Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kreis Minden-Lübbecke die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 31 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier arbeiten wir in Teams. Und das zeigt sich auch in der täglichen Arbeit! Wir unterstützen uns bei anfallenden Aufgaben! Jeder hat ein offenes Ohr und ist immer für Fragen und Hilfestellungen offen!
Hier ist deutlich mehr los, als im klassischen Verwaltungsberuf! Die Arbeitsmenge ist schon mehr. Überstunden muss hier aber keiner machen. Man macht sie aber teilweise gerne, weil die Arbeit Spaß macht. Definitiv aber nichts für Laumalocher.
Keine starre Hierarchie, locker aber doch bestimmt
Sozialrecht. Entweder man mag es, oder man mag es nicht. Ist man aber offen dafür, kann man viele interessante Fälle sehen!
Im Jobcenter des Kreises Minden-Lübbecke ist es anders als in der klassischen Verwaltung. Die ganze Stimmung hier ist lockerer und sehr angenehm! Hier sind viele junge Kollegen! Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit!