten Mülltrennung
Arbeitsbelastung reduzieren und fair verteilen: Wenige Mitarbeiter leisten viel, während andere entlastet bleiben. Dies würde Stress reduzieren und die Zusammenarbeit verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre war schon lange nicht mehr gut, der Großteil der Kolleg:innen sind gestresst / genervt.
Work-Life-Balance
Gute Work-Life-Balance, allerdings stark abhängig von der Personalsituation.
Gehalt/Benefits
Gehalt +
Benefits +
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider wird auf Mülltrennung kaum geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist durch Grüppchenbildung teilweise eingeschränkt
Kommunikation
Kaum regelmäßige Updates / Meetings vorhanden
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber kündigt oft in der AU aufgrund von schwerwiegenden Erkrankungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Krampitz und Partner mbB Steuerberater in Dortmund gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ständiger Wechsel an Personal.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Firma, gutes Konzept, schlechte Umsetzung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Kramp in Strullendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Umgang mit Mitarbeitern (nicht dauerhaft)
Work-Life-Balance
je nach Position
Gehalt/Benefits
Gehalt mieserabel! Dafür viele Benefits
Kollegenzusammenhalt
je nach Abteilung, tendenz eher gut im Büro
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen müssen oft das glieche schaffen wie jüngere
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte waren oft überfordert
Interessante Aufgaben
Mal so, mal so... je nach Position
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber, der immer versucht noch besser zu werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Kramp in Strullendorf gearbeitet.
Work-Life-Balance
Die Möglichkeit jede Woche anteilig mobil von zu Hause zu arbeiten, sorgt dafür, dass ich alles gut unter einen Hut bekomme. Mindestens genauso schätze ich das allgemeine Verständnis, dass Wochenende Wochenende ist und ich dann einfach abschalten kann.
Karriere/Weiterbildung
Wer möchte, hat viele Möglichkeiten, sich weiterzubilden und sich intern weiterzuentwickeln.
Kollegenzusammenhalt
Tolles miteinander - so macht Arbeiten Spaß! Besonders bemerkenswert finde ich, wie viele Kollegen seit 10 Jahren und länger bei der Firma arbeiten und gleichzeitig, wie offen ich - als Neuzugang - aufgenommen wurde.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend und auf Augenhöhe
Kommunikation
Innerhalb der eigenen Abteilung top; manchmal hapert es bei der Abstimmung zwischen den verschiedenen Abteilungen, aber das ist wahrscheinlich normal.
Interessante Aufgaben
Kein Stillstand, es gibt stetig neue Aufgaben, wodurch es nicht langweilig wird
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sollte zu mündlichen Vereinbarung stehen, machte er bei mir nicht .
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KrampeHarex GmbH & Co. KG in Hamm gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mit Mitarbeiter reden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Kramp in Strullendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die vielen zusätzlichen Leistungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sommer- und Weihnachtsgeschenk, VWL, u.v.m.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeitsatmosphäre
Image
Kramp hat leider über die letzten Jahre an Image verloren. Die Firma befindet sich aber auf einem guten Weg
Work-Life-Balance
Verbesserungspotential
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Weiterbilungsmöglichkeiten angeboten, leider werden diese von den Mitarbeitern nur wenig genutzt
Kollegenzusammenhalt
Enge Zusammenarbeit mit Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten auf guter Vertrauensbasis
Vorgesetztenverhalten
Offene und direkte Kommunikation auf Augenhöhe, respektvoller Umgang,
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen, mit Fokus auf Sicherheit
Kommunikation
Ideen waren immer willkommen
Interessante Aufgaben
stets variierende Aufgaben
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Manche Abteilungen sind schön, manche weniger schön.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Kramp in Strullendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- funktionszulagen
- inflationsausgleichsprämien
- Gewinnbeteiligung
- urlaubsgeld
- weihnachtsgeld
- integration
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitszeiten!!!
- Führungskräfte die unterqualifiziert sind werden eingesetzt
Verbesserungsvorschläge
- Bessere Arbeitszeiten
- weniger Überstunden
- kompetentes Führungspersonal
- Arbeitsmaterialien nachhaltig gestalten
- genügend Arbeitsmaterial zur Verfügung stellen
Arbeitsatmosphäre
Je nach tagesgeschäft variabel
Image
Durch die Logistik eher schlecht
Work-Life-Balance
Bei den Arbeitszeiten... echt mies
Karriere/Weiterbildung
Je nach Bereich gute möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Passt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu viel plastik wird genutzt, dafür recht sozial unterwegs
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Altersgerechte arbeit
Vorgesetztenverhalten
Top zufriedenheit
Arbeitsbedingungen
Teils fehlende Werkzeuge
Kommunikation
Oftmals nicht so gut
Gleichberechtigung
Keiner wird hier ausgeschlossen
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 64 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Kramp durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 74% der Bewertenden würden Kramp als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 64 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 64 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Kramp als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.