Kulturkompass - traditionell oder modern?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Krantz die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Kultur
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Abteilungsleitung von Filter- und Absperrsysteme ist definitiv verbal und nonverbal sowie im Führungsstil ein Tiefflieger!