Kreis 

Offenbach

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, sicherer Arbeitsplatz, keine Probleme bei der Urlaubsplanung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Wertschätzung und wenig Möglichkeiten, „weiterzukommen“. Zu wenige Informationen – was kann der Mitarbeitende tun, um sich weiterzuentwickeln?

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Fähigkeiten der Mitarbeitenden schauen und diese fördern.

Arbeitsatmosphäre

....schöne Büros, gutes Arbeitsmaterial, nette Mitarbeitende

Image

Verbesserungswürdig; Mitarbeitende werden nicht gesehen

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeit und Möglichkeit für Homeoffice.

Karriere/Weiterbildung

Viele Weiterbildungsmöglichkeiten – das empfinde ich als sehr gut. Aber wie man weiterkommen könnte? Ich weiß es nicht.

Gehalt/Benefits

Ich finde das Gehalt viel zu gering. Allein könnte ich mit dem Einkommen im Rhein-Main-Gebiet nicht auskommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

auf Umwelt- und Klimaschutz wird keinerlei Rücksich genommen.

Kollegenzusammenhalt

...es wird mehr übereinander als miteinander gesprochen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

...sehr zurückhaltend, aber fair

Arbeitsbedingungen

Alles prima, im Sommer leider viel zu warm.

Kommunikation

...der Chef hat immer recht.

Gleichberechtigung

Männer werden gerne gelobt, Frauen gar nicht.

Interessante Aufgaben

Leider werden die Qualifikationen nicht wirklich in Augenschein genommen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vereinbarkeit mit Familie und Beruf

Verbesserungsvorschläge

Dienststellen sollten alle 5 Jahre automatisch nachbewertet werden

Arbeitsatmosphäre

Viele Verwaltungssachen die einen selber betrifft werden verkompliziert

Work-Life-Balance

2 mal die Woche Homeoffice und als mein kleiner krank war oder Ferien war nach Absprache hat man da auch Lösungen gefunden

Karriere/Weiterbildung

Es werden regelmäßig Kurse und Weiterbildungsangebote angeboten

Gehalt/Benefits

Viele Stellen werden unter bezahlt und wurden schon lange nicht mehr neu bewertet obwohl der Kreis gewachsen ist. Der Sachbearbeiter soll einen komplizierten Antrag stellen auf neue Bewertung des Gehaltes ! Ätzend und man weiß das die Stellen besser bezahlt werden sollten da es in anderen Behörden so wäre. Man braucht sich auch nicht wundern wenn gutes Personal geht, da sie viel mehr Benefit erhalten (ich rede nicht von einem Obstkorb) und mehr Gehalt . Das ist so das einzige was mich am Kreis stört

Kollegenzusammenhalt

Obwohl nur Kollegen sind wird sehr auf respektvoll umgegangen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Meine Chefin ist eine absoluter Traum und ich werde mit ihr Pferde stellen wenn es sein muss.

Kommunikation

Unter Kollegen sehr gut - was Personalabteilung oder so betrifft manchmal schwierig - die Linke weiß net was die rechte macht

Gleichberechtigung

Wird sehr drauf geachtet

Interessante Aufgaben

Es geht - man braucht in der Kasse ein dickes Fell

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeitregelung, sicherer Arbeitgeber

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Veraltetes und starres Denken und Strukturen. Gute Mitarbeiter werden frustriert und gehen weg, die alten bleiben. Beamtenmentalität. Die Prozesse dauern zu lange und man wird oft ausgebremst.

Verbesserungsvorschläge

Den Mitarbeitern mehr zutrauen und die Potentiale nutzen.
Mehr Mut, weniger Bedenken. Offener werden für Veränderungen. Hierarchien aufbrechen - neues Denken zulassen. Die Präsenzkultur verändern - flexible Lösungen zulassen. Weniger Bürokratie, mehr Pragmatismus

Arbeitsatmosphäre

Im Team gut. Von Seiten der Führungskräfte viel Misstrauen und Kontrolle. Alles ist streng hierarchisch geregelt und festgelegt. Wenig Spielraum für Neuerungen. Vorschläge und Veränderungen sind nicht erwünscht.

Image

sehr schlecht. Kundenorientierung ist ein Fremdwort

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, die Arbeitsbelastung ist unterschiedlich - manche arbeiten sehr viel, andere so gut wie nichts

Karriere/Weiterbildung

alles was Geld kostet ist schwierig. Es gibt zwar ein internes Fortbildungsprogramm, das ist aber wenig interessant und externe Fortbildungen bekommt man nur sehr selten und muss darum betteln

Gehalt/Benefits

andere Verwaltungen zahlen für die gleiche Tätigkeit mehr

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Einerseits Fairtrade-Partner, andererseits sehr papierlastiges Arbeiten

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt und große Hilfsbereitschaft unter den Kollegen aus der eigenen Abteilung. Jede Abteilung schottet sich ab und keiner will zusätzliche Aufgaben übernehmen. Es gibt wenige abteilungsübergreifende Zusammenarbeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Zu wenig Kommunikation, zu wenig Entscheidungsfreude, Rückmeldungen dauern sehr lange oder bleiben aus. Viel Kontrolle und Misstrauen, inbes. in Bezug auf Homeoffice. Man ist der Willkür der Führungskraft ausgeliefert - manche gehen locker damit um, andere wollen ihr Mitarbeiter vor Ort, ohne dass es einen nachvollziehbaren Grund dafür gibt. Es gibt wenig Feedback zur Leistung. Wenn man sich anpasst und keine eigene Meinung vertritt kommt man gut aus. Führungsstil ist eher autoritär. Da alles über die Führungskraft läuft, vergeht viel Zeit bis Prozesse weitergehen und die Führungskräfte sind überlastet.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind modern und die Ausstattung okay. Allerdings wird es im Sommer sehr heiß in den Büros. Da hilft auch keine Beschattung.

Kommunikation

Als Mitarbeiter bekommt man sehr wenige Informationen. In Corona-Zeiten gab es 2 Jahre lang keine Teamsitzungen.
Im Intranet kann man vieles finden, aber die persönliche Kommunikation ist zu wenig. Es gibt keine Mitarbeitergespräche.

Gleichberechtigung

Hierauf wird viel Wert gelegt

Interessante Aufgaben

Theoretisch ja... praktisch nein

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meine Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wasser predigen, Wein trinken….

Verbesserungsvorschläge

Eine Verwaltungreform….

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf den Bereich an…

Work-Life-Balance

Kommt auf den Bereich an…. Bei mir super!

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf den Bereich an….

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Könnte besser sein….

Arbeitsbedingungen

Alles sehr 90er….

Kommunikation

Kommt au den Bereich an… Geredet wird viel!

Gleichberechtigung

Auf dem Papier ja….

Interessante Aufgaben

Kommt auf den Bereich an, bei mir SUPER!