28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Maßregel Berlin
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Krankenhaus des Maßregelvollzugs in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Job ist relativ sicher
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Anliegen der Mitarbeiter werden von der Klinikleitung kaum beachtet
Arbeitsatmosphäre
Durch Personalmangel oft angespannt
Image
Schlechter Ruf aufgrund von Vorkommnissen in der Vergangenheit
Work-Life-Balance
Wird kaum Rücksicht drauf genommen
Karriere/Weiterbildung
Wird wenig geboten
Gehalt/Benefits
Gehalt marktüblich, kaum Benefits, kaum nennenswerte Boni um die Gefährlichkeit des Jobs zu honorieren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird mehr auf das Budget als auf alles andere geschaut
Kollegenzusammenhalt
Viel Grüppchenbildung und gegenseitiges anschwärzen wegen Kleinigkeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Wird meist Rücksicht drauf genommen
Vorgesetztenverhalten
Direkter Vorgesetzter ok, alles darüber so weit von der Basis und realitätsfern
Arbeitsbedingungen
Altes Gebäude und schlechte Sicherheitsstandards
Kommunikation
Wichtige Infos werden oft nicht an die richtigen Stellen geleitet
Gleichberechtigung
Soweit ok
Interessante Aufgaben
Durch das Klientel interessant, Aufgaben immer ähnlich
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Starke Erfahrung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Krankenhaus des Maßregelvollzugs in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hatte wirklich im Team die besten Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation: „ der hat gesagt .. Umgang mit Personal ist Inkompetent
Arbeitsatmosphäre
Alles was über die station hinaus ging war schrecklich
Work-Life-Balance
Gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Kollegenzusammenhalt
Top
Vorgesetztenverhalten
PDL ;-(
Arbeitsbedingungen
Das Haus ist eine Sparmaßnahme vom Senat
Gehalt/Benefits
Tarif
Interessante Aufgaben
Soweit es das Klientel zulässt gut
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Es ist ok ...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Krankenhaus des Maßregelvollzugs in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viel Verantwortung wenig Wertschätzung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Für mich ideal.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Krankenhaus des Maßregelvollzugs in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trotz widriger Bedingungen, der AG versucht das Beste draus zu machen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Politik leistet wenig Unterstützung, auch wenn sie das Gegenteil behauptet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Bezahlung in der Pflege in dem Bereich .
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Krankenhaus des Maßregelvollzugs in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung.
Urlaub .altervorsorge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Weiterbildungen.
Schlechte Eingruppierung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungen anbieten .
Besseres Gehalt.
Besser Eingruppierung .
Sicherheit.
.kinderausgleichtag
Mehr Wertschätzung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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gdygr
Ex-FührungskraftHat bis 2020 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Krankenhaus des Maßregelvollzugs in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ygrgy
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
yrgrdyg
Verbesserungsvorschläge
ygrg
Karriere/Weiterbildung
gygr
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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VORSICHT TOXISCH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Krankenhaus des Maßregelvollzugs Berlin in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das man herzhaft lachen kann wenn der Sonnengott im Fernsehen so tut als könne er nichts für Personalmangel und Zustände.
Verbesserungsvorschläge
Die Senatsverwaltung sollte die Hintergründe gründlich prüfen, warum das Personal hier abwandert wie nirgends woanders. Das liegt m.E. nur an diesen Führungsstil von gewissen Leuten aus der KL die die Realität verloren haben. Ein Qualitätsmanagement sollte hier eingeführt werden zum wohl der Patienten sowie auch der Mitarbeiter. Das ganze verdreckte Klinikgelände und die Häuser sollten ins Jahr 2024 geholt werden. Die Altbackenden Arbeitsbedingungen abgeschafft und eine vernünftige geschaffen werden.
Arbeitsatmosphäre
die Atmosphäre in diesem Krankenhaus ist sehr toxisch. Nicht nur das die Patienten hoch gefährlich sind, die KL ist definitiv nicht darauf bedacht die Mitarbeiter zu schützen.
Image
Das ist schon peinlich. Besonders wenn der KL-Sonnengott im Fernsehen erscheint um sich wichtig zu tun und Patienten aufgefordert werden nach Personal zu betteln in dem Interview.
Obwohl jeder weiss das Mitarbeiter hier nicht gewertschätzt werden.
Work-Life-Balance
Was ist das? Die haben so ein Personalmangel, dass die Mitarbeiter die noch vorhanden sind alles ausbügeln müssen. Daher auch ein sehr, sehr hoher Krankenstand (was bei der Arbeitgeberbehandlung verständlich ist!), den die verbliebenden Mitarbeiter kompensieren müssen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kennen die hier nicht. Schon alleine was hier sinnlos Papier und Toner verballert wird auf Steuergelder, ist der reinste Wahnsinn.
Karriere/Weiterbildung
wenn man in den 1990 Jahren fest steckt, was soll man dann da für Weiterbildungen nutzen? Die Jahre holt man nicht so schnell mit den hier angebotenen Weiterbildungen nach.
Kollegenzusammenhalt
in manchen Abteilungen vielleicht schon, aber der überwiegende Teil rettet seinen allerwertesten lieber selbst.
Vorgesetztenverhalten
Vielleicht sollte man hier bei den ganzen Ärzten und Psychologen die in Ausbildung sind und kommissarisch die Abteilungen leiten, eine Witerbildung anbieten die sich Personalführung nennt. Hier kann man nur mit dem Kopf schütteln.
Arbeitsbedingungen
Keine vernünftigen Arbeitsanweisungen in so einem gefährlichen Bereich. Wenn Arbeitsanweisungen im Intranet vorhanden sind, dann fragt man sich ob die noch ihre Gültigkeiten haben?!? Da diese aus den Jahren 2002 oder 2004 datiert sind mit Namen von Leitern die dort überhaupt nicht mehr Arbeiten und das seit Jahrzehnten!
Man rühmt sich mit der Errungenschaft eines Faxgerätes im Jahr 2022!!! Das sagt ja nun alles darüber aus, auf welchen Stand und Niveau hier gearbeitet wird.
Wer aus der freien Wirtschaft kommt, sollte es sich gut überlegen ob er hier anfäng, denn man wird hier in die 1990er Jahre zurückgeworfen. Mit der realen Arbeitswelt draussen hat das hier nichts zu tun!!
Und wenn man hier laängerfristig arbeitet, wird man ein sehr mieses Loch in seinem Lebenslauf haben, den man erklären muss!
Kommunikation
unterirdisch. In der freien Wirtschaft wäre das zum heutigen Zeitpunkt gar nicht mehr möglich. Anbrüllen, beleidigen, spielchen spielen... intriegen spinnen ...alles erlebt.
Gehalt/Benefits
nach Tarifvertrag,
allerdings zu wenig wenn man für 3 Mitarbeiten muss
Gleichberechtigung
soweit sind die hier noch nicht, das Gleichberechtigung irgendwie erwähnenswert wäre
Interessante Aufgaben
Die Aufgabe welche das KMV zu erfüllen hat, ist sehr wichtig für die Öffentlichkeit. Die Arbeit ist interessant, jedoch die KL völlig deplaziert.
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Nicht eimal für eine Prämie würde ich diese Klinik weiter empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Krankenhaus des Maßregelvollzugs Berlin in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich garnichts mehr, gibt mit Sicherheit bessere.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abhängig von der Politik, desinteresse vom Senat,ständige Sparmaßnahmen.
Verbesserungsvorschläge
Keine mehr da diese sowieso nicht wahrgenommen werden.
Arbeitsatmosphäre
Einfach nur zunehmend schlechter
Image
Kenne keinen der sich positiv über die Klinik äußert ,außer die Klinikleitung.
Work-Life-Balance
Ständiges einspringen, kurze Wechsel vom Spätdienst im Frühdienst, Doppeldienste und bangen ob der geplante Urlaub angetreten werden kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Null
Karriere/Weiterbildung
Seit Jahrzehnten das selbe interene Angebot.
Kollegenzusammenhalt
Wird immer schlimmer, jeder macht sein eigenes Ding in der Hoffnung das alles ruhig bleibt und man ungeschoren nach Hause kommt.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal wer kommt und geht, grundsätzlich keine Wertschätzung.
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte
Arbeitsbedingungen
theoretisch müsste die Klinik dicht gemacht werden
Kommunikation
Keine
Gehalt/Benefits
TV-L
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht mehr, da Dienste überwiegend nur mit zwei Kollegen besetzt werden auf Grund vom Personalmangel.
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Interessantes Arbeitsfeld, katastrophale Strukturen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Krankenhaus des Maßregelvollzugs Berlin in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessantes Arbeitsfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
S. O.
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung, Struktur in Inhalten und Prozessen, Interesse und Fürsorge ggü. Personal, menschenwürdige Behandlung der Patienten, mehr Nachdruck ggü. Politik und Senat
Arbeitsatmosphäre
An guten Tagen Galgenhumor, an schlechten Verzweiflung
Image
Einfach mal googlen.
Work-Life-Balance
Wenig „life“, wenn man ausgebrannt nach Hause kommt.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden kaum unterstützt, wenig Karrieremöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Tarifvertrag, pünktliche Zahlung. Für die Arbeitsbedingungen und -inhalte wären Zulagen fällig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Richtlinien zu umweltbewusstem Handeln.
Kollegenzusammenhalt
Überwiegend berufsgruppenübergreifend guter Zusammenhalt: Das Gefühl der „letzten Ratten auf dem sinkenden Schiff“ schweißt zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Problematik. Viele arbeiten Jahrzehnte bis zur Rente dort.
Vorgesetztenverhalten
Leitungsebene scheint nicht interessiert an konstruktiven Lösungen, kaum Bemühungen um Verbesserung sichtbar.
Arbeitsbedingungen
Unstrukturiert, tlw. gefährlich.
Kommunikation
Weder intern noch nach außen wird angemessen und transparent kommuniziert.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter:innen werden gleich schlecht behandelt.
Interessante Aufgaben
Prinzipiell sinnhafte und gesellschaftlich wichtige Arbeit. Durch die Umstände wirksames Tun kaum umsetzbar.
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Mehrfachbewertung
Wir sind am Ende.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Krankenhaus des Maßregelvollzugs Berlin in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unmittelbarer Wechsel der Klinikleitung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 28 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Krankenhaus des Maßregelvollzugs durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 56% der Bewertenden würden Krankenhaus des Maßregelvollzugs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 28 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 28 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Krankenhaus des Maßregelvollzugs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.