19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolles Haus um die allgemeine Innere Medizin kennenzulernen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Osterholz-Scharmbeck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr kollegiale und freundliche Atmosphäre, kurze Dienstwege.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine bessere Betreuung insbesondere während der Bereitschaftsdienste wäre gut, die Arbeitsbelastung ist dann stellenweise zu hoch.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal, insbesondere auf der Intensivstation.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sönke CaspersPflegedienstleiter
Vielen Dank für Ihre wertschätzende und differenzierte Rückmeldung.
Es freut uns, dass Sie unsere kollegiale Atmosphäre und die kurzen Dienstwege positiv erlebt haben und unser Haus weiterempfehlen.
Ihre Hinweise zur Betreuung im Bereitschaftsdienst und zur personellen Situation nehmen wir aufmerksam auf.
Für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.
Ein wirklich guter Arbeitgeber mit Herz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Osterholz-Scharmbeck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Wege, niedrigschwellige Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein großer Investitionsstau in vielen kleinen Dingen (Schränke, Türklinke, Wäldchen usw.)
Verbesserungsvorschläge
Aktiverer Personalrat, mehr Frauen in Führungspositionen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sönke CaspersPflegedienstleiter
Vielen Dank für Ihre differenzierte und wertschätzende Rückmeldung.
Es freut uns besonders, dass Sie die kurzen Wege, die Kommunikation und den Zusammenhalt positiv hervorheben.
Gleichzeitig nehmen wir Ihre Hinweise zu infrastrukturellen Themen und Ihren Verbesserungsvorschlägen sehr ernst – gerade die „kleinen Dinge“ im Alltag haben oft eine große Wirkung.
Auch die angesprochenen Themen rund um Mitbestimmung und Führungsvielfalt sind wichtige Impulse für unsere weitere Entwicklung.
Wenn Sie möchten, kommen wir dazu gern persönlich mit Ihnen ins Gespräch.
Mit anderen Personen in Leitungspositionen wäre es ein schöner Arbeitsort
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Osterholz-Scharmbeck gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schwankend. Je nach Besetzung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sönke CaspersPflegedienstleiter
Vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung und dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Eindrücke zu schildern.
Auch kritische Rückmeldungen nehmen wir ernst, da sie uns Hinweise auf Entwicklungsbedarfe geben können.
Gleichzeitig bedauern wir, dass Sie Ihre Zeit bei uns offenbar nicht so erlebt haben, wie wir es uns wünschen.
Gern bieten wir Ihnen ein persönliches Gespräch an, um Ihre Punkte besser zu verstehen und einzuordnen.
Dafür können Sie sich jederzeit vertraulich an uns wenden.
Positives Arbeitsumfeld mit engagiertem Team – Chancen zur Weiterentwicklung und neuen Arbeitsansätzen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Osterholz-Scharmbeck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Was ich an meinem Arbeitgeber besonders schätze, ist die offene und respektvolle Arbeitsatmosphäre, der starke Zusammenhalt im Team sowie die klare Fokussierung auf Fachwissen und Weiterentwicklung. Die Unterstützung bei meiner beruflichen Entwicklung und die moderne technische Ausstattung machen den Arbeitsalltag deutlich einfacher und effizienter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts :)
Verbesserungsvorschläge
Für Verbesserungen in verschiedenen Bereichen möchte ich gerne aus meiner Position heraus im Austausch mit den relevanten Akteuren stehen. Es gibt sicherlich Potenzial, und ich freue mich darauf, dies gemeinsam weiterzuentwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Offene und engagierte Arbeitsatmosphäre. Viel vorhandenes Fachwissen und Herzblut. Die Bereitschaft zur Weiterentwicklung ist spürbar.
Image
Das Kreiskrankenhaus hat ein positives Image in der Region – es steht für eine hohe Fachkompetenz und ein engagiertes Team
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance wird ermöglicht und gelebt – für mich eine neue, positive Erfahrung
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung werden hier stark unterstützt – es gibt viele Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
Gehalt/Benefits
Als tarifgebundenes Haus bietet die Einrichtung faire Gehälter und solide Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Starker Zusammenhalt im Team – Unterstützung und Miteinander werden hier gelebt
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit langjährigen Kollegen ist von Respekt und Wertschätzung geprägt – das spricht für sich
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetztenverhalten ist respektvoll und unterstützend – klare Kommunikation und Offenheit prägen den Umgang
Arbeitsbedingungen
Die Herausforderungen des Gesundheitssystems sind auch hier spürbar, jedoch ist die technische und digitale Ausstattung ausgesprochen fortschrittlich
Kommunikation
Kommunikation findet auf vielen Ebenen statt und ist offen sowie konstruktiv. Es gibt Raum für Austausch, und Verbesserungspotenziale werden gesehen und angegangen
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier bereits gefördert, und ich freue mich darauf, in meiner Rolle dazu beizutragen, diesen positiven Kurs weiter zu stärken und weiterzuentwickeln.
Interessante Aufgaben
Pflegemanagement ist immer spannend und herausfordernd – hier macht es jedoch zusätzlich richtig Spaß
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Sönke CaspersPflegedienstleiter
Herzlichen Dank für diese differenzierte und wertschätzende Rückmeldung.
Ihre Worte machen sichtbar, was gute Zusammenarbeit, Vertrauen und Entwicklung ermöglichen können – und sie bestärken uns darin, diesen Weg weiterzugehen.
Vielen Dank für Ihr Engagement, Ihre Haltung und den Beitrag, den Sie bei uns leisten.
Für Ihren weiteren Weg in unserem Unternehmen wünschen wir Ihnen alles Gute.
Durch schwere Zeiten weiß man, was man später nicht machen möchte.
Ex-Auszubildende:rHat 2020 eine Ausbildung zum/zur Generalistische Pflegefachkraft in Osterholz-Scharmbeck abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
• keinen weiten Weg zum Arbeitsplatz
• Neue Freunde kennengelernt
• Erfahrungen gesammelt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
• Kommunikation
• Kollegialen Umgang
• wenig Respekt und Dankbarkeit
Verbesserungsvorschläge
• Team Coaching einführen
• Achtsamer mit Auszubildenden umgehen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Osterholz-Scharmbeck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundliche Kommunikation, kostenlose Parkplätze, nette Arbeitskollegen! Ich würde zur Zeit nirgendwo anders arbeiten wollen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gute Ausbildung, hohe Chancen zur Übernahme, Weiterbildungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Osterholz-Scharmbeck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er Weiterbildungsmöglichkeiten anbietet und finanziert
Verbesserungsvorschläge
Dringend eine einspringprämie einführen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Arbeitgeber der locker mit anderen konkurrieren kann.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Osterholz-Scharmbeck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
es ist viel in Bewegung
wir sind personell sehr gut aufgestellt
sicherer Arbeitsplatz
Verbesserungsvorschläge
mutig in die Zukunft schauen und investieren
Arbeitsatmosphäre
familiäre Atmosphäre - man kennt sich und spricht miteinander
Kommunikation
das Allermeiste bekommt man mit
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Empfehlenswert
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Osterholz-Scharmbeck gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits: Kostenlose Parkplätze, Jobrad, Firmenfitness
Arbeitsatmosphäre
Angenehme und familiäre Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Vergütung nach Tarif
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team
Arbeitsbedingungen
Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Arbeitsprozesse
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meiner Meinung nach ist die Arbeit zu niedrig eingruppiert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Osterholz-Scharmbeck gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilung in der ich arbeite.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Kreiskrankenhaus Osterholz durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 89% der Bewertenden würden Kreiskrankenhaus Osterholz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Kreiskrankenhaus Osterholz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.