Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 9 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
-Kein Betriebsrat (Leute die damals einen gründen wollten sind wohl gegangen worden)
-Kein transparentes Lohnniveau
- Unfaire Prämienverteilung
-Entscheidungen nicht nachvollziehbar
-Vorgesetzte können machen was sie wollen
- keine Bezahlung von Schichtübergaben
…
Gibts sehr viele aber interessiert auch kaum jemanden
Was ist Lob und Wertschätzung?
Welche Work-Life-Balance in einem Industriebetrieb?
Sprüche drücken statt Zusammenhalt. In die Pfanne hauen ist beliebt.
Zuviel um das Fehlverhalten zu beschreiben…
Dürftig
Vorgaben sind Vorgaben. Kopf ausschalten…
Respektvoller Umgang, der Chef läuft in jeder Schicht durch den Betrieb und begrüßt jeden Mitarbeiter
Tolle Kollegen und Vorgesetzte, hier wir flache Hirachie nicht nur gesagt sondern auch gelebt.
Sehr kompetente und freundliche Vorgesetzte
Abwechslungsreiche Tätigkeit
Pünktlich Bezahlung sowie die Work-Life Balance.
Vorgesetzter verhalten, Lohnerhöhung nicht individuell, kein Karriere Aufstieg/ Weiterbildung.
Man sollte besser einen schriftlichen Plan für die Neue Mitarbeiter einführen lassen, die Einarbeitung für die neue Kollegen ist eine reine Katastrophe, gibt kein Plan . Sonder mach einfach.
Die ältere Kollegen interessieren sich nicht für die neue Kollegen, und das ist ein Fakt.
Einen 5S Modernisierung an jede Arbeitsplatz wäre gar nicht schlecht, jeder Arbeitsplatz ist anders gestellt. Es gibt kein A und 0. ich kann so viel schreiben, aber wenn die 2 Sache ändert, ist schon einen Schritt nach vorne.
Es schöne und familiäre Betriebsklima, unsere Chef macht fast jeden Tag, seine Rundgang in jeden Abteilung, finde das gut.
Gut vom Außen, vom Innen es geht.
Es wird immer eine Lösung gefunden.
Obwohl der Mitarbeiter sich meldet für Weiterbildung, einen Rückmeldung wird sich wie einen Traum fühlen. Karriere???? Fremdwort für alle Vorgesetzter.
Könnte besser sein, individuell, nach Einsatz , progressiv , Ideen, usw. und nicht wenn einen Mitarbeiter sich beschwert das er weniger verdient als sein Kolleg, obwohl er einen ,,faule“ Sack ist. Man sollte nach Kriterien einen Lohnerhöhungen arbeiten.
Hängt viel vom Abteilung ab, aber die ältere halten zusammen und die neue Kollege wird erst mal gemoppelt und weniger Unterstützt.
Hängt vom Problem ab, aber mich hat die ganz ,,obere“ Vorgesetzter verhalten gegenüber vom Mitarbeiter total enttäuscht, sein Verhalten war vom eine Skala 1 auf 10, war 1(ganz schlecht).
Durch Intranet wird alles mitgeteilt, leider von direkte Vorgesetzter wird leider weniger mitgeteilt.
Die Ausländischen Mitarbeiter wird nicht gleich behandelt wie eine Deutsche Mitarbeiter.
Saubere und sichere Arbeitsplatz sehr gute Abteilungsleiter Herr Heiz sehr nett freundlich Hilfreich und engagierte Person.
Super
Ich arbeite in einem sehr guten Team.
Alles tolle Kollegen.
Viele neue interessante Aufträge.
Man hat Arbeit
Zu vieles…
Wissen die Herrschaften schon lange…
Welche Karriere ?
Richtig schlecht
Viel wohl schon bekannt...
Könnte besser sein.
Von dem super Image sehen viele intern tatsächlich nichts. Liegt einiges im Argen in der Firma.
Da hakt es des öfteren.
Vorgesetzte, Führungsetage
Mobbing von Vorgesetzten unterbinden. Einige Vorgesetzte austauschen, die den Umgang mit den Mitarbeitern nicht beherrschen.
Sehr schlecht. Wird aber nichts unternommen
allgemein freundlich.
Sehr gut.
Intranet und Schichtbesprechung sind gut.
Moderne Maschinen und viele Abteilungen.
Das Unternehmen genießt einen sehr guten Ruf.
Im Unternehmen gibt es ein Arbeitszeit Konto, hier kann man die geleisteten Überstunden in Freizeit nehmen oder man kann sie sich zu einem gewissen Stand auszahlen lassen.
Sehr viele Sozialleistungen, sowie sehr gute Schichtzuschläge. Die Schichtzuschläge sind teilweise Übertariflich
Das Unternehmen spendet jährlich an verschiedene Vereine etc.
Seit neustem befinden sich auch Photovoltaik Anlagen auf der Produktionshalle.
In verschiedenen Abteilungen wird immer wieder in neuere Maschinen investiert. Zudem wurde auf papierlose fertigung umgestellt.
So verdient kununu Geld.